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CatalystOne

Von CatalystOne Solutions

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CatalystOne Vor- und Nachteile: Top 5 Vorteile und Nachteile

Schnelle KI-Zusammenfassung basierend auf G2-Bewertungen

Erstellt aus echten Nutzerbewertungen

Benutzer schätzen die umfassenden Funktionen von CatalystOne, die das HR-Management rationalisieren und das Management der Mitarbeiterreise verbessern. (3 Erwähnungen)
Benutzer heben die Benutzerfreundlichkeit von CatalystOne hervor, die HR-Aufgaben vereinfacht und die Mitarbeiterverwaltungsreise verbessert. (3 Erwähnungen)
Benutzer genießen die einfache Integration und benutzerfreundliche Oberfläche von CatalystOne, die das HR-Management effektiv vereinfacht. (3 Erwähnungen)
Benutzer lieben die einfache Integration und benutzerfreundliche Oberfläche, die das HR-Management effizient und unkompliziert macht. (3 Erwähnungen)
Benutzer schätzen die umfassenden HR-Management-Tools in CatalystOne, die den gesamten Mitarbeiterweg effektiv vereinfachen. (3 Erwähnungen)
Benutzer finden die begrenzten Anpassungsoptionen von CatalystOne einschränkend, was ihre Fähigkeit behindert, das Erlebnis vollständig anzupassen. (3 Erwähnungen)
Benutzer finden einige Funktionen übermäßig komplex für neue Benutzer, was zu einer steilen Lernkurve und gelegentlichen Leistungseinbrüchen führt. (1 Erwähnungen)
Benutzer finden die Konfigurationsprobleme kompliziert, was zu einer herausfordernden Einrichtung und gelegentlichen Leistungsproblemen führt. (1 Erwähnungen)
Benutzer finden die schwierige Lernkurve von CatalystOne herausfordernd, insbesondere für neue Benutzer, die komplexe Funktionen navigieren. (1 Erwähnungen)
Benutzer finden CatalystOne etwas teuer, was die Gesamtwahrnehmung des Wertes beeinflusst. (1 Erwähnungen)

5 Vorteile von CatalystOne

1. Umfassende Funktionen
Benutzer schätzen die umfassenden Funktionen von CatalystOne, die das HR-Management rationalisieren und das Management der Mitarbeiterreise verbessern.
Siehe 3 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Zishan K.
ZK

Zishan K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Umfassende Lösung für vollständige HR-Funktionen"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Ein großartiges Paket von Funktionen, das fast jeden Aspekt der HR-Funktion abdeckt, man kann die gesamte Reise eines Mitarbeiters mit Catalystone ver

Joseph M.
JM

Joseph M.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Seine intuitive Benutzeroberfläche, umfassende HR-Tools, Automatisierungsfunktionen und exzellenter Kundensupport machen es zu einer zuverlässigen und

2. Benutzerfreundlichkeit
Benutzer heben die Benutzerfreundlichkeit von CatalystOne hervor, die HR-Aufgaben vereinfacht und die Mitarbeiterverwaltungsreise verbessert.
Siehe 3 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Zishan K.
ZK

Zishan K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Umfassende Lösung für vollständige HR-Funktionen"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Ein großartiges Paket von Funktionen, das fast jeden Aspekt der HR-Funktion abdeckt, man kann die gesamte Reise eines Mitarbeiters mit Catalystone ver

VK

Varun K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Vielseitige HR- und Managementlösungen"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Vereinfacht zentrale HR-Rollen und -Verantwortlichkeiten Aufgaben können kombiniert und konfiguriert werden Ausgezeichnet für Talentakquise

3. Merkmale
Benutzer genießen die einfache Integration und benutzerfreundliche Oberfläche von CatalystOne, die das HR-Management effektiv vereinfacht.
Siehe 3 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Zishan K.
ZK

Zishan K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Umfassende Lösung für vollständige HR-Funktionen"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Ein großartiges Paket von Funktionen, das fast jeden Aspekt der HR-Funktion abdeckt, man kann die gesamte Reise eines Mitarbeiters mit Catalystone ver

