Comparar 15Five vs. Datalligence

15Five

Calificación Estelar

(1,842)4.6 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado medio (56.6% de las reseñas)

Pros & Cons

Facilidad de uso (41) Simple (23) Personalización limitada (20) Curva de aprendizaje (13)

Precios de Nivel de Entrada

$4.00 1 Per employee Por mes

Prueba Gratuita Disponible

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Datalligence

Calificación Estelar

(29)4.7 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado medio (70.4% de las reseñas)

Pros & Cons

Personalización (1) Facilidad de uso (1)

Precios de Nivel de Entrada

Prueba gratuita 5 User

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Resumen

Resumen generado por IA

Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.

Los usuarios informan que 15Five sobresale en su función de "OKR de Equipo", con una puntuación de 9.0, lo que permite a los equipos alinear sus objetivos de manera efectiva. En contraste, Datalligence brilla con una puntuación perfecta de 10.0 en la misma categoría, lo que indica una capacidad más robusta para establecer y seguir los objetivos del equipo.
Los revisores mencionan que la función "OKR Individual" de 15Five está altamente calificada con un 9.1, proporcionando un marco sólido para el establecimiento de metas personales. Sin embargo, Datalligence supera con una puntuación perfecta de 10.0, lo que sugiere que ofrece herramientas superiores para el seguimiento del rendimiento individual.
Los usuarios de G2 destacan la "Calidad del Soporte" como una característica destacada de Datalligence, que recibió una puntuación perfecta de 10.0, indicando un servicio al cliente excepcional. En comparación, 15Five obtuvo un 9.2, lo cual, aunque sigue siendo fuerte, sugiere que puede haber margen de mejora en la capacidad de respuesta del soporte.
Los usuarios en G2 informan que la función de "Benchmarking de Rendimiento" de 15Five obtuvo un 8.9, lo cual es decente pero carece de las capacidades avanzadas que ofrece Datalligence, ya que no tiene una puntuación específica para esta función, lo que indica una posible brecha en las herramientas de análisis de rendimiento.
Los revisores mencionan que ambas plataformas proporcionan fuertes capacidades de "Retroalimentación Continua", con una puntuación de 9.1 para 15Five y 9.3 para Datalligence. Sin embargo, la puntuación más alta de Datalligence sugiere un mecanismo más efectivo para la retroalimentación continua de los empleados.
Los usuarios dicen que, aunque ambas plataformas ofrecen "Encuestas de Pulso de Empleados", 15Five obtuvo un 9.1, lo que indica un conjunto de características sólido. Sin embargo, Datalligence no tiene una puntuación específica para esta función, lo que puede implicar un enfoque menos completo para las encuestas de compromiso de los empleados.

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