Forschen Sie nach alternativen Lösungen zu ReadyTech auf G2, mit echten Nutzerbewertungen zu konkurrierenden Tools. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu ReadyTech zu berücksichtigen sind, beinhalten Benutzerfreundlichkeit und Zuverlässigkeit. Die beste Gesamtalternative zu ReadyTech ist Zoom Workplace. Andere ähnliche Apps wie ReadyTech sind Webex Suite, Pluralsight, Adobe Connect, und KodeKloud. ReadyTech Alternativen finden Sie in Andere HR-Software, aber sie könnten auch in Online-Kursanbieter oder Videokonferenzsoftware sein.
Stellen Sie sich vor, wie Ihre Teams mit Zoom Workplace arbeiten, unterstützt von AI Companion. Rationalisieren Sie die Kommunikation, verbessern Sie die Produktivität, optimieren Sie die persönliche Zeit und steigern Sie das Mitarbeiterengagement, alles mit Zoom Workplace. Angetrieben von AI Companion, ohne zusätzliche Kosten enthalten.
Die Webex-App ist hier, um Ihnen zu helfen, wie Arbeit erledigt wird, nicht nur um Team-Chat zu ermöglichen. Webex Teams ist eine App für kontinuierliche Teamarbeit, die kristallklare Videokonferenzen, Gruppen-Messaging, Dateifreigabe, Anrufe und Whiteboarding bietet, sodass Ihre Teams jederzeit, auf jedem Gerät, mit jedem, über jeden Arbeitsablauf hinweg arbeiten können.
Pluralsight bietet Online-Schulungen für Entwickler und IT-Profis an.
KodeKloud ist eine Lernplattform, die qualitativ hochwertige Schulungen in DevOps- und Automatisierungstechnologien wie Kubernetes, Docker, Ansible, OpenShift, Puppet, Chef und vielen mehr bietet. Die Plattform bietet mehrere Kurse an und unterrichtet über 150.000 Studenten weltweit. Alle Kurse konzentrieren sich darauf, den Studenten das beste Wissen zu vermitteln, einschließlich interaktiver Sitzungen und Erfahrungen, die das Lernen interessant und spannend machen. Jeder angebotene Kurs kommt mit einem Abschlusszertifikat.
Speexx hilft großen Organisationen überall, die Produktivität zu steigern, indem es die Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter über Grenzen hinweg stärkt. Speexx bietet eine Reihe von cloudbasierten Online-Sprachlernlösungen für Business Englisch, Spanisch, Deutsch, Italienisch und Französisch an.
CBT Nuggets bietet innovative IT-Schulungen, die informativ, sinnvoll und fesselnd sind.
Lernen und Fähigkeiten sind zugänglicher denn je -- aber Fähigkeiten allein sind nicht genug. Veränderung ist unmöglich, es sei denn, Sie transformieren die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter. Um die Qualifikationslücke wirklich zu überbrücken und die digitale Transformation zu umarmen, ist ein End-to-End-Lernansatz erforderlich. Das Lernmodell von QA bietet Ihrer Organisation die beste Möglichkeit, Fähigkeiten in einem vernetzten, konsistenten Rahmen zu lernen, zu meistern und anzuwenden. Unser multimodaler Lernansatz deckt Dutzende von Technologie- und Digitalthemen ab, darunter Cloud, KI, Daten, E-Commerce, Softwareentwicklung, Projektmanagement und mehr.
Skillable ist der vertrauenswürdige Pionier und Innovator im Bereich des praxisnahen Lernens und der Kompetenzvalidierung. In auf den Job und die Organisation zugeschnittenen Szenarien entwickeln und validieren Menschen ihre Fähigkeiten durch Live-Lernerfahrungen, die die Jobbereitschaft beschleunigen und leistungsbasierte Kompetenzdaten und -intelligenz erzeugen. Seit 2004 haben mehr als 400 globale Kunden 50 Millionen Labs erstellt und gestartet, um mit Skillable ihre Fähigkeiten zu üben und zu validieren. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie skillable.com.
Traditionelles Training vermittelt den Mitarbeitern nicht die praktischen Fähigkeiten, die sie benötigen, um den Geschäftserfolg voranzutreiben. ACI Learning bietet praxisorientiertes IT- und Cybersicherheitstraining, das darauf ausgelegt ist, reale, berufliche Fähigkeiten aufzubauen. Unsere ergebnisorientierten Programme befähigen Mitarbeiter mit Zertifizierungsvorbereitung, branchenanerkannten Qualifikationen und flexiblen Lernoptionen. Mit von Experten geleitetem Videotraining, Laboren und skalierbaren Lösungen helfen wir Unternehmen, Einzelpersonen, Regierungen und Bildungseinrichtungen, eine qualifizierte Belegschaft zu entwickeln, sich mit Geschäftszielen in Einklang zu bringen und in einer sich schnell entwickelnden digitalen Welt voraus zu bleiben.