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Auf einen Blick
Marktsegmente
Kleinunternehmen (41.7% der Bewertungen)
Kleinunternehmen (45.6% der Bewertungen)
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Keine Preisinformationen verfügbar
Otta
Sternebewertung
(13)4.6 von 5
Marktsegmente
Kleinunternehmen (41.7% der Bewertungen)
Pros & Cons
Nicht genügend Daten
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Erfahren Sie mehr über Ottacord
Sternebewertung
(272)4.7 von 5
Marktsegmente
Kleinunternehmen (45.6% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Erfahren Sie mehr über cordZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- Benutzer berichten, dass "cord" in der "Qualität des Supports" mit einer Bewertung von 9,5 herausragt, während "Otta" mit einer Bewertung von 9,0 dicht folgt. Rezensenten erwähnen, dass die Reaktionsfähigkeit und Hilfsbereitschaft des Support-Teams bei "cord" das Benutzererlebnis erheblich verbessern.
- Rezensenten sagen, dass "cord" in der "Leistung" mit einer Bewertung von 9,1 glänzt, verglichen mit "Otta" bei 8,7. Benutzer auf G2 heben hervor, dass "cord" ein nahtloseres Erlebnis bietet, insbesondere in Szenarien mit hoher Nachfrage, was es zu einer bevorzugten Wahl für kleine Unternehmen macht.
- Benutzer berichten, dass "cord" überlegene Funktionen zur "Beschaffung und Kandidatenidentifikation" mit einer Bewertung von 8,8 bietet, während "Otta" für diese Funktionalität keine Bewertung aufweist. Rezensenten erwähnen, dass "cord" erweiterte Filteroptionen bietet, die den Rekrutierungsprozess optimieren helfen.
- G2-Benutzer stellen fest, dass "cord" über eine robustere "Dashboard"-Funktion verfügt, die mit 8,5 bewertet wird, verglichen mit "Otta" bei 8,3. Benutzer sagen, dass das intuitive Layout und die anpassbaren Widgets in "cord" eine bessere Verfolgung von Schlüsselkennzahlen ermöglichen.
- Rezensenten erwähnen, dass "cord" "Otta" in der "Zahlungs"-Funktionalität übertrifft, mit einer Bewertung von 8,6 gegenüber Ottas 6,7. Benutzer berichten, dass die einfache Verwaltung von Zahlungen und Rechnungen in "cord" ein bedeutender Vorteil für kleine Unternehmen ist.
- Benutzer auf G2 heben hervor, dass "cord" eine bessere "Anpassungs"-Fähigkeit mit einer Bewertung von 7,7 hat, während "Otta" in "Integrations-APIs" mit einer Bewertung von 8,7 führt. Rezensenten sagen, dass, während "Otta" flexiblere Integrationsoptionen bietet, "cord" mehr maßgeschneiderte Benutzererfahrungen innerhalb der Plattform ermöglicht.
Otta vs cord
- Die Gutachter waren der Meinung, dass cord den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Otta.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter cord.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Otta gegenüber cord.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Otta
Keine Preisinformationen verfügbarcord
Keine Preisinformationen verfügbarKostenlose Testversion
Otta
Keine Informationen zur Testversion verfügbarcord
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.3
9
9.0
183
Einfache Bedienung
9.1
9
9.1
185
Einfache Einrichtung
Nicht genügend Daten
9.1
76
Einfache Verwaltung
Nicht genügend Daten
9.1
76
Qualität der Unterstützung
9.0
7
9.5
168
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Nicht genügend Daten
9.4
74
Produktrichtung (% positiv)
10.0
10
9.4
160
Funktionen
Rekrutierungsautomatisierung19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.2
102
Funktionalität der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
87
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
84
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
71
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Agentic KI - Automatisierung der Personalbeschaffung
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.5
9
7.7
34
|
Verifizierte Funktion
8.7
9
7.8
20
7.2
9
8.1
21
8.7
9
8.6
33
|
Verifizierte Funktion
8.5
9
9.0
39
|
Verifizierte Funktion
8.1
8
8.1
28
|
Verifizierte Funktion
8.1
7
7.5
25
|
Verifizierte Funktion
8.3
8
8.2
31
|
Verifizierte Funktion
Grundlagen der Plattform
7.9
7
7.4
41
7.6
7
7.7
45
8.7
9
9.1
62
Inhalte der Plattform
7.3
8
8.5
55
8.1
9
8.5
65
8.3
8
8.9
60
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.3
7
8.5
59
7.8
6
8.4
32
6.7
7
8.6
38
8.1
7
8.8
39
7.6
7
8.3
32
7.9
8
8.6
36
Plattform
8.5
9
7.7
34
|
Verifizierte Funktion
8.7
9
7.8
20
7.2
9
8.1
21
8.7
9
8.6
33
|
Verifizierte Funktion
8.5
9
9.0
39
|
Verifizierte Funktion
8.1
8
8.1
28
|
Verifizierte Funktion
8.1
7
7.5
25
|
Verifizierte Funktion
8.3
8
8.2
31
|
Verifizierte Funktion
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Otta und cord sind kategorisiert als Job-Suchseiten
Einzigartige Kategorien
Otta hat keine einzigartigen Kategorien
cord ist kategorisiert als Rekrutierungsautomatisierung
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Otta
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
cord
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Informationstechnologie und Dienstleistungen
33.3%
Marketing und Werbung
16.7%
Computersoftware
16.7%
Finanzdienstleistungen
8.3%
Bildungsmanagement
8.3%
Andere
16.7%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
30.5%
Computersoftware
22.0%
Finanzdienstleistungen
11.6%
Marketing und Werbung
3.5%
Personalbeschaffung und Rekrutierung
2.3%
Andere
30.1%
Top-Alternativen
Diskussionen
Otta hat keine Diskussionen mit Antworten
Können Sie Cord verwenden, um Kandidaten zu finden, die an anderen geografischen Standorten im Vereinigten Königreich interessiert sind?
3 Kommentare
OM
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cord hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
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