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Recensioni sui prezzi di Teamflect

(2)
Tina K.
TK
Employee Relations Consultant
Enterprise (> 1000 dip.)
"Rimani Connesso con Teamflect!"
Cosa ti piace di più di Teamflect?

Teamflect è stato un punto di svolta per come gestisco le mie prestazioni e lo sviluppo della mia carriera. La piattaforma è intuitiva, facile da usare e riunisce tutti gli strumenti di cui ho bisogno per 1:1 efficaci, documentazione, feedback, definizione degli obiettivi e riconoscimento.

Quello che apprezzo di più è quanto posso usarlo senza problemi con il mio supervisore durante i nostri incontri collaborativi 1:1. Gli strumenti inclusi mi fanno risparmiare tempo e creano coerenza durante ogni incontro all'interno del mio ciclo di prestazioni.

Se stai cercando una soluzione che rafforzi la comunicazione, semplifichi il feedback e supporti la crescita, consiglio vivamente Teamflect! La collaborazione con il mio supervisore è quasi senza sforzo con Teamflect! Mi piace anche che possiamo riconoscerci a vicenda, aggiungere note, tracciare obiettivi e compiti, e mantenere i nostri incontri uno-a-uno documentati e in linea! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Teamflect?

Non ho ancora trovato nulla che non mi piaccia di Teamflect. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Cibo e bevande
UC
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Gestione efficiente degli OKR con alcuni intoppi nei calcoli"
Cosa ti piace di più di Teamflect?

Uso Teamflect per gestire gli OKR del dipartimento, i risultati chiave e le iniziative. Ha risolto i nostri problemi di visibilità tra i capi dipartimento e i project manager, permettendoci di registrare chiaramente le metriche per tutti. Mi piace molto l'interfaccia utente perché è amichevole e semplice, rendendo ogni sessione fluida ed efficiente. La coesione tra Obiettivi e Risultati Chiave e il modo in cui possiamo assegnarli agli individui all'interno dell'azienda è fantastico. Inviare promemoria agli utenti per fare il check-in e aggiornare lo stato è stato molto utile e incoraggia l'engagement. Collegare Obiettivi e Risultati Chiave mantiene le cose strutturate ed elimina la duplicazione degli sforzi. I promemoria automatizzano l'attività e stabiliscono un ritmo per la comunicazione tra tutti gli stakeholder. L'installazione iniziale di Teamflect è stata molto facile; l'ho capito in 2 ore. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Teamflect?

Quando mi viene chiesto 'come vuoi misurare questo obiettivo/risultato chiave?' e scelgo di rimanere sopra o rimanere sotto, il modo in cui calcola il progresso è confuso. Soprattutto quando viene aggiunta una soglia. Quando vengono inseriti una soglia e un obiettivo, dovrebbe esserci un riflesso del progresso attuale nella barra di avanzamento, anche se non è ancora tra la soglia e l'obiettivo. Attualmente sembra che non ci sia alcun progresso. Era più un problema di controllo amministrativo e di prezzi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Emily Arnold di Teamflect

Hi,

Thank you for your review! We truly appreciate your feedback. If you have any questions or need further assistance with our Goals module, please don’t hesitate to reach out to us at support@teamflect.com—our support team is always happy to help.

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