Top 10 Sandler Training Alternativen & Wettbewerber

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Entdecken Sie die besten Alternativen zu Sandler Training für Benutzer, die neue Softwarefunktionen benötigen oder verschiedene Lösungen ausprobieren möchten. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu Sandler Training zu berücksichtigen sind, beinhalten time management. Die beste Gesamtalternative zu Sandler Training ist Winning by Design. Andere ähnliche Apps wie Sandler Training sind MEDDIC Sales Training, JB Sales, Force Management, und Dale Carnegie Training. Sandler Training Alternativen finden Sie in Vertriebs-Trainingsunternehmen, aber sie könnten auch in Führungsentwicklungsgesellschaften oder Kundenerfolgsschulungsanbieter sein.

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Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu Sandler Training

Winning by Design
MEDDIC Sales Training
JB Sales
Force Management
Dale Carnegie Training
SuccessCOACHING
SaaSy Sales Leadership
memoryBlue

Top 10 Alternativen zu Sandler Training kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Sandler Training im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Computersoftware, Finanzdienstleistungen, und Einrichtungsdienste überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.

Winning by Design

Von Winning by Design

4.8/5

(755)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Sandler Training, dass Winning by Design ist:

Teurer

Besser im ausführen

Besser in der arbeitsqualität

Gemeinsame Kategorien mit Sandler Training:

Verkaufstraining

MEDDIC Sales Training

Von MEDDIC Academy

4.4/5

(17)

Produktbeschreibung

Haben Sie Schwierigkeiten, konsequent Verkäufe abzuschließen? Trotz dessen, was manche Leute Ihnen sagen könnten, liegt das Problem möglicherweise nicht an Ihrem Verkaufstalent oder Ihrem Pitch – es könnte ein Problem mit Ihrer Qualifikationsmethodik sein. MEDDIC ist die bekannteste Verkaufsqualifikationsmethodik, anwendbar auf jeden komplexen Unternehmensverkaufsprozess. Die Definition von MEDDIC ist das Akronym, das es repräsentiert, bestehend aus sechs Elementen. Sie stellen die MEDDIC-Checkliste dar, wie unten beschrieben: METRICS: Messen Sie den potenziellen Gewinn, der zum wirtschaftlichen Nutzen Ihrer Lösung im Vergleich zur Konkurrenz führt. ECONOMIC BUYER: Identifizieren und treffen Sie die Person, die das letzte Wort hat, um Mittel für den Kauf freizugeben. DECISION PROCESS: Kennen und beeinflussen Sie den vom Kunden definierten Prozess zur Kaufentscheidung. DECISION CRITERIA: Kennen und beeinflussen Sie die vom Kunden definierten Kriterien zur Kaufentscheidung. IDENTIFY PAIN: Identifizieren und analysieren Sie die Schmerzen, die Ihre Lösung erfordert, um gelindert zu werden. CHAMPION: Identifizieren, qualifizieren, entwickeln und testen Sie Ihren Champion oder Ihren internen Verkäufer. Kurz gesagt, MEDDIC sagt Ihnen, dass Sie den Verkauf gewinnen, wenn Sie das Obige in jeder komplexen B-to-B-Verkaufskampagne tun. Wir bieten sowohl ONLINE- als auch PRÄSENZ-Training und Workshops an. Beide Programme beinhalten alle Kurse, die Sie hier sehen: https://trainings.meddic.academy/ Das Haupttraining, das das vollständige MEDDIC-Bundle ist, dauert ca. 2 Stunden (10 kurze 10-15 Minuten Mini-Kurse): https://trainings.meddic.academy/bundles/full-meddic-course Das Bundle besteht aus den originalen MEDDIC-Kursen plus Modulen, die exklusiv bei MEDDIC Academy verfügbar sind (wie "ROI" oder "Wie man Champions entwickelt"). Das Training und der Workshop werden von Darius Lahoutifard geleitet, einem der ersten Vertriebsleiter bei PTC, wo MEDDIC entstand. Anders als andere MEDDIC-Berater war Darius nicht nur ein Trainingsleiter oder VAR-Manager bei PTC, sondern ein VP, der ein direktes Vertriebsteam leitete. Mehr über ihn hier: https://www.linkedin.com/in/meddic/ Um ihn in Aktion zu sehen, probieren Sie diesen kostenlosen "Einführung in MEDDIC"-Kurs. https://trainings.meddic.academy/courses/introduction-to-meddic oder diesen Auszug aus einem der Trainings: https://www.youtube.com/watch?v=6lAd-BIEnlU Es gibt auch viele lehrreiche Artikel in unserem Blog. https://meddic.academy/blog/

Gemeinsame Kategorien mit Sandler Training:

Von JB Sales

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Sandler Training, dass JB Sales ist:

Einfacher, geschäfte zu machen mit

Besser in der arbeitsqualität

Besser im ausführen

Gemeinsame Kategorien mit Sandler Training:

Verkaufstraining

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Dale Carnegie Training

Von Dale Carnegie & Associates

4.5/5

(14)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Sandler Training, dass Dale Carnegie Training ist:

Teurer

Gemeinsame Kategorien mit Sandler Training:

Von SuccessHACKER

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Sandler Training, dass SuccessCOACHING ist:

Teurer

Gemeinsame Kategorien mit Sandler Training:

Verkaufstraining

SaaSy Sales Leadership

Von SaaSy Sales Management

4.8/5

(235)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Sandler Training, dass SaaSy Sales Leadership ist:

Besser im ausführen

Einfacher, geschäfte zu machen mit

Erfahrener

Gemeinsame Kategorien mit Sandler Training:

Von memoryBlue

Produktbeschreibung

memoryBlue hilft B2B-Technologieunternehmen, ihre Go-to-Market-Engines aufzubauen und zu skalieren. Seit mehr als 20 Jahren haben wir Hunderten von Kunden geholfen – von schnell wachsenden Startups bis hin zu globalen Unternehmen – Pipeline zu generieren, Märkte zu erweitern und erstklassige Vertriebsteams aufzubauen. Unser Modell kombiniert das Beste aus Menschen und KI. Mit über 650 Vertriebsprofis in Nordamerika, EMEA und APAC bieten wir globale Reichweite in über 30 Sprachen. Jede Kundenbeziehung wird durch unsere SMART-Dienstleistungen unterstützt: Vertrieb, Marketing, Akademietraining, Rekrutierung und Technologie – um eine umfassende Wachstumsplattform zu schaffen. Im Jahr 2024 haben memoryBlue und Operatix ihre Kräfte gebündelt, um einer der größten und erfahrensten ausgelagerten Vertriebspartner der Welt zu werden. Gemeinsam bringen wir tiefes Fachwissen mit, um alle Go-to-Market-Funktionen zu unterstützen, sowie ein Netzwerk von über 1.200 Alumni und aktiven Kandidaten, die bereit sind, mit Ihnen zu skalieren. Egal, ob Sie ein neues Produkt auf den Markt bringen, in neue Segmente oder Regionen einbrechen, die Pipeline schnell füllen oder Expansionsmöglichkeiten schaffen müssen, memoryBlue hat das Talent, die Daten und die Erfahrung, um Ihnen zu helfen, Ihre Ziele vorhersehbar und global zu erreichen.

Rezensenten sagen im Vergleich zu Sandler Training, dass memoryBlue ist:

Teurer

Gemeinsame Kategorien mit Sandler Training:

Verkaufstraining