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Demo di PerformanceUp - OKR
Create unlimited key performance indicators for any role, department, or business need as projects. Track and measure the status on a regular basis
Demo di PerformanceUp - Intuitive Dashboard
Clear OKR dashboards can make sure everyone stays on track and that everyone is working toward the same goal.
Demo di PerformanceUp - Email Notifications
Receive email alerts for each action that occurs so that all employees are up to date on the objectives.
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Recensioni PerformanceUp (2)

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Recensioni PerformanceUp (2)

5.0
Recensioni 2
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Ecco come.
Jack H.
JH
Marketing Research Analyst
Mid-Market (51-1000 dip.)
Altre opzioni
"Semplifica il nostro flusso di lavoro OKR con questa soluzione altamente accessibile e dal design elegante"
Cosa ti piace di più di PerformanceUp?

Il nostro team ha trovato il processo di check-in settimanale e l'esperienza utente per monitorare i progressi sugli Obiettivi e Risultati Chiave molto facili e intuitivi. Apprezziamo il modo in cui PerformanceUp collega KPI e OKR, riconoscendo l'importanza di entrambi nel raggiungimento dei nostri obiettivi. La possibilità di monitorare le iniziative è anche una caratteristica preziosa del software. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di PerformanceUp?

Il software ha superato le aspettative dell'utente funzionando perfettamente, lasciandolo senza nulla di negativo da dire al riguardo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Rex T.
RT
Marketing Business Analyst
Mid-Market (51-1000 dip.)
Altre opzioni
"Facilmente utilizzabile da tutti e offre un grande valore organizzativo"
Cosa ti piace di più di PerformanceUp?

Il software OKR di PerformanceUp è facile da usare e rapido da integrare nelle operazioni aziendali preesistenti. Abbiamo semplicemente dovuto inserire i nostri obiettivi aziendali e impostare i KPI per il nostro team. Il software include anche uno strumento di gestione dei progetti chiamato Projectsly, che ci ha aiutato a raggiungere i nostri obiettivi di progetto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di PerformanceUp?

È stato un piacere utilizzare ogni aspetto di questa applicazione. Usare l'applicazione è stata un'esperienza piacevole grazie alla sua interfaccia intuitiva e alla pronta risposta del team di supporto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di PerformanceUp per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di Asana
Asana
4.4
(13,572)
Asana è una piattaforma di gestione del lavoro leader per il coordinamento tra umani e AI. Oltre 170.000 clienti come Accenture, Amazon, Anthropic, Morningstar e Suzuki si affidano ad Asana per allineare i team e accelerare l'impatto organizzativo. Che si tratti di gestire iniziative strategiche, programmi interfunzionali o obiettivi aziendali, Asana aiuta le organizzazioni a portare chiarezza nella complessità, trasformando i piani in azione con l'AI che lavora al fianco dei team in ogni fase del percorso.
2
Logo di ClickUp
ClickUp
4.7
(12,149)
ClickUp è un'app per sostituirle tutte. È il futuro del lavoro. Più di una semplice gestione delle attività - ClickUp offre documenti, promemoria, obiettivi, calendari e persino una casella di posta. Completamente personalizzabile, ClickUp funziona per ogni tipo di team, così tutti i team possono usare la stessa app per pianificare, organizzare e collaborare.
3
Logo di Wrike
Wrike
4.2
(4,525)
Wrike è la piattaforma di gestione del lavoro collaborativo più versatile e sicura. È facile da usare, ma abbastanza potente e flessibile da soddisfare le esigenze aziendali uniche di aziende di tutte le dimensioni e settori. Crea un flusso di lavoro fluido e intuitivo che collega la strategia all'esecuzione quotidiana in modo semplice e accessibile. Inoltre, Wrike è una soluzione veramente globale con il miglior supporto della categoria in oltre 15 lingue in più di 130 paesi.
4
Logo di Lattice
Lattice
4.7
(4,091)
Lattice è la piattaforma di gestione delle persone che riunisce tutti gli strumenti, i flussi di lavoro e le intuizioni per aiutare le organizzazioni a sviluppare dipendenti coinvolti e ad alte prestazioni all'interno di una cultura vincente. Combinando la gestione continua delle prestazioni, i sondaggi di coinvolgimento dei dipendenti, la gestione delle retribuzioni e gli strumenti di sviluppo della carriera in un'unica soluzione connessa, Lattice può fornire potenti analisi delle persone utilizzate dai team HR e delle persone per guidare risultati aziendali di impatto. In Lattice, siamo in missione per rendere il lavoro più significativo. Se vuoi fare un impatto e sei entusiasta di come la strategia delle persone possa guidare la strategia aziendale, ti vogliamo. Stiamo assumendo per diverse posizioni! Scopri come unirti al nostro team qui: https://lattice.com/careers/ o connettiti con noi a hello@lattice.com.
5
Logo di Leapsome
Leapsome
4.8
(2,384)
Leapsome ti aiuta a chiudere il cerchio tra prestazioni, coinvolgimento e sviluppo attraverso cicli di revisione di prim'ordine, sondaggi di coinvolgimento e molte altre funzionalità.
6
Logo di 15Five
15Five
4.6
(1,899)
La piattaforma di gestione delle prestazioni strategiche di 15Five stimola l'azione e l'impatto, aiutando le aziende e le loro persone a prosperare. Combinando l'IA generativa, analisi personalizzate e principi centrati sull'uomo, i leader delle risorse umane possono accelerare l'engagement, le prestazioni e la fidelizzazione tramite revisioni delle prestazioni a 360°, sondaggi di coinvolgimento, monitoraggio degli obiettivi, sviluppo dei manager e strumenti di feedback continuo come 1-a-1 guidati e check-in.
7
Logo di Culture Amp
Culture Amp
4.5
(1,567)
Culture Amp rende facile per le aziende focalizzate sulla cultura raccogliere, comprendere e agire sui feedback dei dipendenti e migliorare il coinvolgimento, l'esperienza e l'efficacia dei dipendenti.
8
Logo di PerformYard Performance Management
PerformYard Performance Management
4.7
(1,253)
Gestione delle prestazioni semplice. Diretto e flessibile per le risorse umane. Trasparente e indolore per i dipendenti.
9
Logo di Teamwork.com
Teamwork.com
4.4
(1,211)
Con operazioni clienti di prim'ordine combinate con una gestione dei progetti facile da usare, il nostro software aiuta i team di servizio clienti a gestire i loro progetti dall'inizio alla fine, dalla pianificazione e allocazione delle risorse al lavoro fino all'esecuzione e alla reportistica. La piattaforma di gestione dei progetti di base di Teamwork e un'intera suite di componenti aggiuntivi supportano i team interni dei clienti, i loro clienti e i loro progetti.
10
Logo di Workleap
Workleap
4.3
(1,075)
Workleap è la piattaforma di gestione delle persone che costruisce team coinvolti e ad alte prestazioni.
Mostra di più
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