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Bullhorn und Ceipal ATS vergleichen 
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Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (50.7% der Bewertungen)
Unternehmen mittlerer Größe (72.0% der Bewertungen)
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Keine Preisinformationen verfügbar
Bullhorn
Sternebewertung
(1,220)4.2 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (50.7% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
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Erfahren Sie mehr über BullhornCeipal ATS
Sternebewertung
(1,481)4.7 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (72.0% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
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Kostenlose Testversion verfügbar
Erfahren Sie mehr über Ceipal ATSZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- Benutzer berichten, dass Ceipal ATS in der Benutzerfreundlichkeit herausragt und eine Bewertung von 9,4 im Vergleich zu Bullhorns 8,5 erzielt. Rezensenten erwähnen, dass die intuitive Benutzeroberfläche und die optimierten Arbeitsabläufe in Ceipal ATS das Benutzererlebnis erheblich verbessern und es den Teams erleichtern, die Software effektiv zu übernehmen und zu nutzen.
- Rezensenten erwähnen, dass Ceipal ATS überlegene Automatisierungsfunktionen bietet und eine Bewertung von 9,1 gegenüber Bullhorns 8,5 erzielt. Benutzer heben die automatisierte Lebenslaufanalyse und die Kandidatenabgleichsfunktionen in Ceipal ATS als herausragende Merkmale hervor, die Zeit sparen und die Effizienz der Rekrutierung verbessern.
- Benutzer auf G2 berichten, dass Ceipal ATS eine bessere Qualität des Supports bietet, mit einer Bewertung von 9,2 im Vergleich zu Bullhorns 8,3. Rezensenten sagen, dass der reaktionsschnelle Kundenservice und die umfassenden Schulungsressourcen von Ceipal ATS es den Teams erleichtern, Probleme schnell zu lösen.
- Rezensenten erwähnen, dass Ceipal ATS in den Kandidatenbeschaffungsmetriken glänzt und eine Bewertung von 9,3 gegenüber Bullhorns 7,6 erzielt. Benutzer schätzen die detaillierten Analyse- und Berichtsfunktionen, die helfen, die Effektivität der Beschaffung zu verfolgen und Rekrutierungsstrategien zu optimieren.
- Benutzer sagen, dass Ceipal ATS Bullhorn bei der Kandidatenbewertung übertrifft, mit einer Bewertung von 9,1 im Vergleich zu 8,2. Rezensenten heben die robusten Bewertungswerkzeuge hervor, die eine bessere Entscheidungsfindung während des Einstellungsprozesses erleichtern und zu einer verbesserten Kandidatenauswahl führen.
- G2-Benutzer berichten, dass Ceipal ATS ein effektiveres Dashboard-Erlebnis bietet, mit einer Bewertung von 9,3 gegenüber Bullhorns 8,7. Rezensenten erwähnen, dass die anpassbaren Dashboards in Ceipal ATS eine bessere Visualisierung der wichtigsten Kennzahlen ermöglichen, was es den Teams erleichtert, ihre Rekrutierungsleistung auf einen Blick zu überwachen.
