La valutazione del candidato alle vendite identifica le competenze che un candidato possiede in relazione ai diversi aspetti del processo di vendita. È l'unico strumento di valutazione delle vendite che prevede accuratamente il successo di un venditore. Misura la volontà di vendere e le quattro parti che compongono la "volontà di vendere", che sono desiderio, impegno, prospettiva e responsabilità. Sapere se un candidato possiede queste caratteristiche è molto importante. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.
L'unico feedback che abbiamo ricevuto dai clienti è che alcune delle domande sono molto americane. Questo può scoraggiare i candidati. Ciò significa che dobbiamo essere molto chiari riguardo al linguaggio utilizzato in alcune delle domande. Questo non è stato un grande ostacolo per i nostri clienti nell'utilizzo dello strumento. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.
