KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass Asana in der allgemeinen Benutzerzufriedenheit herausragt und eine deutlich höhere G2-Bewertung im Vergleich zu Teamleader aufweist. Benutzer schätzen die intuitive Benutzeroberfläche und die Möglichkeit, Workflows anzupassen, was es zu einem Favoriten für die nahtlose Verwaltung mehrerer Projekte macht.
Benutzer sagen, dass der Implementierungsprozess von Asana schnell und unkompliziert ist, wobei viele den intuitiven Onboarding-Assistenten hervorheben, der neuen Benutzern den Einstieg ohne Probleme erleichtert. Im Gegensatz dazu wird Teamleader zwar auch für seine Benutzerfreundlichkeit gelobt, es fehlt jedoch an der gleichen Ebene der jüngsten Benutzerbindung, da in den letzten 90 Tagen keine neuen Bewertungen eingegangen sind.
Laut verifizierten Bewertungen wird das umfangreiche Funktionsset von Asana, einschließlich Aufgabenpriorisierung und Fälligkeitsverwaltung, häufig gelobt. Benutzer finden es vorteilhaft, Aufgaben nach Team und Priorität zu organisieren, was die Produktivität über Projekte hinweg steigert.
Rezensenten erwähnen, dass Teamleader eine umfassende Plattform zur Verwaltung verschiedener Geschäftsaspekte bietet, einschließlich Vertrieb und Kundenbeziehungen. Benutzer schätzen die klare Menüstruktur und die unkomplizierten Formulare, die zu einem übersichtlichen Erlebnis beitragen, obwohl es nicht mit den Projektmanagement-Fähigkeiten von Asana mithalten kann.
Benutzer heben hervor, dass die kollaborativen Funktionen von Asana, wie wiederkehrende Aufgaben und Drag-and-Drop-Funktionalität, die Teamkoordination erheblich verbessern. Teamleader, obwohl effektiv für das Projektmanagement, bietet nicht das gleiche Maß an kollaborativen Werkzeugen, was seine Effektivität für größere Teams einschränken könnte.
G2-Bewerter stellen fest, dass, obwohl Teamleader einen starken Fokus auf Projekt- und Abrechnungsmanagement hat, die höheren Bewertungen von Asana in Qualität des Supports und Einfachheit der Einrichtung es zu einer günstigeren Wahl für Teams machen, die nach robusten Projektmanagementlösungen suchen.
Asana vs Teamleader
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Asana einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Asana zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Asana den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Teamleader.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Teamleader.
Bei der Bewertung der Produktrichtung erhielten Asana und Teamleader ähnliche Bewertungen von unseren Gutachtern.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Asana
Personal
Kostenlos
2 Users
Für eine bis zwei Personen, die persönliche Projekte verwalten.
Ja. Aber mit eingeschränkter Funktionalität für nur 3 Projekte.Mehr erfahren
What software did you find useful outside of work?
7 Kommentare
FB
<p>Ich habe festgestellt, dass Passwort-Manager im persönlichen und beruflichen Leben wirklich hilfreich sind. Zum Beispiel: 1password</p>Mehr erfahren
Teamleader CRM ist sehr einfach zu bedienen und sehr vollständig. Es ist die Art von CRM, die man als Vertriebsleiter nicht an sein Verkaufspersonal...Mehr erfahren
Teamleader hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
Mit über 3 Millionen Bewertungen können wir die spezifischen Details bereitstellen, die Ihnen helfen, eine fundierte Kaufentscheidung für Software für Ihr Unternehmen zu treffen. Das Finden des richtigen Produkts ist wichtig, lassen Sie uns helfen.