Top 10 Alternative e Competitor di Doozy

Le migliori alternative a 10 a Doozy recentemente recensite dalla comunità G2

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RUN Powered by ADP
Di ADP
4.6/5
(5,436)
Descrizione del Prodotto
Che tu sia in affari da 25 anni o che tu stia appena iniziando, RUN Powered by ADP® può aiutarti. Hanno trascorso innumerevoli ore — e consumato ancora più tazze di caffè — costruendo una soluzione per buste paga, tasse e risorse umane più intelligente, semplice e conveniente per aiutarti a tornare al lavoro che conta di più per te.
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I recensori dicono che rispetto a Doozy, RUN Powered by ADP è:
Meglio nel soddisfare i requisiti
Meglio nel supporto
Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Inserimento

Leapsome
Di Leapsome
4.8/5
(2,386)
Descrizione del Prodotto
Leapsome ti aiuta a chiudere il cerchio tra prestazioni, coinvolgimento e sviluppo attraverso cicli di revisione di prim'ordine, sondaggi di coinvolgimento e molte altre funzionalità.
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I recensori dicono che rispetto a Doozy, Leapsome è:
Meglio nel soddisfare i requisiti
Meglio nel supporto
Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Inserimento

HiBob HRIS
Di HiBob
4.5/5
(2,331)
Descrizione del Prodotto
Tecnologia HR moderna, costruita per il modo in cui le persone lavorano oggi: globalmente, da remoto e in modo collaborativo
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Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Inserimento

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Keka
Di Keka Technologies
4.5/5
(1,958)
Descrizione del Prodotto
keka è un software moderno per le risorse umane e la gestione delle buste paga per piccole e medie imprese che gestiscono il coinvolgimento dei dipendenti, dispone di un sistema di monitoraggio del tempo, gestione delle presenze e gestione delle assenze.
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Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Inserimento

SAP SuccessFactors HCM
Di SAP
4.1/5
(1,629)
Descrizione del Prodotto
SAP SuccessFactors HCM aiuta le organizzazioni ad allineare la strategia con gli obiettivi e a gestire le prestazioni delle persone per garantire l'esecuzione e i risultati. L'esecuzione è la differenza.
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Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Inserimento

Paycor
Di Paycor
3.9/5
(1,329)
Descrizione del Prodotto
HRIS che semplifica i processi, riduce la ridondanza e ti dà accesso rapido a registri accurati istantaneamente
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Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Inserimento

Deel HR
Di Deel
4.8/5
(1,312)
Descrizione del Prodotto
La soluzione di gestione delle risorse umane di Deel collega tutto ciò di cui le aziende hanno bisogno per gestire strategicamente e con fiducia la loro forza lavoro globale. Con un solo accesso, gestirai operazioni più fluide e veloci rimanendo aggiornato sui cambiamenti normativi locali.
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I recensori dicono che rispetto a Doozy, Deel HR è:
Meglio nel soddisfare i requisiti
Meglio nel supporto
Più utilizzabile
Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Inserimento

Matter
Di Matter
4.7/5
(1,185)
Descrizione del Prodotto
Matter trasforma la tua cultura riunendo il riconoscimento dei dipendenti, le celebrazioni e le ricompense, tutto all'interno di Slack o Microsoft Teams.
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I recensori dicono che rispetto a Doozy, Matter è:
Meglio nel soddisfare i requisiti
Meglio nel supporto
Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
Bot di produttività

Employment Hero
Di Employment Hero
4.3/5
(1,112)
Descrizione del Prodotto
Il software HR di Employment Hero ti fa risparmiare fino all'80% del tempo automatizzando la maggior parte delle attività amministrative HR e aiutando il tuo team a dare il meglio di sé.
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Categorie in comune con Doozy:
Coinvolgimento dei dipendenti
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