VK

Varun K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Vielseitige HR- und Managementlösungen"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Vereinfacht zentrale HR-Rollen und -Verantwortlichkeiten Aufgaben können kombiniert und konfiguriert werden Ausgezeichnet für Talentakquise

4. Hilfreich
Benutzer lieben die einfache Integration und benutzerfreundliche Oberfläche, die das HR-Management effizient und unkompliziert macht.
Siehe 3 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Joseph M.
JM

Joseph M.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Seine intuitive Benutzeroberfläche, umfassende HR-Tools, Automatisierungsfunktionen und exzellenter Kundensupport machen es zu einer zuverlässigen und

VK

Varun K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Vielseitige HR- und Managementlösungen"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Vereinfacht zentrale HR-Rollen und -Verantwortlichkeiten Aufgaben können kombiniert und konfiguriert werden Ausgezeichnet für Talentakquise

5. Personalmanagement
Benutzer schätzen die umfassenden HR-Management-Tools in CatalystOne, die den gesamten Mitarbeiterweg effektiv vereinfachen.
Siehe 3 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Zishan K.
ZK

Zishan K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Umfassende Lösung für vollständige HR-Funktionen"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Ein großartiges Paket von Funktionen, das fast jeden Aspekt der HR-Funktion abdeckt, man kann die gesamte Reise eines Mitarbeiters mit Catalystone ver

Joseph M.
JM

Joseph M.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"

Was gefällt Ihnen an CatalystOne?

Seine intuitive Benutzeroberfläche, umfassende HR-Tools, Automatisierungsfunktionen und exzellenter Kundensupport machen es zu einer zuverlässigen und

5 Nachteile von CatalystOne

1. Begrenzte Anpassung
Benutzer finden die begrenzten Anpassungsoptionen von CatalystOne einschränkend, was ihre Fähigkeit behindert, das Erlebnis vollständig anzupassen.
Siehe 3 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Joseph M.
JM

Joseph M.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"

Was gefällt Ihnen nicht an CatalystOne?

Einige Funktionen können sich für neue Benutzer übermäßig komplex anfühlen, und Anpassungsoptionen, obwohl robust, können Zeit für die Einrichtung erf

Rajnish C.
RC

Rajnish C.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

4.5/5

"Komplette HRMS-Software für HR"

Was gefällt Ihnen nicht an CatalystOne?

Mehr Anpassungen können in einigen Bereichen vorgenommen werden.

2. Komplexe Berichterstattung
Benutzer finden einige Funktionen übermäßig komplex für neue Benutzer, was zu einer steilen Lernkurve und gelegentlichen Leistungseinbrüchen führt.
Siehe 1 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Joseph M.
JM

Joseph M.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"

Was gefällt Ihnen nicht an CatalystOne?

Einige Funktionen können sich für neue Benutzer übermäßig komplex anfühlen, und Anpassungsoptionen, obwohl robust, können Zeit für die Einrichtung erf

3. Konfigurationsprobleme
Benutzer finden die Konfigurationsprobleme kompliziert, was zu einer herausfordernden Einrichtung und gelegentlichen Leistungsproblemen führt.
Siehe 1 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Joseph M.
JM

Joseph M.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"

Was gefällt Ihnen nicht an CatalystOne?

Einige Funktionen können sich für neue Benutzer übermäßig komplex anfühlen, und Anpassungsoptionen, obwohl robust, können Zeit für die Einrichtung erf

4. Schwieriges Lernen
Benutzer finden die schwierige Lernkurve von CatalystOne herausfordernd, insbesondere für neue Benutzer, die komplexe Funktionen navigieren.
Siehe 1 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Joseph M.
JM

Joseph M.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"

Was gefällt Ihnen nicht an CatalystOne?

Einige Funktionen können sich für neue Benutzer übermäßig komplex anfühlen, und Anpassungsoptionen, obwohl robust, können Zeit für die Einrichtung erf

5. Teuer
Benutzer finden CatalystOne etwas teuer, was die Gesamtwahrnehmung des Wertes beeinflusst.
Siehe 1 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

VK

Varun K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Vielseitige HR- und Managementlösungen"

Was gefällt Ihnen nicht an CatalystOne?

