Top 10 Alternative e Competitor di Project Future Self

Le migliori alternative a 10 a Project Future Self recentemente recensite dalla comunità G2

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INTOO
Di INTOO
4.8/5
(116)
Descrizione del Prodotto
INTOO è un leader globale nello sviluppo della carriera e nel coaching per la transizione di carriera. INTOO si prende cura dell'intero ciclo di vita dei dipendenti, e le nostre soluzioni sono create per rispondere alle esigenze della forza lavoro di ogni organizzazione, indipendentemente dalla dimensione, dal settore o dalla posizione. Quando scegli INTOO, abiliti un cambiamento positivo per i tuoi dipendenti e per il tuo marchio di datore di lavoro.
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Categorie in comune con Project Future Self:
Outplacement

VelvetJobs Outplacement
Di VelvetJobs
4.9/5
(54)
Descrizione del Prodotto
VelvetJobs ti fornirà le analisi per tutti i tuoi ex dipendenti. A partire dallo stato di onboarding e seguendoli in ogni fase fino a quando non li aiuteremo a trovare un nuovo lavoro. VelvetJobs conduce anche sondaggi e ti fornisce i dati qualitativi su quanto siano soddisfatti dei nostri servizi di abbinamento professionale.
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Categorie in comune con Project Future Self:
Outplacement

Thrive Outplacement
Di Thrive Career Wellness Platform
4.9/5
(11)
Descrizione del Prodotto
Aiuta i cercatori di lavoro a gestire le loro candidature, a monitorare nuove opportunità e a trovare produttivamente il loro prossimo lavoro.
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Categorie in comune con Project Future Self:
Outplacement

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Lee Hecht Harrison
Di Lee Hecht Harrison
5/5
(1)
Descrizione del Prodotto
Lee Hecht Harrison, la principale azienda mondiale di sviluppo e transizione del talento.
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Outplacement

ManpowerGroup Talent Solutions
Di Manpower
4.5/5
(1)
Descrizione del Prodotto
ManpowerGroup Solution fornisce soluzioni di reclutamento di forza lavoro contingente e permanente che sfruttano marchi affidabili e costruiscono un pool di talenti più ampio per fornire accesso alle persone di cui hanno bisogno, valutare e sviluppare le competenze in modo più rapido ed efficace, mantenendo i collaboratori all'avanguardia per svolgere i lavori ogni volta, sempre.
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Outplacement

Careerminds
Di Careerminds
Descrizione del Prodotto
Careerminds è un fornitore di soluzioni di outplacement 2.0 convenienti per le organizzazioni che stanno riducendo il personale.
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Outplacement

Talent Curve
Di Leathers Milligan
Descrizione del Prodotto
Lanciata nel 2007, Talent Curve è specializzata in coinvolgimento dei dipendenti, sviluppo della leadership e assistenza nella transizione di carriera.
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Categorie in comune con Project Future Self:
Outplacement

Links International
Di Links International
Descrizione del Prodotto
Fondata nel 1999, Links ha oltre 25 anni di esperienza nel fornire soluzioni HR complete ai nostri clienti. Con un team di oltre 200 persone distribuite in 15 uffici, supportando più di 20 località nella regione, i nostri servizi pluripremiati spaziano dal reclutamento, ricollocamento, outsourcing delle buste paga, richiesta di visti, servizi PEO/EOR e programmi di assistenza ai dipendenti.
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Outplacement

Relevante, Inc.
Di Relevante
Descrizione del Prodotto
Relevante è un fornitore di outplacement dedicato che offre coaching di carriera certificato individuale senza costi di avvio, senza minimi e coaching che continua fino a quando ogni dipendente licenziato trova un lavoro - con l'80% collocato entro tre mesi. Per la maggior parte dei datori di lavoro negli Stati Uniti - e soprattutto per coloro che si preoccupano profondamente di ciò che ogni singolo dipendente vive durante uno dei momenti professionali più difficili della loro vita - il modello di Relevante vince: nessun rischio finanziario per iniziare, onboarding più veloce, un coach umano dedicato e un impegno che dura fino a quando ogni persona è collocata. Non fino a quando il programma scade.
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Outplacement