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Andrea T.
AT
CTO
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Variedade Extensiva de Testes com Desafios Envolventes"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Aprecio a ampla variedade de testes disponíveis, cada um oferecendo diferentes níveis de dificuldade. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Às vezes, acho que a experiência do usuário não é muito intuitiva. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

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Hiram S.
HS
Recruitment Manager
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Biblioteca de Avaliação Extensiva e Avaliação de Candidatos Sem Interrupções"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Começando pela sua extensa biblioteca de avaliações para candidatos. A capacidade de conduzir uma entrevista de codificação ao vivo dentro da plataforma e quão fácil é avaliar os candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Eu não tenho grandes aversões, além do fato de que, se você não estiver pagando uma fatura no momento, não pode ver os resultados de candidatos anteriores. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Daniel S.
DS
Group Recruitment Advisor
Médio Porte (51-1000 emp.)
"Configuração Sem Esforço e Experiência Amigável ao Usuário"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Super fácil de usar e configurar. Também gosto da clara divisão dos resultados e pontuações. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Adoraria ter mais uso para funções fora da tecnologia Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Software de Computador
US
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
Usuários convidados ou usuários não comerciais do software, não incluídos nas pontuações G2.
"Ótima Análise e Detecção Automática, Banco de Perguntas Satisfatório"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

A análise e a detecção automática. Além disso, o banco de questões satisfaz nossa necessidade. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

O único problema que tenho é que não é possível pausar a assinatura. No entanto, entendo que há limitações de conformidade envolvidas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Biotecnologia
AB
Médio Porte (51-1000 emp.)
"Ótima ferramenta para auxiliar no processo de recrutamento"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

É uma ferramenta realmente útil para auxiliar no processo de recrutamento. Foi realmente ótimo ter alguns testes de codificação que nos ajudam a identificar bons candidatos. Além disso, possui um ótimo ambiente de desenvolvimento e suporte para muitos idiomas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Seria ótimo se fossem fornecidas soluções e mais projetos para levar para casa para desenvolvedores full stack. Você precisa ter cuidado para não tornar o teste muito longo. Fora isso, tudo bem. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Carrie C.
CC
Training Coordinator & Happiness Curator
Médio Porte (51-1000 emp.)
"Ótimo Site de Teste para Contratação"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Contratos mensais, fáceis de usar :-) Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Realmente não há nada que eu não tenha gostado Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Harsha A.
HA
Founders Cafe - FC21 Fellow
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Nós mudamos do TestGorilla para o Coderbyte e, honestamente, impressionados com quão bom o Coderbyte é!"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Funciona perfeitamente! Honestamente, enquanto o Coderbyte é ótimo para nós, estou ainda mais impressionado com como ele beneficia as pessoas que completam as tarefas. O TestGorilla introduz muita fricção no fluxo de trabalho, mas o Coderbyte mantém as coisas diretas e simples. O IDE no Coderbyte é significativamente melhor, e notei que mais candidatos estão completando suas tarefas, o que nos dá um pool maior de candidatos para escolher. O suporte também é incrível e rápido.

Além disso, enquanto o TestGorilla não oferece acesso à API, o Coderbyte fornece acesso tanto à API quanto ao webhook, facilitando a conexão com nosso CRM. Com o TestGorilla, tivemos que pagar pelo Zapier apenas para integrá-lo com nosso CRM, mas o Coderbyte elimina completamente esse incômodo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Praticamente nada. Está tudo tranquilo até agora. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços
UT
Médio Porte (51-1000 emp.)
"Primeira vez usando uma ferramenta de avaliação de código online para contratação"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Foi super fácil configurar as avaliações, e os candidatos acharam o site muito fácil de navegar. Eu também realmente aprecio o modelo de preços do Coderbyte, pois era muito mais barato do que as alternativas, enquanto ainda oferecia a funcionalidade (admitidamente básica) que precisávamos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Foi frustrante estar limitado a 50 candidatos por vez, o que não estava muito claro até realmente começarmos a aplicar a avaliação e termos que recusar pessoas. Também achamos frustrante que custaria significativamente mais caro poder exportar os resultados da avaliação para um JSON ou CSV. Acabamos fazendo isso manualmente e estaríamos dispostos a pagar um pouco mais por isso, mas não outros $100 ou $200 por mês, que era o custo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços
UT
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Grande economia de tempo"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Coderbyte nos economizou muito tempo em comparação com nossos processos antigos, que incluíam coisas como solicitar amostras de código ou enviar desafios de codificação que tínhamos que executar e verificar manualmente. Poder enviar aos candidatos um link simples e obter um relatório rápido é uma grande economia de tempo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Eles têm se mostrado relutantes em corrigir um bug em uma de suas avaliações, apesar de eu tê-lo relatado várias vezes. Tivemos que criar manualmente nossa própria avaliação (o que é um recurso interessante) para poder avaliar corretamente os candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Pippa Rose R.
PR
Head of Technology
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Excelente para recrutamento!"
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Nós conseguimos configurar nossos próprios desafios, assim como incluir alguns desafios que foram pré-escritos pelo Coderbyte. Isso nos permite ter as perguntas que queremos enquanto obtemos algumas boas ideias. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Os preços são muito voltados para você ter requisitos contínuos de recrutamento, o que certamente, para uma pequena empresa, é improvável. Comprado por um mês, depois cancelado, mas seria bom ver algo um pouco mais personalizado. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

David J.
DJ
Director
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"A melhor plataforma de teste para desenvolvedores que consegui encontrar."
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Contratamos novos desenvolvedores regularmente e, como oferecemos funções remotas e globais, recebemos centenas de candidaturas. Coderbyte é fantástico para enviar testes de triagem técnica para nos permitir reduzir a lista aos melhores. Os testes são de boa qualidade e o recurso de 'detecção de trapaça' realmente permite identificar os melhores candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Se houver desvantagens, eu sugeriria melhores opções de integração para facilitar a correspondência dos testes com o candidato real em nossa plataforma de gerenciamento de candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

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