Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now
Comparer The Predictive IndexetThomas Assess 
Produits en vedette
Sponsorisé
Vous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.
Elate
Visiter le site web
Sponsorisé
Vous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.
HighMatch
Visiter le site web
En un coup d'œil
Segments de marché
Marché intermédiaire (57.0% des avis)
Marché intermédiaire (44.8% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Essai gratuit Par an
Aucun tarif disponible
The Predictive Index
Note
(720)4.7 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (57.0% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Essai gratuit Par an
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 4Thomas Assess
Note
(63)4.5 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (44.8% des avis)
Pros & Cons
Pas assez de données
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
En savoir plus sur Thomas AssessRésumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les utilisateurs rapportent que "The Predictive Index" excelle en "Qualité du Support" avec un score de 9,4, tandis que "Thomas Assess" est en deçà avec 8,7. Les évaluateurs mentionnent que la réactivité et l'utilité de l'équipe de support améliorent considérablement leur expérience avec le logiciel.
- Les évaluateurs mentionnent que "The Predictive Index" offre des capacités "Analytiques" supérieures, avec un score de 9,1 comparé à "Thomas Assess" à 8,1. Les utilisateurs sur G2 apprécient la profondeur des insights fournis, qui aident à prendre des décisions éclairées sur la gestion des talents.
- Les utilisateurs de G2 soulignent que "The Predictive Index" brille en "Dépistage des Candidats" avec un score de 9,4, tandis que "Thomas Assess" obtient 9,1. Les évaluateurs disent que l'interface intuitive et les outils d'évaluation complets rationalisent efficacement le processus de recrutement.
- Les utilisateurs disent que "The Predictive Index" offre une fonctionnalité de "Création d'Objectifs" plus robuste, avec un score de 9,0 pour "OKR d'Équipe" et 9,1 pour "OKR Individuel", comparé à "Thomas Assess", qui a des scores inférieurs. Les évaluateurs mentionnent que la clarté et la structure des outils de définition d'objectifs sont cruciales pour l'alignement de l'équipe.
- Les évaluateurs mentionnent que "The Predictive Index" a un meilleur score de "Performance et Fiabilité" de 9,5, tandis que "Thomas Assess" obtient 8,8. Les utilisateurs rapportent que la disponibilité constante et la performance du système sont critiques pour leurs opérations quotidiennes, faisant de "The Predictive Index" un choix plus fiable.
- Les utilisateurs sur G2 rapportent que "The Predictive Index" offre une gestion "Utilisateur, Rôle et Accès" supérieure avec un score de 9,3, comparé à "Thomas Assess" à 8,3. Les évaluateurs disent que la facilité de gestion des permissions et des rôles des utilisateurs améliore la sécurité et l'utilisabilité pour leurs équipes.
The Predictive Index vs Thomas Assess
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé The Predictive Index plus facile à utiliser, configurer et administrer. Les évaluateurs ont également préféré faire des affaires avec The Predictive Index dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que The Predictive Index répond mieux aux besoins de leur entreprise que Thomas Assess.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que The Predictive Index est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de The Predictive Index à Thomas Assess.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
The Predictive Index
Validated Hiring
Essai gratuit
Par an
coûteuses erreurs d'embauche, embaucher des meilleurs performeurs
- Évaluations illimitées pour les candidats
- Liste restreinte classée des candidats basée sur le succès professionnel prédit
- Questions d'entretien objectives personnalisées pour chaque candidat
Thomas Assess
Aucun tarif disponibleEssai gratuit
The Predictive Index
Essai gratuit disponible
Thomas Assess
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
9.3
549
8.9
39
Facilité d’utilisation
9.1
556
8.8
40
Facilité d’installation
9.2
320
9.1
21
Facilité d’administration
9.2
320
9.0
21
Qualité du service client
9.4
493
8.7
41
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.6
318
9.1
23
Orientation du produit (% positif)
9.1
518
7.3
34
Fonctionnalités
Collaboration d'équipeMasquer 22 fonctionnalitésAfficher 22 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Communication
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion du contenu
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Outils de productivité
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Administration
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Espaces de travail virtuelsMasquer 16 fonctionnalitésAfficher 16 fonctionnalités
7.0
37
Pas assez de données
Outils visuels
7.5
14
Pas assez de données disponibles
7.8
17
Pas assez de données disponibles
8.8
12
Pas assez de données disponibles
8.1
23
Pas assez de données disponibles
Personnalisation d’Office
6.9
8
Pas assez de données disponibles
6.7
7
Pas assez de données disponibles
6.7
7
Pas assez de données disponibles
Outils invités
4.4
6
Pas assez de données disponibles
6.0
8
Pas assez de données disponibles
5.2
9
Pas assez de données disponibles
Outils de collaboration
7.8
12
Pas assez de données disponibles
8.8
20
Pas assez de données disponibles
7.4
12
Pas assez de données disponibles
6.5
9
Pas assez de données disponibles
Agentic AI - Espaces de travail virtuels
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Intelligence des talentsMasquer 19 fonctionnalitésAfficher 19 fonctionnalités
Pas assez de données
6.8
18
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
7.5
12
Pas assez de données disponibles
7.0
10
Pas assez de données disponibles
6.0
7
Données de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
6.0
7
