Suchen Sie nach Alternativen oder Wettbewerbern zu StaffingGo? Personalverwaltungssoftware ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach zeitersparend, einfach zu bedienen-Softwarelösungen mit automatisierter abgleich, e-mail-integration, und onboarding. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu StaffingGo zu berücksichtigen sind, beinhalten Zuverlässigkeit und Benutzerfreundlichkeit. Die beste Gesamtalternative zu StaffingGo ist JobDiva. Andere ähnliche Apps wie StaffingGo sind Zoho Recruit, Ceipal ATS, Bullhorn, und 100Hires. StaffingGo Alternativen finden Sie in Personalverwaltungssoftware, aber sie könnten auch in Bewerber-Tracking-Systeme (ATS) oder Kandidatenbeziehungsmanagement-Software sein.
Job Diva ist ein Full-Service-Anbieter der End-to-End-JobDiva-Rekrutierungs- und Bewerber-Tracking-Lösung für große und mittelgroße Personalvermittlungsorganisationen.
Ceipal ATS ist ein vollständig skalierbares, vollständig integriertes Bewerber-Tracking-System (ATS), das dabei hilft, schnell offene Stellen zu identifizieren, Bewerber umgehend zu beschaffen und zu überprüfen und sie dann mühelos zu platzieren und digital einzuarbeiten. Es ist darauf ausgelegt, besseren Wert, überlegene Kandidaten und mehr Einstellungen zu liefern.
Benutzerfreundliches Bewerber-Tracking-System: Kostenloser Plan, Gmail- und Kalender-Integrationen. Ziehen Sie die besten Kandidaten schneller an, führen Sie Interviews und stellen Sie ein. Wird von Startups, KMUs und großen Unternehmen wie Siemens und Magna genutzt. Erstellen Sie Ihre Lebenslauf-Datenbank: Lebenslauf-Parser, CSV-Import, Duplikat-Detektor. Versenden Sie Massen-E-Mail-Kampagnen. Planen und führen Sie Interviews durch, Feedback-Erinnerungen für Interviewer. Kanban-Board zur Visualisierung Ihrer Rekrutierungspipeline. Chrome-Erweiterung zum Importieren von Kandidaten von LinkedIn, Github usw.
Rekrutieren, halten und umverteilen Sie Top-Talente mit robusten Kommunikations- und Analysetools. Übertreffen und übertreffen Sie die Konkurrenz.
Vincere ist das CRM/ATS für ehrgeizige Personalvermittlungsunternehmen jeder Größe, das Direktvermittlung, Vertrags- und Executive Search abdeckt, mit integrierten Front-, Middle- und Backoffice-Funktionen.
Avionté bietet die umfassendste, multi-vertikale Front- und Backoffice-Software der Branche, die für temporäre und permanente Personalvermittlung entwickelt wurde.
Die umfassendste KI-gesteuerte Plattform für Rekrutierungs- und Onboarding-Automatisierung. Unser fortschrittliches ATS wird durch unvergleichliche maschinelle Lernfähigkeiten angetrieben, die jeden Kandidaten bewerten und die besten passenden Kandidaten automatisch vorschlagen, während sie der Organisation helfen, die besten Talente zu entdecken, zu bewerten, zu engagieren und an Bord zu nehmen. Bauen Sie erstklassige Teams mit unserer umfassenden, unternehmensbereiten und KMU-freundlichen Einstellungsplattform auf.
Eine Plattform für Personal- und Beratungsunternehmen zur Verwaltung von Vertrieb, Rekrutierung und Personalwesen.