Recursos de Software de Entrevista por Vídeo
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As páginas de recursos são projetadas para fornecer uma visão geral das informações que temos em categorias específicas. Você encontrará artigos de nossos especialistas, discussões de usuários como você, e relatórios de dados da indústria.
Artigos Software de Entrevista por Vídeo
Entrevista por Vídeo: O que é, Como se Preparar e Principais Ferramentas
As entrevistas por vídeo tornaram-se uma parte importante do processo de aquisição de talentos para muitas empresas.
por Mara Calvello
Sinais de que o Recrutamento Remoto Veio para Ficar
Para a maioria dos empregos, sempre houve um componente presencial no processo de contratação. Pode ter começado com uma candidatura online, depois uma entrevista por telefone ou entrevista por vídeo, mas normalmente um candidato vinha ver o escritório ou fazer uma entrevista pessoalmente à medida que o processo avançava.
por Shaun Bishop
Tendências de Recursos Humanos em 2021
Esta postagem faz parte da série de tendências digitais de 2021 da G2. Leia mais sobre a perspectiva da G2 sobre tendências de transformação digital em uma introdução de Michael Fauscette, diretor de pesquisa da G2, e Tom Pringle, VP de pesquisa de mercado, e cobertura adicional sobre tendências identificadas pelos analistas da G2.
por Shaun Bishop
Discussões Software de Entrevista por Vídeo
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Pergunta sobre: Spark Hire
Como funcionam os assentos de usuário?O número de assentos de usuário varia por plano (pode ser visualizado aqui: https://www.sparkhire.com/pricing)
Um usuário é alguém da sua organização que terá a capacidade de fazer login no Spark Hire e usar todas as funcionalidades do seu plano.
É importante mencionar que você tem compartilhamento ILIMITADO com gerentes de contratação. Quando você compartilha entrevistas em vídeo no Spark Hire, os gerentes de contratação não precisam fazer login na conta para visualizá-las.
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Depende de como você deseja usar o sistema. Você pode compartilhar entrevistas com gerentes e outros sem que eles tenham uma licença, mas eles não podem avaliar perguntas ou candidatos dentro do aplicativo. Se você configurar cada um deles, novamente depende do nível deles. Então, eles podem ajudar a configurar perguntas, vídeos e outros, ou apenas revisar as respostas dos candidatos e avaliar esses candidatos e suas respostas. Cada licença com acesso àquela entrevista poderia deixar sua própria avaliação e você pode ver os comentários uns dos outros enquanto completa seu próprio feedback. Esta foi uma diferença que encontramos ao comparar outros produtos, que, embora não limitem o número de licenças, cobram por licença. (Novamente, administradores e gerentes ainda podem compartilhar as respostas, você só pode não conseguir revisar essas respostas no sistema sem licenças individuais)
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Pergunta sobre: Spark Hire
What type of branding is available?Getting Started
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Os clientes da Spark Hire adoram a facilidade de personalizar a experiência de ponta a ponta. Você terá a capacidade de adicionar/modificar sua marca a qualquer momento ou obter a assistência do seu gerente de conta (gratuitamente).
Exemplos de oportunidades de personalização incluem: logotipos, cores, vídeos, fotos, links de redes sociais e mais.
Alguns fornecedores cobram taxas adicionais pela personalização. A Spark Hire não.
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Pergunta sobre: Spark Hire
Que serviço de atendimento ao cliente está disponível?Atendimento ao Cliente
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O atendimento ao cliente é a nossa cultura. Você pode saber mais sobre nossa abordagem ao sucesso do cliente aqui: https://www.sparkhire.com/service
Em um nível elevado, todos os clientes recebem um gerente de conta dedicado que fornecerá uma sessão de treinamento ao vivo para os usuários da conta. Você e seus candidatos também terão acesso a uma equipe de suporte técnico 24x7.
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Relatórios Software de Entrevista por Vídeo
Mid-Market Grid® Report for Video Interviewing
Spring 2026
Relatório G2: Grid® Report
Grid® Report for Video Interviewing
Spring 2026
Relatório G2: Grid® Report
Enterprise Grid® Report for Video Interviewing
Spring 2026
Relatório G2: Grid® Report
Momentum Grid® Report for Video Interviewing
Spring 2026
Relatório G2: Momentum Grid® Report
Small-Business Grid® Report for Video Interviewing
Spring 2026
Relatório G2: Grid® Report
Enterprise Grid® Report for Video Interviewing
Winter 2026
Relatório G2: Grid® Report
Small-Business Grid® Report for Video Interviewing
Winter 2026
Relatório G2: Grid® Report
Mid-Market Grid® Report for Video Interviewing
Winter 2026
Relatório G2: Grid® Report
Grid® Report for Video Interviewing
Winter 2026
Relatório G2: Grid® Report
Momentum Grid® Report for Video Interviewing
Winter 2026
Relatório G2: Momentum Grid® Report



