Windmill Bewertungen & Produktdetails

Windmill ist das erste Leistungsbewertungssystem, das den Menschen tatsächlich gefällt. Angetrieben von KI, fasst es alle Ihre 1:1-Gespräche, Projektarbeiten und Feedbacks im Laufe des Jahres zu Bewertungen zusammen, die sich von selbst schreiben. Mitarbeiter antworten auf schnelle Aufforderungen in Slack, anstatt auf leere Formulare zu starren und sich an sechs Monate zurück zu erinnern. Manager kommen mit der vollständigen Geschichte herein. Die Personalabteilung hat endlich einen Prozess, der nicht ständig angestoßen werden muss. Unternehmen, die Windmill nutzen, reduzieren die Zeit pro Zyklus um 83 % und berichten von 93 % Mitarbeiterzufriedenheit mit dem Prozess.

Verkäufer

Windmill

Produktbeschreibung

Windmill ist die KI-gestützte Leistungsmanagementplattform, die die Art und Weise, wie Organisationen Bewertungen und Management-Workflows handhaben, transformiert. Durch die nahtlose Integration mit Tools wie GitHub, Jira, Salesforce und Asana erfasst Windmill automatisch den Arbeitskontext, während sein KI-Assistent Windy Mitarbeiter-Einblicke direkt über Slack sammelt. Dieser duale Ansatz ermöglicht umfassende Leistungsbewertungen, Peer-Feedback und Kalibrierungs-Dashboards, die die Bewertungszeit von über 3 Stunden auf nur 6 Minuten reduzieren. Entwickelt für moderne Teams, die digital arbeiten, automatisiert Windmill routinemäßige Managementaufgaben – von 1:1-Agenden bis hin zu Sprint-Retros – und befähigt Manager und HR-Führungskräfte mit der Intelligenz, die sie benötigen, um Leistung effizient und fair zu bewerten.

Übersicht von

Ben Danzig

Top-bewertete Alternativen

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Windmill Medien

This screenshot shows a manager's view of their activity and their team. Recent responses to Windy, weekly recaps, unread reports, and upcoming 1:1 meetings are all featured in the home page.

Windy, our AI agent, lives where you work. Loaded with context from your business systems, Windy is aware of your work, and chatting with Windy helps gather additional context that cannot be gleaned from third party tools for even smarter and richer reports.

Windmill Demo - Performance Reviews with Windmill

Windmill takes the context it has throughout a performance cycle from previous routines, 1:1 agendas, weekly recaps, and continuous feedback, and combines it with results from Self Review Chats and Peer Review Chats to make a manager's job 90% done when it comes to writing performance reviews. Co...

This shows the reports page in Windmill - this is a list of reports belonging to or shared with the active user. By syncing with your business systems, and combining that objective data with employees' responses to Windy, our AI agent, we are able to generate reports that incorporate a holistic v...

Windmill-Bewertungen (4)

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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.

Hier die Erklärung wie dies gewährleistet ist.

TM

Tommy M.

CRO

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

17.10.2025

"Windmill: Beste Leistungsmanagement-Software für KI-orientierte Unternehmen"

4.5/5

Was gefällt dir am besten Windmill?

Tiefe Integration + Kontextbewusstsein

Der KI-Assistent von Windmill, „Windy“, verbindet sich mit den Tools, die Teams bereits verwenden (Slack, GitHub, Jira, Asana, Salesforce und mehr) und erfasst automatisch den Arbeitskontext. Dadurch basieren die Erkenntnisse auf tatsächlicher Arbeit und nicht nur auf Umfrageantworten.

Reduziert den administrativen Aufwand

Manager und HR müssen keine Updates mehr nachverfolgen, Berichte von Grund auf neu erstellen oder manuell Bewertungen anstoßen. Windy übernimmt Check-ins, Feedback-Aufforderungen, 1:1-Agenden und Entwürfe von Leistungsbewertungen. Dies schafft Zeit für wertvollere Führungsaufgaben (Coaching, Strategie usw.).

Kontinuierliches Feedback & Zeitnähe

Anstatt auf vierteljährliche oder jährliche Bewertungen zu warten, unterstützt Windmill Echtzeit-Feedback, wöchentliche Zusammenfassungen und kontextbezogene Aufforderungen, die an aktuelle Projekte oder Kooperationen gebunden sind. Dies hilft, den Recency-Bias zu reduzieren und hält Leistungsgespräche relevanter.

Umsetzbare Analysen und Berichte

Das System synthetisiert sowohl qualitatives Feedback (aus Konversationseingaben) als auch quantitative Daten (aus integrierten Tools), um Zusammenfassungen, tiefgehende Analysen und Dashboards zu erstellen.

Windmill fühlt sich an wie ein intelligenter Assistent, der im Hintergrund arbeitet — Feedback sammelt, Leistung zusammenfasst und Teamabstimmung anstößt — sodass ich mir keine Sorgen über die Verfolgung administrativer Aufgaben machen muss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Windmill?

Das Unternehmen ist früh dran und ich freue mich darauf, dass weitere Funktionen entwickelt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Windmill Solving und wie profitieren Sie davon?

