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Visão Geral de Preços HRBench

HRBench não forneceu informações de preços para este produto ou serviço. Esta é uma prática comum para vendedores de software e prestadores de serviços. Entre em contato com HRBench para obter os preços atuais.

Preços das Alternativas de HRBench

A seguir está uma visão geral das edições oferecidas por outros Software de Análise de RH

Lattice
Performance Management and OKRs & Goals Bundle
$11.001 Person Por Mês
  • Avaliações de desempenho de 360°, gerente e colegas
  • Modelos de perguntas personalizadas
  • Relatórios e análises de desempenho
  • Análise de sentimento de comentários de avaliação de desempenho
  • Calibração no produto
HiBob HRIS
Growing businesses need flexibility. We'd like to offer you a plan that suits you best!
Entre em Contato
Gostaríamos de oferecer um plano que melhor se adapte a você!
  • Core RH
  • Gestão de Compensação
  • Planejamento de Força de Trabalho
  • Sua Voz
  • Tempo & Presença
Leapsome
Reviews (module)
Entre em Contato
Desempenho e avaliações 360° para avaliar competências e acompanhar o desenvolvimento para impulsionar o sucesso.
  • Modelos flexíveis e visibilidade
  • Melhores práticas de perguntas
  • Automatizações de revisão
  • Análises de ciclo cruzado
  • Calibração de arrastar e soltar

Vários preços e planos de alternativas

As informações de preços para as várias alternativas de HRBench acima são fornecidas pelo respectivo fornecedor de software ou obtidas de materiais de preços acessíveis publicamente. Negociações de custo final para comprar qualquer um desses produtos devem ser conduzidas com o vendedor.

Avaliações de Preços de HRBench

(1)
Usuário Verificado em Software de Computador
PS
Empresa (> 1000 emp.)
"Produto incrível e experiência do cliente"
O que você mais gosta HRBench?

HRBench é a melhor ferramenta disponível para ajudar os CHROs a começar rapidamente com os dados que o Conselho e os acionistas desejam ver. Além disso, o futuro roteiro com organogramas e opções de pesquisa de engajamento enriquecidas nos permitirá reduzir custos com Workday e Glint. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta HRBench?

Acordos de 3 anos tornam difícil avançar rapidamente no processo de venda. 1 ano com renovação é muito mais eficaz para o CHRO orçar a cada ano. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

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HRBench
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