Etwas teuer Begrenzte Anpassungsmöglichkeiten

CatalystOne-Bewertungen (8)

Bewertungen

CatalystOne-Bewertungen (8)

4.4
8-Bewertungen
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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Joseph M.
JM
technical Recruiter
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Navigieren in CatalystOne: Ein detaillierter Blick auf ihre Website-Erfahrung"
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Seine intuitive Benutzeroberfläche, umfassende HR-Tools, Automatisierungsfunktionen und exzellenter Kundensupport machen es zu einer zuverlässigen und effizienten Plattform für das HR-Management. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Einige Funktionen können sich für neue Benutzer übermäßig komplex anfühlen, und Anpassungsoptionen, obwohl robust, können Zeit für die Einrichtung erfordern. Gelegentliche Leistungsprobleme könnten ebenfalls verbessert werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Zishan K.
ZK
Operations Manager
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Umfassende Lösung für vollständige HR-Funktionen"
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Ein großartiges Paket von Funktionen, das fast jeden Aspekt der HR-Funktion abdeckt, man kann die gesamte Reise eines Mitarbeiters mit Catalystone verwalten, sehr einfach zu verwenden und zu implementieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Die Integration mit anderen Werkzeugen ist begrenzt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

VK
Media manager
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Vielseitige HR- und Managementlösungen"
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Vereinfacht zentrale HR-Rollen und -Verantwortlichkeiten

Aufgaben können kombiniert und konfiguriert werden

Ausgezeichnet für Talentakquise Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Etwas teuer

Begrenzte Anpassungsmöglichkeiten Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Rajnish C.
RC
HR Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Komplette HRMS-Software für HR"
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Einfache Integration/Konfiguration/Implementierung

Benutzerfreundliche Schnittstelle

Gute Funktionen

Guter Kundensupport Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Mehr Anpassungen können in einigen Bereichen vorgenommen werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Zubira  A.
ZA
Senior Human Resources Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ein One-Stop-Shop für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalmanagement."
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Ich bin wirklich glücklich, mein neues Onboarding so einfach und effizient zu verwalten. Es kümmert sich um meine tägliche HR-Routineaufgabe. Ich kann mir wirklich keine bessere HR-Admin-Software als CatalystOne vorstellen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Obwohl es ein Allround-Produkt für das HR-Management ist, gibt es einige Konsolen, die verwirrend sind. Ich würde ein besseres und anpassbares Urlaubsmanagement bevorzugen, das die Top-Level-Lösung integriert. Selbst die Kosten sind unverschämt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

IN
HR Business Partner
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Flexibel und einfach zu verwalten"
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Es ist einfach zu verwalten. Es ist flexibel. Es wird mit jeder Veröffentlichung verbessert. Erfüllt alle unsere HRM-Bedürfnisse. Der Support ist erstaunlich. Ich schätze es, dass sie mich zu Teams-Gesprächen einladen, um Probleme zu lösen, und nicht nur E-Mails hin und her schicken. Dies schafft eine engere Beziehung und wir lösen die Probleme schneller. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Es gibt nichts, was ich nicht mag, aber ich habe einen guten Rat: Es ist ein unkonventionelles System. Sie benötigen einen qualifizierten HR-Experten mit dem erforderlichen Fähigkeiten, um es zu verwalten und zu besitzen. Wie bei jeder neuen Software- oder Produkteinführung müssen Ressourcen für die Implementierung und kontinuierliche Nachverfolgung und Verbesserung bereitgestellt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Anna O.
AO
CPO / Chief People Officer
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ein flexibles HRIS-System, das es uns ermöglicht, mehrere Prozesse in einem Werkzeug zu verwalten."
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Flexibles, einfach zu verwaltendes und benutzerfreundliches Werkzeug, das es uns ermöglicht, mehrere Länder im selben System zu verwalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Mehr Funktionalität im Abwesenheitsmodul wird benötigt, aber ich weiß, dass dies in Arbeit ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Malathi R.
MR
Project Engineer - Phillips 66 Woodriver Refinery
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Neue Dimension im Mitarbeitermanagement"
Was gefällt dir am besten CatalystOne?

Flexibel, benutzerfreundlich, preiswert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CatalystOne?

Ich sehe keine größeren Mängel in dieser Software. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.