Recursos de Payroll Partners

Com base em 10 avaliações de Payroll Partners. Organiza os funcionários em uma estrutura organizacional que pode ser usada em todo o aplicativo para relatórios, permissões, etc.

Com base em 10 avaliações de Payroll Partners. Rastreia o tempo, a assiduidade, as folgas remuneradas (INPI), o tempo de doença, os horários e outras informações relacionadas à força de trabalho.

Contém funcionalidade para que os funcionários enviem relatórios de despesas e rastreiem reembolsos Revisores de 10 de Payroll Partners forneceram feedback sobre este recurso.

Conforme relatado em 10 avaliações de Payroll Partners. Gerencia descrições de cargos e graus/estruturas salariais para cada função

Conforme relatado em 10 avaliações de Payroll Partners. Ajuda a proteger as áreas de risco, garantindo que os padrões de conformidade sejam atendidos por meio de rastreamento e relatórios

Conforme relatado em 10 avaliações de Payroll Partners. Permite que os funcionários gerenciem seus planos de benefícios exibindo planos, fazendo alterações durante a inscrição aberta e para alterações de eventos vitalícios. Os empregadores podem relatar e gerenciar deduções em folha de pagamento com base em opções de plano selecionadas

Com base em 10 avaliações de Payroll Partners. Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados.

Com base em 10 avaliações de Payroll Partners. Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software.

Com base em 10 avaliações de Payroll Partners. Permite que os usuários visualizem e transacionem negócios com o mesmo conteúdo em vários idiomas e moedas.

Com base em 10 avaliações de Payroll Partners. Conceda acesso a dados, funcionalidades, objetos, etc., com base nos usuários, função do usuário e grupos.

Conforme relatado em 10 avaliações de Payroll Partners. Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável.

Conforme relatado em 10 avaliações de Payroll Partners. É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.

Conforme relatado em 10 avaliações de Payroll Partners. Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso.

Conforme relatado em 10 avaliações de Payroll Partners. Cria painéis para acompanhar informações como posições em aberto, quadro de funcionários atual e pipeline de recrutamento.

Com base em 12 avaliações de Payroll Partners. Automatize processos e elimine erros associados à solicitação, aprovação e rastreamento de folgas pagas e não pagas.

Conforme relatado em 12 avaliações de Payroll Partners. Ferramentas analíticas e de relatórios que fornecem visibilidade do custo da mão de obra e permitem decisões baseadas em dados.

Com base em 12 avaliações de Payroll Partners. As opções de coleta de dados trabalhistas incluem web, dispositivos móveis e hardware.

Forneça várias opções de idioma para uma base de usuários global. Revisores de 12 de Payroll Partners forneceram feedback sobre este recurso.

Conforme relatado em 12 avaliações de Payroll Partners. Ferramentas que auxiliam no agendamento e na criação e gerenciamento de turnos.

Ferramentas que gerenciam férias, feriados, faltas, pausas e horas extras. Revisores de 12 de Payroll Partners forneceram feedback sobre este recurso.

Com base em 12 avaliações de Payroll Partners. Gerencie a elegibilidade dos funcionários para licença remunerada e não remunerada com base em critérios que incluem férias, tempo de doença e mais.

Conforme relatado em 12 avaliações de Payroll Partners. Conceda acesso a recursos e dados selecionados com base na função dos usuários, interna e externamente.

Conforme relatado em 12 avaliações de Payroll Partners. Fornece aos funcionários acesso de autoatendimento e aos gerentes uma visão centralizada.

Capacidade de gerenciar informações de funcionários. Revisores de 12 de Payroll Partners forneceram feedback sobre este recurso.

Automatize promoções de funcionários e mudanças de posição e mudanças de política da empresa. Revisores de 12 de Payroll Partners forneceram feedback sobre este recurso.

Aplicar regulamentos federais, estaduais e organizacionais. Este recurso foi mencionado em 12 avaliações de Payroll Partners.

Monitore e mantenha a conformidade. Revisores de 12 de Payroll Partners forneceram feedback sobre este recurso.

Fornecer integrações com software de folha de pagamento. Este recurso foi mencionado em 12 avaliações de Payroll Partners.

Condensa documentos longos ou texto em um breve resumo.