Windmill löst die Probleme der manuellen, fragmentierten Personalverwaltung, indem es die Sammlung von Feedback, die Leistungsüberwachung und die Vorbereitung von 1:1-Gesprächen direkt in alltäglichen Tools wie Slack automatisiert. Der KI-Assistent Windy sammelt Echtzeiteinblicke aus laufenden Arbeiten, wodurch der Bedarf an mühsamen Statusaktualisierungen oder verstreuten Bewertungen reduziert wird. Dadurch sparen Manager Stunden an administrativem Aufwand, erhalten klarere Einblicke in die Teamleistung und führen bedeutungsvollere Gespräche, die auf aktuellen Erfolgen und Herausforderungen basieren – was ihnen letztendlich ermöglicht, sich weniger auf Prozesse und mehr auf Coaching und Führung zu konzentrieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

ZC

Zachory C.

Operation and Training Manager

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

7.10.2025

"Die Verwendung von Windmill hat das Verwalten von Feedback und Team-Check-ins schneller und organisierter gemacht."

5/5

Was gefällt dir am besten Windmill?

Windmill erleichtert den Kundenservice, indem es den KI-Assistenten Windy einsetzt, um Feedback, Bewertungen und Check-ins zu bearbeiten. Es funktioniert mit Slack und Google Workspace und bietet Managern schnelle Team-Updates und frühzeitige Problemwarnungen. Windy spart Zeit, fördert mehr Beteiligung und verbessert das Engagement. Es verfügt auch über Funktionen wie automatisierte Agenden und Unterstützung, um Teams organisiert, proaktiv und effizient zu halten.

Ihr Support ist ausgezeichnet und die Einrichtung war einfach. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Windmill?

Zu viel Automatisierung kann Interaktionen unpersönlich oder mechanisch wirken lassen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Windmill Solving und wie profitieren Sie davon?

Windmill adressiert zentrale geschäftliche Herausforderungen, indem es Leistungsbeurteilungen, Feedback und Team-Check-ins automatisiert und gleichzeitig die Zeit für manuelle Verwaltungsaufgaben reduziert. Es verbessert die Sichtbarkeit der Teamgesundheit, hilft, Probleme frühzeitig zu erkennen, und fördert eine konsistente Kommunikation zwischen Managern und Mitarbeitern. Durch die Straffung dieser Prozesse erhöht Windmill das Engagement, die Verantwortlichkeit und die allgemeine betriebliche Effizienz. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AC

Verifizierter Benutzer in Computersoftware

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

20.10.2025

"Das beste Werkzeug eines Managers für Engagement & 1-zu-1-Gespräche"

4.5/5

Was gefällt dir am besten Windmill?

Windmill integriert sich nahtlos in unsere bestehenden Arbeitsabläufe, insbesondere in Slack, und macht 1-zu-1-Gespräche und Mitarbeiterengagement unglaublich effizient. Die KI-gestützten Check-ins fühlen sich natürlich und unaufdringlich an, was zu einer viel höheren Teilnahme führt als bei unseren vorherigen Umfragetools. Es automatisiert die administrativen Aufgaben für Manager, sodass sie sich auf Coaching und Entwicklung konzentrieren können, was einen bedeutenden Gewinn für die Produktivität und Moral unseres Teams darstellt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Windmill?

Obwohl wir über das Potenzial der Plattform begeistert sind, ist sie immer noch ein relativ neues Werkzeug mit Funktionen in der Entwicklung. Wir warten gespannt auf zukünftige Updates, die es ermöglichen werden, andere HR-Software, die wir für Leistungsmanagement und Nachverfolgungen verwenden, umfassender zu ersetzen. Die Erweiterung der Integrationsmöglichkeiten wird entscheidend sein, um es für uns zu einer wirklich umfassenden Lösung zu machen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Windmill Solving und wie profitieren Sie davon?

Windmill löst zwei große Probleme für uns: die administrative Belastung der Manager und die geringe Mitarbeiterbeteiligung an Engagement-Initiativen. Vor Windmill verbrachten unsere Manager zu viel Zeit mit den manuellen logistischen Vorbereitungen für 1-zu-1-Gespräche und dem Nachverfolgen von Team-Feedback, was sich von unserer täglichen Arbeit losgelöst anfühlte. Darüber hinaus wurden traditionelle Engagement-Umfragen oft mit niedrigen Rücklaufquoten beantwortet.

Der Nutzen war zweifach. Durch die nahtlose Integration in Slack und die Automatisierung von Check-ins haben wir eine erhöhte Mitarbeiterbeteiligung festgestellt, die uns ein viel genaueres Gefühl für die Stimmung im Team gibt. Diese Automatisierung entlastet auch die Zeit unserer Manager, sodass sie ihren Fokus von administrativen Aufgaben auf wertvolle Coaching- und Entwicklungsarbeit verlagern können. Infolgedessen haben Produktivität und Moral unseres Teams einen signifikanten und positiven Einfluss erfahren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SJ

Stas J.

VP Client Services

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

31.10.2025

"Großartige wöchentliche Einblicke. Hervorragende neue Feature-Geschwindigkeit"

5/5

Was gefällt dir am besten Windmill?

Windmill bietet uns wöchentliche Einblicke in Auswirkungen und Produktivität, liefert neue Funktionen mit bemerkenswerter Geschwindigkeit und ist zu unserer bevorzugten Plattform für unternehmensweite Leistungsbewertungen geworden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Windmill?

Nach über 6 Monaten haben wir keine signifikanten Schmerzpunkte erreicht. Das Team reagiert bemerkenswert auf Funktionsanfragen und liefert konsequent durchdachte Lösungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.