Bullhorn vs Ceipal ATS
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Ceipal ATS einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit Ceipal ATS zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Ceipal ATS den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Bullhorn.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Ceipal ATS.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Ceipal ATS gegenüber Bullhorn.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Bullhorn
Keine Preisinformationen verfügbarCeipal ATS
Keine Preisinformationen verfügbarKostenlose Testversion
Bullhorn
Keine Informationen zur Testversion verfügbarCeipal ATS
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.5
1,071
9.1
1,222
Einfache Bedienung
8.5
1,100
9.4
1,231
Einfache Einrichtung
8.3
659
9.2
498
Einfache Verwaltung
8.2
390
9.0
318
Qualität der Unterstützung
8.3
988
9.2
1,214
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
8.5
389
9.1
319
Produktrichtung (% positiv)
8.6
1,055
9.7
1,204
Funktionen
Spesenabrechnungen
8.9
26
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
22
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
23
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
20
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Ausgabenverwaltung
9.7
6
Nicht genügend Daten verfügbar
10.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
Reisemanagement
7.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
19
Nicht genügend Daten verfügbar
Fakturierung durch den Kunden
8.4
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
46
Nicht genügend Daten verfügbar
Mobil
8.3
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
17
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.5
18
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
20
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung
8.8
18
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung
8.4
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
51
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
50
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
45
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
51
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.0
50
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
45
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
43
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
47
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
44
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
43
Nicht genügend Daten verfügbar
Automatisierung
7.9
35
Nicht genügend Daten verfügbar
Logistik
7.5
36
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
35
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
35
Nicht genügend Daten verfügbar
Management
8.0
33
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
31
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
32
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
34
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
33
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
33
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
32
Nicht genügend Daten verfügbar
Überwachung
8.5
31
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
31
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
30
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierungsautomatisierung19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
9.0
978
Funktionalität der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
572
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
548
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
619
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
565
|
Verifizierte Funktion
Agentic KI - Automatisierung der Personalbeschaffung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
18
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
18
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
18
Plattform
8.3
402
9.1
638
|
Verifizierte Funktion
8.4
386
9.0
617
|
Verifizierte Funktion
8.1
339
9.0
610
|
Verifizierte Funktion
8.7
393
9.2
636
|
Verifizierte Funktion
8.5
393
9.2
642
|
Verifizierte Funktion
7.4
379
8.9
608
|
Verifizierte Funktion
8.2
392
9.1
613
|
Verifizierte Funktion
8.3
394
9.2
631
|
Verifizierte Funktion
Bewerbermanagement
8.5
436
9.1
523
|
Verifizierte Funktion
8.6
437
|
Verifizierte Funktion
9.1
542
|
Verifizierte Funktion
7.8
427
9.1
529
|
Verifizierte Funktion
8.3
432
|
Verifizierte Funktion
9.2
542
|
Verifizierte Funktion
8.1
421
|
Verifizierte Funktion
9.2
521
die Kommunikation
8.3
420
|
Verifizierte Funktion
9.2
531
|
Verifizierte Funktion
8.3
427
9.3
534
|
Verifizierte Funktion
8.5
430
|
Verifizierte Funktion
9.3
527
|
Verifizierte Funktion
Onboarding
8.3
421
|
Verifizierte Funktion
9.2
519
|
Verifizierte Funktion
8.0
414
9.1
516
|
Verifizierte Funktion
Analytics
8.4
423
|
Verifizierte Funktion
9.2
532
|
Verifizierte Funktion
8.4
421
|
Verifizierte Funktion
9.3
523
|
Verifizierte Funktion
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
7.5
59
9.2
172
Rekrutierungsplattform - Rekrutierungsplattformen
8.5
54
9.3
55
8.1
53
9.5
55
8.0
54
9.5
55
8.2
54
9.3
56
8.1
53
9.3
56
8.1
53
9.3
56
Rekrutierungs-KI - Rekrutierungsplattformen
7.7
49
9.2
55
7.8
50
9.0
55
7.9
50
9.2
54
Agentische KI - Rekrutierungsplattformen
7.4
51
9.0
50
7.5
51
9.2
49
7.4
49
9.1
50
Agentic AI - SAP Store
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
7.4
58
9.1
71
7.4
57
9.0
70
7.3
57
8.9
71
Beschaffung
8.1
458
9.2
916
7.8
393
8.9
835
7.3
78
9.1
74
7.8
78
9.3
77
7.6
76
9.3
75
Kandidatenmanagement - Bewerber-Tracking-System
8.2
410
9.1
875
8.2
72
9.4
75
8.4
74
9.4
75
8.0
72
9.3
73
7.9
70
9.3
72
7.2
70
9.4
70
8.0
72
9.3
71
Plattform
8.3
402
9.1
638
|
Verifizierte Funktion
8.4
386
9.0
617
|
Verifizierte Funktion
