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5.0
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RK
Software Developer
Médio Porte (51-1000 emp.)
"Aplicativo de gestão de RH"
O que você mais gosta Lavorg?

O que mais gosto é que a lavorg oferece um conjunto abrangente de ferramentas para gerenciar o processo de recrutamento, desde a publicação de vagas até a avaliação de candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Lavorg?

Às vezes, ele apresenta falhas ao usar o software. Além disso, precisa melhorar mais com recursos e ferramenta de IA. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Não há reviews suficientes de Lavorg para o G2 fornecer insights de compra. Abaixo estão algumas alternativas com mais reviews:

1
Logotipo de iCIMS
iCIMS
4.1
(785)
iCIMS é um provedor líder de tecnologia de aquisição de talentos que permite que organizações em todo o mundo construam equipes vencedoras. Por mais de 20 anos, iCIMS tem estado na vanguarda da transformação da aquisição de talentos. iCIMS capacita milhares de organizações em todo o mundo com as ferramentas certas para atender às suas necessidades em evolução ao longo da jornada de talentos e impulsionar o sucesso nos negócios. Sua plataforma de contratação com inteligência artificial é projetada para melhorar a eficiência, reduzir os custos de recrutamento e criar experiências excepcionais para candidatos e recrutadores.
2
Logotipo de SeekOut
SeekOut
4.5
(759)
SeekOut é uma ferramenta amigável para recrutadores que busca candidatos passivos com filtros de diversidade, informações de contato com um clique e exportações em massa fáceis.
3
Logotipo de SAP SuccessFactors
SAP SuccessFactors
3.9
(760)
SAP SuccessFactors ajuda as organizações a alinhar a estratégia com os objetivos e a gerenciar o desempenho das pessoas para garantir a execução e os resultados. A execução é a diferença.
4
Logotipo de Phenom Applied AI
Phenom Applied AI
4.3
(395)
Com o Phenom, os candidatos encontram e escolhem o emprego certo mais rapidamente, os funcionários desenvolvem suas habilidades e evoluem, os recrutadores tornam-se extremamente produtivos, os profissionais de marketing de talentos se envolvem com extrema eficiência, os líderes de talentos otimizam os processos de contratação e integração, os gerentes constroem equipes de alto desempenho, o RH alinha o desenvolvimento dos funcionários com os objetivos da empresa, e o HRIT integra facilmente a tecnologia de RH existente para criar uma infraestrutura holística.
5
Logotipo de Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)
Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)
3.4
(360)
O Oracle Talent Management Cloud permite que você gerencie todo o ciclo de vida do talento, desde a busca de candidatos, gerenciamento de metas e desempenho, realização de revisões de talentos e desenvolvimento de carreiras e sucessões, e oferece aprendizado contínuo para manter seus talentos engajados.
6
Logotipo de Eightfold AI
Eightfold AI
4.2
(204)
Eightfold está ao lado do Workday, SuccessFactors, Taleo, Greenhouse ou qualquer outro HRMS/ATS, e transforma todo o seu ecossistema de talentos. Plataforma de aprendizado contínuo impulsionada por IA traz inteligência ao minerar milhões de pontos de dados e bilhões de interações na internet para sua organização. Eightfold oferece às equipes de Talento aplicações inteligentes necessárias para otimizar todo o ciclo de vida do talento e construir uma organização vencedora.
7
Logotipo de Beamery
Beamery
4.1
(158)
A plataforma de Gestão do Ciclo de Vida de Talentos da Beamery capacita as empresas a entender as habilidades e capacidades que possuem, construir planos de força de trabalho mais ágeis e atrair, reter, aprimorar e redistribuir sua força de trabalho. Com a Beamery, as organizações são capazes de navegar pelas mudanças rapidamente, reter conjuntos de habilidades críticas, fomentar DE&I e construir a força de trabalho do futuro.
8
Logotipo de Avature
Avature
4.4
(108)
Avature é uma plataforma SaaS empresarial altamente flexível para Aquisição de Talentos Global e Gestão de Talentos, e o principal fornecedor global de CRM para recrutamento.
9
Logotipo de 365Talents
365Talents
4.8
(101)
Plataforma de Experiência de Talento descentralizada e impulsionada por IA que permite às organizações otimizar sua gestão de força de trabalho através do poder da inteligência de habilidades e algoritmos proprietários focados em habilidades.
10
Logotipo de Workday Talent Management
Workday Talent Management
4.4
(71)
O Workday Talent Management capacita as organizações a atrair, engajar e desenvolver talentos de ponta ao unir pessoas, negócios e dados de habilidades em um único sistema inteligente. Isso oferece insights impulsionados por IA, desbloqueia o potencial da força de trabalho e constrói uma equipe preparada para o futuro. As organizações podem capacitar estratégias centradas nas pessoas com uma visão unificada do talento, alinhando planos de força de trabalho com os objetivos organizacionais. A solução destaca habilidades e potencial dos funcionários através de painéis e do Skills Cloud impulsionado por IA, apoiando maior retenção e caminhos de crescimento personalizados. O Workday ajuda a desbloquear o potencial da força de trabalho ao capacitar os funcionários a gerenciarem suas carreiras e ativar gerentes como coaches com feedback gerado por IA. Recursos como o Career Hub impulsionado por IA e o Performance Enablement aumentam o engajamento e a produtividade. Finalmente, promove a fluidez e agilidade do talento, criando uma força de trabalho adaptável e requalificada pronta para desafios futuros, usando IA para prever lacunas de habilidades e garantir sucesso sustentável.
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