Avaliações e Detalhes do Produto Karma

Karma ajudou a implementar um ambiente remoto aberto com feedbacks positivos. Foi realmente fácil de implementar com o Slack e aproveitamos o recurso automatizado de cartões-presente para incentivar os membros da equipe que fazem muito pelo nosso time e nosso progresso. Boas estatísticas, console web simples, não há muito do que não gostar. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Somos um portfólio de empresas com um enorme espaço de trabalho do Slack empresarial e, enquanto o Karma lida com isso com facilidade, seria bom poder ativar/desativar o Karma para usuários individuais para evitar pagar por usuários que não queremos incluir em nosso programa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A ferramenta é muito fácil de usar e reconhecer funcionários no Slack e no site. Existem também muitas opções de cartões-presente resgatáveis que atenderão a uma grande variedade de necessidades dos nossos funcionários. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada vem à mente, temos estado satisfeitos com o produto e o suporte ao produto. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Já usamos o Karma há anos. É uma extensão muito natural do nosso uso do Slack que ninguém sequer percebe que é um produto separado. O produto é usado diariamente pela nossa equipe de mais de 200 pessoas, desde técnicos de campo até funcionários de escritório. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada a notar para ser honesto, o produto é simples, mas funcional. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Karma está profundamente integrado com o Slack, o que significa que é rápido e fácil para nossas equipes usarem sem logins adicionais. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada em que eu possa pensar agora - Karma atende a todas as nossas necessidades. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A facilidade de uso, a interface chamativa e a conexão com o Slack. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Gostaria que o resgate de incentivos também estivesse disponível com conexão para o México. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Trabalhar com o Karmabot ajudou drasticamente a melhorar o reconhecimento na Mission. Somos uma empresa que valoriza muito o equilíbrio entre vida profissional e pessoal, por isso apoiamos uma força de trabalho remota, seja 100% remota ou de vez em quando, conforme necessário.

Uma das desvantagens dessa flexibilidade é que nem sempre temos a oportunidade de fornecer reconhecimento uns aos outros pessoalmente. O Karmabot preenche essa lacuna, permitindo que os membros da equipe enviem reconhecimento uns aos outros a qualquer hora do dia e de qualquer local através do Slack.

Não apenas a frequência de reconhecimento aumentou, mas os membros da equipe relataram um aumento na felicidade e na conexão após a implementação desta ferramenta. Os gerentes também tiveram a oportunidade de aprender sobre comportamentos úteis entre os membros da equipe que talvez não tivessem ouvido de outra forma, graças à abertura e transparência que esta ferramenta proporciona.

O Karmabot também nos ajudou a incorporar ainda mais nossos valores fundamentais em nossas vidas diárias, ao poder referenciar um valor fundamental em cada peça de reconhecimento. A flexibilidade desta ferramenta e a capacidade de resposta e disposição da empresa em trabalhar conosco para encontrar soluções para nossas necessidades é algo que nem sempre se experimenta.

Tem sido uma experiência absolutamente positiva trabalhar com o Karmabot. Se você está procurando uma ótima maneira de ajudar a aumentar o reconhecimento e a felicidade dentro de sua organização com uma empresa que é responsiva e trabalhará proativamente com você para encontrar soluções que atendam às necessidades de sua empresa, eu recomendaria trabalhar com o Karmabot. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Sem desvantagens. É uma ferramenta fácil de usar que é flexível para se adaptar às nossas necessidades. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Lançamos com o Karma no início deste ano após revisar e testar algumas outras ferramentas de reconhecimento. O Karma é uma excelente ferramenta de reconhecimento de funcionários que atingiu o ponto ideal de funcionalidade de recursos, usabilidade e custo. Eu já havia usado o Karma em uma empresa anterior e sempre gostei da facilidade de uso como usuário final. Quando lançamos, ele nos permitiu reconhecer rapidamente e publicamente nossos colegas no meio de comunicação de nossa escolha (Slack). Quando lançamos na minha empresa atual, tive a oportunidade de trabalhar com a equipe do Karma para garantir que estávamos aproveitando ao máximo a ferramenta. Mais notavelmente, conseguimos mapear os valores da nossa empresa na ferramenta. Isso adicionou uma nova dimensão aos nossos esforços de reconhecimento, que foi mais gratificante para a equipe e deu aos gerentes mais insights sobre onde seus membros estavam se destacando dentro da organização.

A adoção foi tranquila. Lançamos, e o reconhecimento via Karma se espalhou de forma bastante viral pela nossa organização. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A atribuição automática dos valores foi esporádica. Se não incluíssemos as palavras-chave corretas, a atribuição de valor falhava com bastante frequência. A atribuição de valor requer um pouco mais de ajuste das palavras-chave ao longo do tempo para melhorar a taxa de sucesso. Não é terrível, mas parece "errado" quando falha.

A outra área em que eu adoraria ver melhorias é na gestão de usuários/grupos. A estrutura de equipe/grupo para gerenciar o acesso ao Karma era um pouco complicada. Minha empresa tem 6 mil funcionários, mas apenas um pequeno subconjunto dessa população de usuários do Slack precisava de acesso ao Karma, então mapear e manter esse subconjunto de usuários exigiu um pouco mais de cuidado e atenção à medida que integrávamos novos membros da equipe. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Karma é simples de usar e configurar. Nosso representante de vendas tem sido extremamente prestativo durante todo o processo, então nos sentimos apoiados desde o início. Uma preocupação inicial que tivemos ao procurar por este tipo de aplicativo era que seria necessário muito esforço para administrar, mas isso não tem sido o caso até agora. O feedback e o uso pela equipe têm sido impressionantes também, especialmente porque se integrou facilmente ao Slack, que é o que usamos como nosso principal canal de comunicação em toda a organização. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Alguns tipos de recompensas exigem uma configuração manual, se a recompensa do cartão-presente que queremos oferecer não fizer parte do catálogo inicial. Não é um fator decisivo, mas adiciona um pouco de tempo à configuração inicial. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nossa equipe adora o KarmaBot. Lançamos em janeiro de 2020, apenas alguns meses antes da pandemia atingir e nos tornarmos totalmente remotos. O Karma desempenhou um papel significativo em nos manter conectados. Eu adoro navegar pelo canal do Karma para ver o que está acontecendo, e é sempre especialmente divertido ver o elogio entre departamentos. Mais do que receber Karma, acho que os indivíduos adoram poder reconhecer seus colegas de uma maneira divertida e significativa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nenhum até agora! Nós nos integramos perfeitamente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Gosto da simplicidade de uso e da facilidade de implementação. É uma ferramenta divertida que incentiva todos os funcionários a participar e apreciar o trabalho uns dos outros. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu gosto de TUDO, especialmente da sua simplicidade. Análise coletada por e hospedada no G2.com.