DailyPay Funktionen

Wie in 38 DailyPay Bewertungen berichtet. Pädagogische Tools, die Planung, Budgetierung und Tipps zur Linderung von finanziellem Stress bieten.

Mobile Anwendungen oder für Mobilgeräte optimierte Websites für den Zugriff auf finanzielle Wellness-Lösungen. 38 Rezensenten von DailyPay haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Wie in 36 DailyPay Bewertungen berichtet. Tools für die Budgeterstellung, die Verfolgung von Vermögenswerten, die Festlegung von Zielen und die Verfolgung des Fortschritts im Finanzmanagement.

Wie in 36 DailyPay Bewertungen berichtet. Tools zur Implementierung, Verwaltung und Verwaltung von Programmen für finanzielles Wohlbefinden.

Wie in 36 DailyPay Bewertungen berichtet. Bietet eine sichere Verbindung zu den Banken und Geldverwaltungskonten der Mitarbeiter.

Basierend auf 33 DailyPay Bewertungen. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.

Wie in 33 DailyPay Bewertungen berichtet. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen.

Über das Mitarbeiterportal können sich Mitarbeiter in das System einloggen, um ihnen zu helfen, ihr finanzielles Wohlbefinden zu messen. Diese Funktion wurde in 37 DailyPay Bewertungen erwähnt.

Bietet Zugang zu Bildungskursen und Seminaren. 36 Rezensenten von DailyPay haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Wie in 37 DailyPay Bewertungen berichtet. Berichte und Analysen, die über Aktivitäten und die Effektivität von Programmen berichten.

Wie in 36 DailyPay Bewertungen berichtet. Enthält Werkzeuge zum Visualisieren von Datensätzen oder Workflows.

Finden Sie wichtige Inhalte oder Dateien mithilfe von Schlüsselwörtern, Metadaten, Tags usw. Diese Funktion wurde in 34 DailyPay Bewertungen erwähnt.

Basierend auf 34 DailyPay Bewertungen. Überwacht selbst wichtige Metriken und sendet Benachrichtigungen an Benutzer in der App oder per E-Mail, SMS oder auf andere Weise.

Wie in 67 DailyPay Bewertungen berichtet. Gibt Mitarbeitern die Möglichkeit, verdiente Löhne vor dem Zahltag anzuzeigen, zu verwalten und abzuheben.

Erleichtert On-Demand-Zahlungen an Mitarbeiter für Trinkgelder und Trinkgelder oder Kilometererstattungen. 47 Rezensenten von DailyPay haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Basierend auf 51 DailyPay Bewertungen. Ermöglicht es Managern, Mitarbeitern einmalige Boni zu gewähren.

Wie in 61 DailyPay Bewertungen berichtet. Bietet Tools für das finanzielle Wohlbefinden, wie z. B. Budgetierungssoftware oder Ressourcen für die Finanzbildung.

Basierend auf 57 DailyPay Bewertungen. Ermöglicht es Mitarbeitern, automatisch Geld für Ersparnisse beiseite zu legen.

Erstellt Berichte oder Dashboards für Arbeitgeber, um die Nutzung des Zugangs zu verdienten Löhnen zu verfolgen. 60 Rezensenten von DailyPay haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Basierend auf 59 DailyPay Bewertungen. Sorgt für die Einhaltung der Lohn- und Gehaltsabrechnungsvorschriften.

Wie in 59 DailyPay Bewertungen berichtet. Kompatibel mit mobilen Geräten.

Lässt sich in HR-Software von Drittanbietern integrieren, z. B. Systeme für Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung oder Kern-HR. 59 Rezensenten von DailyPay haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.