Funzionalità Mapal Culture Suite

Consente agli amministratori di personalizzare per adattarsi ai loro processi unici. Include la possibilità di creare oggetti personalizzati, campi, regole, calcoli e viste.

Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software.

Consente agli utenti di visualizzare e effettuare transazioni commerciali con lo stesso contenuto in più lingue e valute.

Concedi l'accesso a dati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente e ai gruppi.

È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile.

È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento.

Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi.

Crea dashboard per monitorare informazioni come posizioni aperte, attuale numero di dipendenti e pipeline di reclutamento.

Cattura gli incidenti di qualità alimentare e li segnala al fornitore per il rimborso. Supporta anche i rapporti di audit interni per incidenti di sicurezza o qualità alimentare.

Si integra con i sistemi ERP alimentari o le piattaforme di distribuzione di servizi di ristorazione per supportare le operazioni di distribuzione.

Conserva ricette per alimenti preparati, con tutte le informazioni nutrizionali e di sicurezza alimentare facilmente accessibili.

Fornisce un forum per i clienti per dare feedback e un'archiviazione dei dati per l'analisi aziendale.

Consente agli utenti di ottenere informazioni in tempo reale sulle prestazioni e la reputazione dei concorrenti.

Dà agli utenti una maggiore visibilità su come si sentono e rispondono alle tattiche di guadagno di reputazione.

Fornisce strumenti con filtraggio avanzato e correlazione tra entrate e reputazione.

Aiuta a monitorare le prestazioni complessive degli sforzi di marketing e l'istituzione del marchio.

Fornisce un hub centralizzato e strumenti di gestione per tutti i punti dati relativi alla reputazione online.

Aiuta a tracciare e monitorare le tendenze e le interazioni sui social media.

Aiuta a gestire la messaggistica sociale e misura l'impatto completo delle campagne sociali.

Aiuta a gestire i messaggi pubblicitari e misura l'impatto complessivo delle campagne pubblicitarie digitali.

Fornisce visibilità sulle prestazioni dei dipendenti e sull'impatto di ciascun individuo sulle iniziative di reputazione.

Aiuta a stabilire un flusso di lavoro che consente ai membri del team di comunicare in modo efficace e collaborativo.

Consente all'utente di creare corsi.

Fornisce modelli per la creazione di corsi basati sull'industria o sul ruolo.

Progetta e amministra test e quiz.

Consente la progettazione di classi guidate da un istruttore.

Crea sequenze di classi che devono essere seguite in un ordine specifico.

Fornisce funzionalità per comunicare e inviare notifiche agli utenti.

Consente agli utenti di pianificare i compiti e distribuirli automaticamente.

Motiva gli utenti tracciando punti, risultati e distintivi.

Limita l'accesso degli utenti a determinate funzionalità e corsi.

Fornisce certificazioni personalizzate da distribuire dopo il completamento del corso.

Fornisce soluzioni di formazione conformi alle normative del settore come la produzione, il governo, le forze dell'ordine, l'assistenza sanitaria e altro ancora.

Fornisci più opzioni linguistiche.

Crea materiali di formazione per corsi guidati da istruttori e corsi autodidattici.

Fornisce contenuti pre-creati (Materiale didattico) su argomenti standard che possono essere utilizzati come parte di un curriculum.

Fornisce quiz, test e simulazioni software per rafforzare e misurare l'efficacia dei materiali.

Include auto-guidato, guidato da istruttore, collaborazione basata sul web e monitoraggio del completamento per la conformità.

Crea materiali di formazione per corsi guidati da istruttori e corsi autodidattici.

I corsi di formazione possono essere offerti al di fuori dell'organizzazione a clienti e partner. Possono includere funzionalità di e-commerce per consentire ai clienti di acquistare corsi di formazione.

Consente ai manager di vedere i progressi dei membri del team.

Fornisce funzionalità per memorizzare, organizzare e cercare tutti i contenuti di formazione.

Fornisce contenuti pre-creati (Materiale didattico) su argomenti standard che possono essere utilizzati come parte di un curriculum.

Consente ai manager di vedere i progressi dei membri del team.

Fornisce contenuti pre-creati (Materiale didattico) su argomenti standard che possono essere utilizzati come parte di un curriculum.

Fornisce un feed live che si aggiorna quando lo stato di un'attività è cambiato.

Organizza i compiti per diverse liste di controllo in un programma giornaliero, settimanale o mensile

Consenti agli utenti di commentare sui compiti o sulle liste di controllo.

Fornisce modelli predefiniti per tipi specifici di procedure e processi.

Natively offre un'opzione per creare moduli online.

Consenti agli utenti di scaricare un manuale o una lista di controllo come PDF, file immagine, ecc.

Si integra con altri software esterni.

Consente agli amministratori di impostare i permessi sui diritti di modifica, liste di controllo specifiche, ecc.

Il software è disponibile come applicazione mobile.

Il software è disponibile sia nel browser che come applicazione software scaricabile.

Confronta i risultati del sondaggio con i parametri di riferimento del settore per individuare le aree chiave di miglioramento. Valuta i risultati del sondaggio a livello generale o a livello di singolo dipendente.

I risultati dei sondaggi possono essere visualizzati e riportati in tempo reale, con dashboard per i manager e strumenti di reportistica automatizzati. I rapporti possono essere personalizzati e distribuiti per aiutare nel miglioramento organizzativo e nelle valutazioni delle prestazioni dei dipendenti.

Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team.

Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi.

Ha una dashboard centralizzata con cui gli utenti possono interagire.

È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile.

Distribuisci sondaggi o questionari brevi e personalizzabili incentrati sulla cultura ai dipendenti per misurare i vari fattori dell'engagement dei dipendenti, inclusi la soddisfazione per il lavoro, l'ambiente e la retribuzione.

Personalizza vari componenti dei sondaggi, comprese le singole domande, la frequenza di distribuzione, la dimensione del pubblico e l'anonimato.

Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati.

Automatizza alcune o tutte le attività relative alle operazioni.

Fornisce opzioni di condivisione robuste per la comunicazione con stakeholder sia interni che esterni.

Fornisce agli utenti una libreria pre-costruita di contenuti utilizzabili.

Segmenta i dipendenti in base a fattori come la posizione, le caratteristiche demografiche e la posizione lavorativa. Distribuisci i sondaggi e filtra i risultati dei sondaggi in base ai segmenti di dipendenti.

Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati.

Invia e ricevi riconoscimenti sotto forma di badge digitali, premi o messaggi a colleghi, dipendenti e manager. I riconoscimenti vengono visualizzati in tempo reale sulla piattaforma in un feed di attività live.

Comunica con i membri del team e i manager tramite un portale web personalizzabile integrato. Gli utenti possono comunicare 1 a 1 tra di loro e possono fare domande, condividere frustrazioni e fare suggerimenti con vari gradi di anonimato.

Si integra con soluzioni aziendali come i sistemi HRIS e gli strumenti sociali.

È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento.

Fornisce funzionalità di sondaggio e feedback per i dipendenti.

Memorizza dati importanti sulle prestazioni e sull'audit relativi a ciascun fornitore di alimenti per scopi di monitoraggio.

Cattura gli incidenti di qualità alimentare e li segnala al fornitore per il rimborso. Supporta anche i rapporti di audit interni per incidenti di sicurezza o qualità alimentare.

Gestisce tutti i documenti chiave per ciascun fornitore, come i piani di sicurezza alimentare, le fatture e altra documentazione aziendale.

Consente agli utenti di creare punti di controllo critici personalizzati e trigger operativi basati su dati qualitativi o quantitativi della catena di approvvigionamento alimentare.

Cattura la tracciabilità di tutti gli articoli alimentari durante l'intero ciclo di vita, dal coltivatore o distributore al ristorante o rivenditore.

Assiste i trasformatori e i distributori di alimenti nella creazione di piani di sicurezza alimentare che soddisfano tutte le normative governative.

Visualizza gli incidenti di sicurezza alimentare in dashboard visivi per monitorare le tendenze della sicurezza alimentare in tempo reale.

Si integra con l'hardware RFID e/o traccia digitalmente tutto l'inventario alimentare.

Crea modelli di prelievo per pianificare e automatizzare tipi comuni di richiami e prelievi di stock.

Genera etichette per l'inventario alimentare che mostrano tutte le informazioni nutrizionali e di sicurezza alimentare.

Avvisa la catena di fornitura riguardo ai richiami o ai ritiri di stock tramite testo, telefono ed email.

Fornisce sondaggi e questionari personalizzabili per la valutazione dei dipendenti.

Facilita il feedback a 360 gradi tra manager, dipendenti e colleghi.

Consente ai dipendenti o ai manager di richiedere feedback da altri dipendenti.

Raccoglie feedback continui, o scambi regolari di feedback tra i dipendenti.

Genera dashboard visivi dettagliati e report basati sui dati delle prestazioni dei dipendenti.

Conserva i dati delle revisioni delle prestazioni storiche o si integra con applicazioni di terze parti dove i dati storici possono essere mantenuti.

Consente agli utenti di generare testo basato su un prompt di testo.

Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.

Fornisce la capacità di generare immagini da un prompt di testo.

Consente agli utenti di generare testo basato su un prompt di testo.

Controlla le attività logistiche in entrata e in uscita da e verso il negozio.

Fornisci visibilità nella gestione degli ordini, nell'evasione e nei resi.

In grado di monitorare le scorte basse o mancanti sugli scaffali e mantenere gli scaffali riforniti.

Assicurati che l'inventario e i prodotti abbiano prezzi e offerte aggiornati.

Deve mantenere i volumi corretti ed eliminare i prodotti difettosi o obsoleti dagli scaffali.

Assicurati che il negozio sia attrezzato per ottimizzare le operazioni, mantenere alti standard e prevenire incidenti.

Traccia le attività in corso, completate e incomplete.

Consenti la pianificazione, la programmazione e la comunicazione dei compiti e delle responsabilità al personale del negozio.

Capace di assegnare più compiti al personale del negozio.

Valuta l'esecuzione dei compiti, registra le prestazioni basate sulle attività sul campo e identifica le tendenze emergenti.

Consenti la visibilità del rifornimento delle scorte su un'unica dashboard intuitiva.

Consenti visibilità sulla prevenzione delle perdite, i colli di bottiglia e le riduzioni.

Capacità di eseguire compiti complessi senza input umano costante

Capacità di scomporre e pianificare processi a più fasi

Funziona su più sistemi software o database

Migliora le prestazioni basandosi su feedback ed esperienza

Anticipa le necessità e offre suggerimenti senza essere sollecitato

Prende decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi

Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza

Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti

Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza

Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti