Vue d'ensemble des tarifs de Payfederate

Essai gratuit

Employer Edition

À partir de $6,000.00

Par an

La tarification de Payfederate reflète un engagement envers la flexibilité et le retour sur investissement. Avec un essai gratuit de 30 jours sur tous les plans de base et des options d'entreprise et de conseil sur mesure, les organisations peuvent évoluer des tâches de compensation de base à une stratégie de rémunération avancée et axée sur les données, soutenue par des outils alimentés par l'IA et un support expert.

1. Plan de Base : Idéal pour les Équipes de Petite à Moyenne Taille

Conçu pour les organisations gérant la rémunération de jusqu'à 500 employés

Inclut des outils de base tels que le Gestionnaire de Plage, le catalogue de postes généré par l'IA, les Récompenses Totales Numériques, et un essai gratuit de 30 jours

Le support via le portail client garantit que les équipes sont intégrées et soutenues

Prix : 500 $ par mois (USD)

2. Plan de Croissance : Gestion de la Rémunération pour le Marché Intermédiaire

Étend la capacité à prendre en charge jusqu'à 1 500 employés

Élargit la cartographie des emplois par l'IA à plus de sources de référence et ajoute des connecteurs de données API et des fonctionnalités de flux de travail d'offre

Comprend un support professionnel assigné pour un accompagnement proactif

Tarification disponible sur demande (« Discutons-en ») pour adapter les solutions aux besoins de votre entreprise

3. Plan Entreprise : Évolutif pour les Grandes Organisations

Prend en charge un nombre illimité d'employés et des modèles de rémunération avancés

Inclut toutes les capacités de la plateforme avec des enquêtes et intégrations illimitées

Support professionnel dédié et tarification sur mesure en fonction de l'échelle et des exigences

Tarification disponible sur demande (« Discutons-en »)

Payfederate a 1 édition de tarification qui coûte $6,000. Un essai gratuit de Payfederate est également disponible.

Les informations de tarification de Payfederate sont fournies par le fournisseur de logiciels ou récupérées à partir de documents de tarification accessibles au public. Les négociations finales sur le coût pour acheter Payfederate doivent être menées avec le vendeur.

https://payfederate.ai/pricing

Les informations tarifaires ont été mises à jour pour la dernière fois le January 28, 2026

Télécharger la liste de prix complèteTélécharger maintenant

Alternatives les mieux notées

Voir toutes les alternatives

Avis sur la tarification Payfederate

(2)

M J.

Partner

Petite entreprise (50 employés ou moins)

9/29/2025

"Création et analyse de la structure de rémunération"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Payfederate?

Payfederate rend incroyablement facile la création, la personnalisation et l'analyse des structures de rémunération pour plusieurs marchés. Le système nous permet de construire des familles de métiers, des niveaux et des grades, puis d'appliquer des repères de référence pour générer des fourchettes de rémunération structurées. Le moteur d'analyse signale également les valeurs aberrantes, les incohérences internes et permet de créer une analyse des coûts— nous permettant de prendre des décisions de rémunération plus intelligentes et basées sur les données. C'est un énorme gain de temps et cela garantit la cohérence entre les unités commerciales. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Payfederate?

Une exportation native de PowerPoint pour les présentations exécutives serait utile, bien que les sorties actuelles d'Excel soient solides. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Payfederate résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous avions l'habitude de gérer les fourchettes de salaire dans des feuilles de calcul déconnectées, ce qui rendait difficile l'alignement entre les marchés. Payfederate nous offre une source unique de vérité pour tous les emplois, niveaux et fourchettes de salaire. Il apporte également transparence et structure à nos décisions de rémunération — particulièrement utile lors des cycles de mérite, de la planification de l'équité et des audits. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Gabriela C.

Compensation Analyst

Petite entreprise (50 employés ou moins)

1/26/2026

"Outil pour la gestion des données de compensation"

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Payfederate?

Payfederate fait un très bon travail de centralisation des données de rémunération. J'apprécie particulièrement la façon dont il soutient la tarification du marché, les descriptions fonctionnelles et l'analyse des plages. Cela me permet de valider les décisions concernant l'équité interne et l'alignement sur le marché. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Payfederate?

Certains flux de travail nécessitent plusieurs étapes et peuvent sembler moins intuitifs. Il y a une courbe d'apprentissage, et des invites plus guidées ou des explications dans l'outil aideraient les nouveaux utilisateurs à avancer plus rapidement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Payfederate résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Payfederate aide à réduire le travail manuel et les problèmes de contrôle de version qui accompagnent généralement les analyses de compensation complexes. En regroupant les données de marché, les structures de postes et les informations des employés dans un seul système, il me permet de me concentrer davantage sur l'analyse et la prise de décision. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.