8.1
339
9.0
610
|
Verifizierte Funktion
8.7
393
9.2
636
|
Verifizierte Funktion
8.5
393
9.2
642
|
Verifizierte Funktion
7.4
379
8.9
608
|
Verifizierte Funktion
8.2
392
9.1
613
|
Verifizierte Funktion
8.3
394
9.2
631
|
Verifizierte Funktion
KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
7.4
54
9.1
69
7.3
54
9.2
67
7.1
53
9.0
68
Agentic KI - Einführung
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
33
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
33
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
33
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
33
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
33
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
427
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
422
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
429
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
406
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
417
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
416
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
436
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
410
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
414
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
425
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
450
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
437
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
441
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
434
Plattform
8.3
402
9.1
638
|
Verifizierte Funktion
8.4
386
9.0
617
|
Verifizierte Funktion
8.1
339
9.0
610
|
Verifizierte Funktion
8.7
393
9.2
636
|
Verifizierte Funktion
8.5
393
9.2
642
|
Verifizierte Funktion
7.4
379
8.9
608
|
Verifizierte Funktion
8.2
392
9.1
613
|
Verifizierte Funktion
8.3
394
9.2
631
|
Verifizierte Funktion
Rekrutierung und Onboarding
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
619
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
523
Buchhaltung & Finanzen1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Agentic KI - Buchhaltung & Finanzen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
8.5
145
9.1
364
|
Verifizierte Funktion
8.6
146
9.3
376
|
Verifizierte Funktion
8.6
146
9.2
368
|
Verifizierte Funktion
Inhalte der Plattform
8.3
142
9.1
358
|
Verifizierte Funktion
8.5
146
9.3
369
|
Verifizierte Funktion
8.4
142
9.2
360
|
Verifizierte Funktion
8.3
144
9.2
357
|
Verifizierte Funktion
Plattform-Performance
8.4
147
9.1
357
|
Verifizierte Funktion
8.4
143
Funktion nicht verfügbar
8.6
144
9.2
363
|
Verifizierte Funktion
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.7
144
9.3
373
|
Verifizierte Funktion
7.8
143
9.0
356
|
Verifizierte Funktion
Zeiterfassung
8.4
46
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
44
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
43
Nicht genügend Daten verfügbar
Fakturierung durch den Kunden
8.4
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
46
Nicht genügend Daten verfügbar
Mobile Zeiterfassung
8.0
41
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung
8.4
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
51
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
50
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
45
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
51
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.0
50
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
45
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
43
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
47
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
44
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
43
Nicht genügend Daten verfügbar
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Bullhorn und Ceipal ATS sind kategorisiert als Rekrutierungsplattformen, Rekrutierungsmarketing, Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), und Personalbesetzung
Einzigartige Kategorien
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Bullhorn
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Ceipal ATS
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Personalbeschaffung und Rekrutierung
69.6%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
8.5%
Personalwesen
4.1%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
1.6%
Finanzdienstleistungen
1.2%
Andere
14.9%
Personalbeschaffung und Rekrutierung
73.0%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
9.7%
Personalwesen
8.1%
Computersoftware
1.4%
Outsourcing/Offshoring
1.0%
Andere
6.8%
Diskussionen
Wo finde ich Schulungen zu diesem Werkzeug!
2 Kommentare
RC
Click on help then on training. Mehr erfahren
Warum wird Bullhorn oft langsamer?
1 Kommentar
BH
Bullhorn hat oft Probleme mit Abstürzen oder Langsamkeit. Größter Vorschlag ist, diese Probleme kontinuierlich an den Bullhorn Helpdesk zu melden.
Ja, Sie...Mehr erfahren
Wird die mobile Version eine größere Priorität werden?
1 Kommentar
LE
Ja, da die Menschen weniger Zeit im Büro verbringen oder da Kandidaten mobiler sind.Mehr erfahren
Wie kann ich die Anzeige irrelevanter Profile beim Suchen eines bestimmten Profils reduzieren?
4 Kommentare
PP
Die Verwendung spezifischer Schlüsselwörter wird helfen, Ihre Suche zu filtern, und es macht Ihre Zeichenkette spezifisch für Ihre Beschreibung, wie wenn Sie...Mehr erfahren
Was ist der beste Weg, Ceipal zu nutzen?
3 Kommentare
RS
Es gibt viele Vorteile:
1. Bereits von der Anforderung des Kunden bis zur Einarbeitung des Kandidaten automatisiert es den Prozess.
2. Anrufe tätigen,...Mehr erfahren
Wofür wird CEIPAL ATS verwendet?
3 Kommentare
PS
Es ist ein sehr benutzerfreundliches Bewerber-Tracking-System, das am häufigsten von Personal- und Rekrutierungsagenturen verwendet wird.Mehr erfahren
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