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TalentPools

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Por mes

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Demo TalentPools - Launch your own Talent Pool
Set up your branded online talent platform in any niche, to match talent with jobs, create online contracts and paying workers in 150+ countries.
Demo TalentPools - Promote your Brand
Fully design your platform on your own domain, to put your brand prominently in front of employers and candidates.
Demo TalentPools - Custom Data Points
Create your own unique custom data, and use it across the platform. For example, enable users to upload specific certificates, or list expertise from a list of specific skills. Then use that data to onboard talent, or intelligently match jobs with candidates, or only notify certain talent about...
Demo TalentPools - Intelligent Candidate Matching
Automatically match the right candidate to the right job and notify the best-suited candidates. Allow employers to filter candidates, and even tweak the matching algorithm to suit their own requirements for that job role.
Demo TalentPools - Contracts and Payments
Automate every step of the contracting process: start contracts online, manage deliverables, take payments from employers, deduct your margin, pay out to workers in 150+ countries.
Demo TalentPools - Admin Dashboard, Data & Customizations
Your super admin dashboard gives you visibility over activities on the platform, and allows exports of all your data. Customize your data and design, and enable/disable 250+ features that impact every element of the user experience.
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Reseñas de TalentPools (12)

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John R.
JR
Co-Founder / CPO
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Gran experiencia: rápido de lanzar y cumplió con nuestras necesidades específicas."
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

TalentPools hizo increíblemente fácil pasar del concepto a la ejecución. Pudimos enviar resúmenes creativos, recibir contenido personalizado y gestionar pagos, todo dentro de una sola plataforma. Era lo suficientemente completo como para cubrir nuestro caso de uso principal sin requerir herramientas adicionales o soluciones alternativas. La rapidez para llegar al mercado fue una gran ventaja para nuestro equipo.

El soporte al cliente también fue excepcionalmente asombroso. Siempre recibí ayuda cuando la necesitaba, y fue rápida, atenta y altamente efectiva. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

Por el precio, fue decepcionante que el acceso a la API no estuviera incluido. Eso limitó nuestra capacidad para automatizar o ampliar la plataforma, y sentimos que estábamos pagando de más por algo que no se ajustaba a nuestras necesidades. Sé que el acceso a la API estaba disponible en un nivel superior, pero a ese nivel de gasto, parecía que debería haber estado incluido. Al final, no terminamos necesitando la integración, así que en realidad me ahorraste construir algo innecesario, pero comparto el comentario por si es útil. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Howard L.
HL
President
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Nuestra experiencia con TalentPools fue excelente: receptivo, gran servicio, rentable."
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Increíblemente rentable manera de crear rápidamente un sitio web de calidad de dos caras. Tratas directamente con personas senior que son flexibles y receptivas. Van más allá al cumplir sus promesas. La implementación fue bastante sencilla. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

El producto no es tan elegante o ágil como podría ser, pero eso es parte del compromiso entre una plataforma más cara, compleja y que lleva más tiempo desarrollar y el uso de TalentPools. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Steven L.
SL
Founder
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Gran producto y servicio"
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Es un producto bastante maduro que me permitió entrar en el mercado en menos de un mes. El equipo es excelente, muy receptivo y comprometido con mi éxito. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

Como todos los productos SAAS, tiene un punto de vista sobre ciertos flujos de trabajo, así que necesitaba adaptar mi solución. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Rainer v.
RV
Partner
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Muy buena y versátil plataforma de portal de empleo para cualquier necesidad."
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Su enfoque está en ofrecer servicios valiosos. Son abiertos y capaces de integrar nuevos puntos de vista o rutas alternativas. La plataforma Whitelance ofrece todas las funciones necesarias de un portal de empleo, además de una función de coincidencia de "ajuste cultural" única para este tipo de negocio. Integra todo tipo de entornos de portales de empleo o casos de uso. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

Como el producto es bastante general, es posible que necesites un poco de tiempo para ajustarlo a tus necesidades exactas. ¡Una inversión que vale la pena, diría yo! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

JD
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Increíble experiencia trabajando con Iman, Bruce y el equipo. ¡Me integraron SÚPER RÁPIDO!"
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

El soporte al cliente fue muy bueno. Fueron rápidos, serviciales y me ayudaron a lanzar nuestra plataforma rápidamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

Nada - ¡fueron increíbles y extremadamente flexibles! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ethan B.
EB
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Una plataforma increíble"
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Whitelance proporciona una plataforma dinámica que fue personalizada para mi caso de uso. Cada detalle está extremadamente bien pensado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

Al incorporarse con Whitelance, necesita estar extremadamente preparado y saber exactamente cómo va a estructurar su grupo de talentos. No hay una respuesta correcta, necesita descubrir parte de ello por su cuenta. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Brett C.
BC
Chief Executive Officer
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Whitelance ha sido un activo tremendo para mi negocio."
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Whitelance ha sido fácil de aprender, la documentación sobre la configuración ha sido exhaustiva y el soporte al cliente ha sido tremendamente útil. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

El uso de algunas de las herramientas de integración, como Google Tags, ha sido un poco complicado, pero el equipo de soporte de Whitelance ha estado disponible para ayudarnos con ello. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

HA
Owner
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Excelente solución de mercado de servicios!"
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Muy buena solución de mercado de servicios. El equipo de soporte fue muy reactivo y se tomó todo el tiempo necesario para entender nuestros requisitos. Me encantó el hecho de que la comunidad se beneficiará de todas las personalizaciones que realicen cualquiera de sus clientes. Buena integración con herramientas como Intercom y Stripe. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

En general, Whitelance proporciona una herramienta muy buena con parámetros clave para un mercado de servicios... tal vez un entorno de prueba clonado de la instancia en vivo sería bueno. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AK
CEO
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Excelente software de mercado de reclutamiento."
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Si estás buscando construir un portal de empleo o un mercado de habilidades, entonces te recomendaría usar Whitelance. Todo el pensamiento y el trabajo pesado ya están hechos y el equipo es excelente para adaptarse a requisitos específicos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

Nada que no guste: estos chicos hacen lo que dicen por el precio que dicen que lo van a hacer. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Dwayne R.
DR
COO
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Plataforma Whitelance"
¿Qué es lo que más te gusta de TalentPools?

Hay dos características de la plataforma Whitelance que encuentro particularmente útiles. La flexibilidad disponible al usar las funciones de administración para afectar cambios en el contenido y el estilo de la interfaz de usuario y las mejoras continuas del software que benefician a todos los usuarios de la plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TalentPools?

La plataforma ha sido extremadamente confiable y el soporte al cliente es muy receptivo, sin disgustos ni problemas. Cuando se han introducido errores menores, el equipo técnico los resuelve muy rápidamente en mi experiencia. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

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