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Reseñas de InterviewScale (0)
Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Así es como.
Nos esforzamos por mantener nuestras reseñas auténticas.
Las reseñas de G2 son una parte importante del proceso de compra, y entendemos el valor que brindan tanto a nuestros clientes como a los compradores. Para garantizar que se mantenga el valor, es importante asegurarse de que las reseñas sean auténticas y confiables, por eso G2 requiere métodos verificados para escribir una reseña y valida la identidad del revisor antes de aprobarla. G2 valida la identidad de los revisores con nuestro proceso de moderación que evita reseñas no auténticas, y nos esforzamos por recopilar reseñas de manera responsable y ética.
No hay suficientes reseñas de InterviewScale para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:
1
ADP Workforce Now
4.2
(3,906)
Desde la nómina básica y la ayuda con el cumplimiento de la Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio (ACA), hasta la gestión de empleados a través de fronteras, ADP Workforce Now es una solución simple y poderosa que ayuda a las empresas con 50 o más empleados a mejorar su rendimiento empresarial.
2
Calendly
4.7
(2,542)
Simple, hermosa programación. Di adiós a las idas y venidas por teléfono y correo electrónico para encontrar el momento perfecto.
3
YouCanBookMe
4.7
(1,932)
YouCanBookMe es un software de reservas que se integra con tu Google Calendar. Obtén una página de programación personalizada para que tus clientes puedan reservarte en línea.
4
isolved
4.3
(1,269)
isolved HCM es una empresa de tecnología de gestión de capital humano líder en la industria que reúne las funciones clave de la fuerza laboral en una plataforma robusta y fácil de usar, isolved. isolved, ahora con Mojo, facilita a los equipos construir conexiones y desatar la innovación. La plataforma HCM gestiona todas las funciones críticas, incluyendo nómina, recursos humanos, tiempo y asistencia, y beneficios, entregados desde una sola aplicación. Las herramientas y características integradas incluidas con Mojo aumentan el compromiso, la colaboración y el rendimiento, incluyendo evaluaciones de 360 grados, encuestas, objetivos y feeds de elogios/compartir ideas.
5
Sense
4.5
(563)
Reclutar, retener y redistribuir el mejor talento con herramientas de comunicación y análisis robustas. Superar y deleitar a la competencia.
6
Grayscale
4.5
(503)
Grayscale es una plataforma de mensajería y automatización diseñada para equipos de adquisición de talento. Nos integramos profundamente con ATS como Greenhouse, Lever, SmartRecruiters, etc., y hacemos que sea fluido involucrar talento, automatizar flujos de trabajo y ofrecer una experiencia de candidato de alta calidad.
Grayscale apoya a equipos de adquisición de talento en grandes marcas como Warby Parker, Anheuser-Busch y Centria Healthcare, en industrias que van desde tecnología y comercio electrónico hasta retail y salud.
El 80% de los candidatos de talento aceptan la primera oferta que reciben, y nos encantaría que fuera la suya.
7
Setmore
4.5
(268)
Setmore te ayuda a gestionar citas, horarios y clientes, todo a través de una aplicación web fácil de usar.
8
HireVue
4.1
(254)
Plataforma de entrevistas digitales
9
VidCruiter
4.8
(240)
VidCruiter es un software de reclutamiento digital, móvil y de video. Se especializan en el seguimiento de candidatos y entrevistas por video, lo que hace posible contratar desde cualquier lugar en cualquier momento.
10
Mitratech Hire
4.3
(198)
Hire es un sistema de seguimiento de candidatos de Trakstar. Gestiona cada paso del proceso de contratación desde la búsqueda de talento hasta la selección del candidato adecuado.
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