Pas assez de données disponibles
6.7
9
Pas assez de données disponibles
6.9
8
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Fonctionnalité de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
7.1
8
Pas assez de données disponibles
6.0
7
Pas assez de données disponibles
7.2
6
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
7.5
6
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Agentic AI - Intelligence des talents
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Objectifs et Résultats Clés (OKR)Masquer 10 fonctionnalitésAfficher 10 fonctionnalités
8.5
46
Pas assez de données
Communication
8.8
39
Pas assez de données disponibles
8.7
31
Pas assez de données disponibles
8.3
28
Pas assez de données disponibles
9.0
28
Pas assez de données disponibles
Création d’objectifs
8.8
30
Pas assez de données disponibles
8.9
36
Pas assez de données disponibles
6.7
12
Pas assez de données disponibles
8.6
41
Pas assez de données disponibles
Agentic AI - Objectifs et Résultats Clés (OKR)
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion de la performanceMasquer 13 fonctionnalitésAfficher 13 fonctionnalités
8.0
84
Pas assez de données
Examens du rendement
7.8
37
Pas assez de données disponibles
7.2
37
Pas assez de données disponibles
7.2
36
Pas assez de données disponibles
Objectifs
8.3
73
Pas assez de données disponibles
7.9
36
Pas assez de données disponibles
Vos commentaires
8.3
72
Pas assez de données disponibles
8.3
65
Pas assez de données disponibles
8.2
74
Pas assez de données disponibles
8.2
59
Pas assez de données disponibles
Données
8.4
40
Pas assez de données disponibles
8.2
58
Pas assez de données disponibles
IA agentique - Gestion de la performance
7.8
6
Pas assez de données disponibles
8.1
6
Pas assez de données disponibles
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Outils préalables à la réunion
8.2
54
Pas assez de données disponibles
7.6
50
Pas assez de données disponibles
8.5
61
Pas assez de données disponibles
Outils de réunion
7.0
14
Pas assez de données disponibles
8.3
63
Pas assez de données disponibles
8.7
52
Pas assez de données disponibles
8.6
49
Pas assez de données disponibles
Outils post-réunion
9.0
59
Pas assez de données disponibles
8.9
49
Pas assez de données disponibles
8.0
16
Pas assez de données disponibles
Agentic AI - Gestion des réunions
4.7
5
Pas assez de données disponibles
4.7
5
Pas assez de données disponibles
5.0
5
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme - Évaluation des talents
9.3
281
9.1
22
8.6
260
8.5
11
9.4
301
8.9
19
9.0
281
8.8
15
8.9
143
Pas assez de données disponibles
8.9
143
Pas assez de données disponibles
8.7
132
Pas assez de données disponibles
8.5
137
Pas assez de données disponibles
Performance de la plateforme - Évaluation des talents
9.1
251
9.3
16
9.0
270
8.8
14
8.9
244
Fonction non disponible
Fonctionnalité supplémentaire de la plateforme - Évaluation des talents
8.4
226
7.2
9
Fonction non disponible
7.2
6
Fonction non disponible
Fonction non disponible
8.0
188
Pas assez de données disponibles
6.7
112
Fonction non disponible
7.2
120
Fonction non disponible
Notions de base de la plateforme - Évaluation des talents
8.9
251
8.1
8
8.3
197
Pas assez de données disponibles
8.5
207
6.9
7
Capacités de l'IA - Évaluation des talents
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Dépistage avant l'emploiMasquer 8 fonctionnalitésAfficher 8 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
The Predictive IndexetThomas Assess est catégorisé comme Évaluation des talents
Catégories uniques
The Predictive Index est catégorisé comme Objectifs et Résultats Clés (OKR)etEspaces de travail virtuelsetGestion des réunionsetGestion de la performance
Thomas Assess est catégorisé comme Intelligence des talents
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
The Predictive Index
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Thomas Assess
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Technologies et services d’information
6.5%
Logiciels informatiques
5.4%
Gestion d’organismes à but non lucratif
5.2%
Hôpital et soins de santé
5.1%
Construction
5.0%
Autre
72.8%
Dotation et recrutement
10.3%
Formation professionnelle & Coaching
6.9%
Technologies et services d’information
6.9%
Gestion de l’éducation
6.9%
Enseignement primaire/secondaire
5.2%
Autre
63.8%
Meilleures alternatives
Discussions
Quels sont les types d'indices prédictifs ?
7 commentaires
RB
Profils analytiques, Profils persistants, Profils sociaux, Profils stabilisants. J'ai suivi cette formation il y a plus de 3 ans, elle est surestimée.Lire la suite
Does The Predictive Index integrate with other applications? Are APIs available?
1 commentaire
Réponse officielle de The Predictive Index
Oui, nous avons des options d'intégration, y compris des API, qui vous permettent d'intégrer de manière transparente The Predictive Index dans votre ensemble...Lire la suite
Qu'est-ce que The Predictive Index et que pouvez-vous offrir à mon organisation ?
1 commentaire
Réponse officielle de The Predictive Index
The Predictive Index est une solution de gestion de la main-d'œuvre indépendante de l'industrie qui fournit des informations précieuses sur les personnes...Lire la suite
Je voudrais plus d'informations sur l'aspect dynamique d'équipe car je travaille actuellement avec un groupe de TLs.
1 commentaire
MA
Salut Ash - merci beaucoup pour votre question et je serais plus qu'heureux de vous aider. Pourriez-vous m'envoyer un e-mail à marka@thomas.co et je peux...Lire la suite
Thomas Assess n'a plus de discussions avec des réponses
À la recherche de informations sur les logiciels ?
Avec plus de 3 millions d'avis, nous pouvons fournir les détails spécifiques qui vous aident à prendre une décision éclairée d'achat de logiciel pour votre entreprise. Trouver le bon produit est important, laissez-nous vous aider.
ou continuer avec
En continuant, vous acceptez nos Conditions d'utilisation et Politique de confidentialité
