Recursos de DISA Global Solutions

Fornece funcionalidade para fazer uma verificação de antecedentes em um candidato manualmente ou por meio de uma metodologia predeterminada

Fornece opções robustas de compartilhamento com empresas e candidatos.

Possui um painel centralizado para os usuários interagirem.

Permite que os candidatos acompanhem suas verificações de antecedentes em tempo real.

Encontre conteúdo ou arquivos importantes usando palavras-chave, metadados, tags, etc.

Automonitora métricas importantes e envia notificações aos usuários no aplicativo ou por e-mail, mensagem de texto ou de outra forma.

Conecta-se a aplicativos ATS externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe.

É acessível a partir de um dispositivo móvel.

Contém recursos de mensagens no aplicativo

Fornece funcionalidade para candidatos ou funcionários de teste de drogas por meio de metodologias de teste manuais ou predefinidas

Facilita a comunicação entre empresas e candidatos, em conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis

Oferece um painel centralizado para os usuários verificarem o status dos resultados do teste

Conecta-se a aplicativos ATS externos conforme necessário para completar os requisitos para o cargo

Permite o acompanhamento dos resultados dos testes de drogas em tempo real.

Monitora os resultados e envia notificações aos usuários no aplicativo ou por e-mail

É acessível a partir de um dispositivo móvel.

Contém a capacidade de se comunicar através do aplicativo

Contém capacidades de processamento de pagamento incorporadas ou integra-se com o software de processamento de pagamentos

Modelos de verificação de referência pré-construídos ou cusolizáveis.

Processo automatizado para respostas rápidas e verificações de referência em massa.

Relatórios com análise detalhada enviados ao empregador.

Otimizado para qualquer dispositivo para a facilidade de uso de candidatos e árbitros.

Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe.

Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável.

Integra-se com soluções adicionais, como verificação de antecedentes e ATS.

Verifica a identidade dos candidatos.

O sistema notifica os empregadores se detectar casos potencialmente fraudulentos.

Personalizável com logotipo da empresa, nome e link de clique, para citar alguns.

Contém ferramentas para visar conjuntos de dados ou fluxos de trabalho.

Adere às melhores práticas de risco, segurança e controle de qualidade.

Envia notificações aos usuários no aplicativo ou por e-mail, mensagem de texto sobre todas as verificações de referência.

Plataforma compatível com todos os requisitos do GDPR.

Forneça insights impulsionados por IA, carregamento em massa por IA, execute verificações de antecedentes totalmente automatizadas monitoradas por especialistas em controle de qualidade humanos. Os agentes de IA fornecem decisões de contratação.

Use Gen AI para agilizar investigações e fornecer inteligência empresarial precisa, Acelere Verificações de Ponta a Ponta Usando Grafos de Conhecimento Potencializados por LLM

Novos contratados podem completar o exame do documento I-9 pela internet sem submissões presenciais

Automatiza o envio de informações dos funcionários para o banco de dados do governo para verificar a elegibilidade de autorização de trabalho.

Identifica documentos potencialmente fraudulentos e sinaliza erros de conformidade para prevenir violações de auditoria.