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BrioHR

Par BrioHR

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Tarification

Tarification fournie par BrioHR.

Payroll

À partir de $3.00
Par mois

Recruitment & ATS

$120.00
Par mois

Média de BrioHR

Démo de BrioHR - BrioHR Payroll Module
Dashboard for company payroll listing employees, gross salary, statutory deductions.
Démo de BrioHR - BrioHR Performance Management
Competency Management view for employees, with 360-feedback and OKR-enabled
Démo de BrioHR - BrioHR Recruitment Dashboard
Live reports & analytics showing optimum channels for recruitment, average time to fill a position, and candidate funnel.
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Avis BrioHR (30)

Avis

Avis BrioHR (30)

4.7
Avis 30

Avantages & Inconvénients

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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques
AL
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Système de paie complet qui livre"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

Ce que j'aime le plus chez BrioHR, c'est à quel point le système est convivial et intuitif. Il rend la gestion de la paie, des congés et des données des employés facile et efficace. La plateforme est complète avec toutes les fonctionnalités dont nous avons besoin, mais elle n'est pas écrasante à utiliser. J'apprécie également l'équipe de support client réactive. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

La seule mauvaise expérience que j'ai eue a été de ne pas pouvoir annuler une réclamation que je n'avais pas encore soumise. Il serait utile d'avoir la possibilité de modifier ou de supprimer facilement les réclamations non soumises. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

KP
HR assistant
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
Utilisateurs invités ou non professionnels du logiciel, non inclus dans les scores G2.
"J'ai préféré celui-ci."
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

facile à utiliser, serait utile pour beaucoup de choses dans les RH Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Nous utilisons déjà quelque chose de similaire dans nos pratiques. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Adelsa G.
AG
Software Engineer
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Prix abordable pour une très bonne qualité et des fonctionnalités"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

Interfaces épurées, faciles à utiliser, de nombreuses fonctionnalités à un prix compétitif Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Je n'ai rien en tête, bon travail équipe BrioHR Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Assurances
AA
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"BrioHR est génial !"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

La plupart des fonctionnalités sont simples à utiliser et faciles à comprendre, et le service client est rapide et utile. Mention spéciale à Syakirah et Kai Chi ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Certains modules peuvent être trop compliqués à configurer, et une flexibilité supplémentaire avec les fonctionnalités serait formidable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Wayn W.
WW
Senior Vehicle Assessor
Entreprise (> 1000 employés)
"brillant logiciel RH que je recommanderai à."
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

Le module de congés et de temps libre de Briohr est un outil très utile pour prévoir mes prochaines vacances. L'interface utilisateur est simple et facile à utiliser, ce qui permet de saisir facilement mes demandes de congés et de voir mes jours de vacances restants.

L'une des fonctionnalités remarquables pour moi a été la capacité de prévision du module. Elle me permet de projeter l'accumulation future de mes congés et de prendre des décisions plus éclairées sur le moment de prendre des congés. De plus, pouvoir voir la disponibilité de mon équipe et les événements de l'entreprise dans la même vue de calendrier a été utile pour planifier mes congés autour des dates importantes pour l'entreprise.

Un autre aspect que j'apprécie est l'intégration transparente avec notre système RH. Je peux soumettre rapidement et facilement des demandes de congés et les faire approuver ou refuser automatiquement en fonction des politiques de l'entreprise.

Dans l'ensemble, je recommande le module de congés et de temps libre de Briohr à quiconque cherche un moyen convivial et efficace de gérer ses jours de vacances. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Pas que j'ai expérimenté. Jusqu'à présent, je n'ai rencontré aucun problème. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

DG
Huma resource
Ressources humaines
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Excellent utilisation du logiciel RH"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

Brio HR, est le meilleur logiciel RH pour l'utilisation traditionnelle des portails HRMS et le suivi de vos dossiers. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

BRIO HR fonctionne rapidement sur de bonnes connexions réseau, donc réseau lent Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

CM
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Les commentaires de Brio"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

Personnalisation : Le logiciel offre des options flexibles pour personnaliser les flux de travail, les formulaires, les champs et les rapports, ce qui nous permet de créer un SIRH personnalisé qui s'aligne sur nos exigences commerciales.

Analyse de données en temps réel : Brio fournit des analyses de données et des rapports en temps réel, ce qui aide les équipes RH à prendre des décisions éclairées concernant les stratégies de recrutement, de formation et de rétention, conduisant finalement à un processus de gestion des ressources humaines plus efficace et efficient. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Brio peut rencontrer des défis d'intégration avec d'autres solutions logicielles déjà utilisées au sein de notre organisation. L'intégration de la plateforme avec les systèmes existants peut nécessiter des efforts de développement supplémentaires. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Melvin T.
MT
Director & CEO
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Grande solution"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

Le module de paie de BrioHR est simple à utiliser, et il nous a permis d'économiser un temps et des efforts considérables. Le logiciel est facile à naviguer, et il offre une gamme de fonctionnalités qui répondent à nos besoins spécifiques. Il nous permet de gérer les salaires des employés, les impôts et les déductions rapidement et efficacement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Il n'y a rien que je n'aime pas à propos de BrioHR jusqu'à présent pendant ma période d'utilisation, qui est proche d'un an. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Télécommunications
RT
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Fiable"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

En tant que gestionnaire de contrats de location, je supervise une équipe de gestionnaires immobiliers responsables de la gestion des contrats de location pour les propriétés de notre entreprise. Effectuer des évaluations de performance régulières est crucial pour s'assurer que notre équipe atteint ses objectifs et offre un service de haute qualité à nos clients.

Le module de gestion de la performance de Briohr a été une véritable révolution pour moi et mon équipe. Le module est incroyablement facile à utiliser, et il me permet de définir des objectifs et des attentes clairs pour mon équipe, ainsi que de suivre leurs progrès vers ces objectifs tout au long de l'année.

J'apprécie également la manière dont le module offre un processus d'évaluation de performance complet, me permettant de recueillir des retours de multiples sources, y compris des pairs et des subordonnés. Cela m'a aidé à obtenir une vue d'ensemble de la performance de mon équipe et à identifier les domaines où elle peut s'améliorer.

Le module de performance offre également une gamme d'outils et de ressources pour soutenir la gestion de la performance, y compris des plans de coaching et de développement, ce qui a été extrêmement utile pour soutenir la croissance et le développement de mon équipe.

Dans l'ensemble, je recommanderais vivement le module de gestion de la performance de Briohr à tout gestionnaire de contrats de location ou professionnel des ressources humaines qui souhaite rationaliser son processus d'évaluation de la performance et s'assurer que son équipe donne le meilleur d'elle-même. C'est un outil fantastique qui a transformé notre manière de gérer la performance et nous a aidés à réaliser des améliorations significatives dans la performance de notre équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Tout va bien. Peut-être serait-il préférable d'améliorer les activités de marketing pour atteindre un public plus large. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

RA
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Excellent"
Qu'aimez-vous le plus à propos de BrioHR?

C'est comme avoir un expert à plein temps dans l'équipe ; leur support par chat est très réactif et a été capable de répondre à toutes les questions techniques que je leur ai posées. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BrioHR?

Comme tout logiciel, il a une légère courbe d'apprentissage, mais le support de chat et le processus d'intégration rendent l'apprentissage facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Options de tarification

Tarification fournie par BrioHR.

Payroll

À partir de $3.00
Par mois

Recruitment & ATS

$120.00
Par mois

Onboarding

$120.00
Par mois
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