Avaliações e Detalhes do Produto Coderbyte for Employers

É bastante evidente que no mercado de hoje, as empresas precisam desenvolver tecnologias a uma taxa exponencial. Com isso, a capacidade de trazer talentos qualificados rapidamente para atender às demandas enquanto cumprem os prazos estabelecidos. Crucial para qualquer gerente de Engenharia de Software é a capacidade de avaliar e testar o engenheiro, mas, acima de tudo, a capacidade de gerenciar múltiplas requisições de trabalho e suas avaliações. Ajudamos a construir mais de 27 Aplicações nos EUA com mais clientes aderindo à nossa Missão de construir Equipes de Desenvolvimento de Software Nearshore, então, no cerne do nosso processo de negócios, temos que contar com as melhores ferramentas do mercado. Após avaliar múltiplos produtos, escolhemos o Coderbyte porque ele oferece uma infinidade de maneiras de testar com precisão e a capacidade de ver habilidades cognitivas críticas de resolução de problemas através de gravação em vídeo. Não só adoramos a plataforma, como todos os nossos engenheiros também. O Coderbyte é econômico e oferece um ROI incrível para o nosso negócio em rápido crescimento, com mais de 100 Engenheiros de Nível Sênior trabalhando com as principais empresas de tecnologia na Califórnia a partir de locais na Baja California. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Não é uma aversão - é uma plataforma em crescimento e, com isso, um recurso mais maduro que permite a integração completa da API com um sistema existente que acho que eles vão oferecer em um futuro próximo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Fácil para as pessoas, mesmo sem um histórico técnico, entenderem a dificuldade e os tipos de testes a serem administrados aos candidatos e compreenderem as habilidades. Também possui detalhes suficientes para aqueles que SÃO técnicos fazerem uma análise mais aprofundada dessas habilidades.

Os planos de preços flexíveis e a acessibilidade dos planos são uma grande vantagem. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Sem reclamações. Cancelado (com 2 cliques!) assim que preenchemos a vaga que estávamos procurando. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usamos muitas plataformas antes de decidir por uma, mas foi a única plataforma que não foi nada útil. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Recursos são muito limitados.

O suporte não foi bom.

Customização limitada.

Não consegui usar regularmente devido a problemas com o aplicativo.

Não conseguiu integrar bem com outros softwares.

Não foi fácil enviar convites e reenviar.

Configurar a conta e começar não foi tranquilo.

Os testes não eram específicos para o papel, como esperado.

Perda de tempo e dinheiro. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Isso permite que os empregadores testem candidatos em uma ampla gama de habilidades técnicas.

Opções de Personalização: A capacidade de selecionar e personalizar modelos para diferentes funções permite que os empregadores adaptem as avaliações às suas necessidades específicas, facilitando a identificação dos candidatos mais qualificados.

Ferramentas de Entrevista Integradas: O IDE de codificação ao vivo, juntamente com recursos de vídeo e quadro branco, fornece um ambiente robusto para a realização de entrevistas técnicas. Essa configuração facilita um processo de entrevista mais interativo e revelador. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Ênfase excessiva em habilidades técnicas: Confiar fortemente em avaliações técnicas pode potencialmente negligenciar outras habilidades cruciais, como comunicação, trabalho em equipe e resolução de problemas, que também são vitais para muitos cargos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

É fácil de configurar e usar. Além disso, gosto do banco de perguntas embutido do qual posso simplesmente escolher perguntas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Para desafios de codificação, os casos de teste estão no lado mais fácil -- eu revisei o código, e algumas das soluções erradas ainda podem obter a maioria das pontuações.

Além disso, algumas descrições de perguntas podem ser melhoradas um pouco -- seria ótimo se o Coderbyte permitisse a edição da descrição da questão de codificação. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Coderbyte é simples de usar, direto e faz exatamente o que precisávamos que fizesse, que é fornecer um ambiente de codificação colaborativa para entrevistas técnicas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada se destaca, porque como eu disse, só precisávamos de um ambiente de codificação colaborativa para entrevistas técnicas e o Coderbyte fez isso perfeitamente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Precisávamos realizar entrevistas e aplicar avaliações de código para uma triagem rápida de candidatos. Coderbyte ajuda a realizar o trabalho. Não testamos todos os recursos, como avaliações abertas ou perguntas comportamentais, pois já tínhamos um sistema para isso, mas o recurso de código foi fácil de configurar e compartilhar. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Na era do chatGPT, é muito difícil fazer uma avaliação remota para demonstrar a habilidade aprendida e inata do candidato em resolver um problema de codificação.

Hoje em dia, espero que todos estejam usando um assistente para ajudar na solução de código. Embora o coderbyte pareça ter algum recurso anti-trapaça, não achamos particularmente útil.

Em vez de restringir a interface de trabalho do entrevistado, eu sugeriria expandi-la e permitir que eles façam buscas no Google e usem o chatGPT no mesmo site. É muito mais útil ver como eles pesquisam ou fazem prompts do que de repente ver um código sendo colado.

De qualquer forma, isso ainda tem sido útil como um filtro binário para a etapa de código. Espera-se que todos passem e sinalizem aqueles que não passam. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

* Bom suporte ao cliente

* Pesquisa do Google integrada dentro do teste de codificação

* Detecção de plágio do ChatGPT

* Barato em comparação com outras plataformas

* Possui perguntas padrão para questões de múltipla escolha Análise coletada por e hospedada no G2.com.

* A conta mensal é considerada um pouco cara para uma empresa sediada fora dos EUA.

* Ultimamente, toda vez que a página muda (movendo), a página entra em um estado de congelamento sem tela de carregamento.

* Apagar a avaliação do candidato dentro de 90 dias após o cancelamento da assinatura.

* O estoque de perguntas de múltipla escolha para alguns idiomas está em falta. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

É simplicidade. Você pode escolher o perfil ou habilidade que deseja avaliar e ele fará uma proposta que você pode lançar em minutos. No final, você pode simplesmente confiar no que os sistemas sugerem. Claro que você deve revisar os resultados e usar seu próprio julgamento para considerar os candidatos válidos ou não. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Como está focado apenas em desenvolvedores, tem sido difícil implementar em outros departamentos, como Produto ou Qualidade, que trabalham muito próximos aos desenvolvedores.

Também há pouca capacidade para aplicar regras gerais a todas as avaliações, o que é importante quando você tem vários processos (ou níveis de senioridade) em paralelo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O CoderByte nos permitiu escolher entre uma ampla gama de tópicos de perguntas, incluindo chamar uma API, o que muitas outras plataformas de avaliação não ofereciam. As perguntas estavam atualizadas e não podiam ser facilmente encontradas ao realizar uma pesquisa na internet. Os usuários podem assistir em formato de vídeo o que os candidatos estavam fazendo em suas telas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Parte do vídeo parou após um longo período de tempo se o candidato revisou a pergunta e depois voltou em uma data posterior. Além disso, o tempo de inatividade foi contado no tempo que levou para um candidato completar uma pergunta, o que dificultou medir um tempo exato. Análise coletada por e hospedada no G2.com.