Fonctionnalités de TurboHire
Plate-forme (8)
Personnalisation
Basé sur 19 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés.
API d’intégration
Basé sur 18 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.
Internationalisation
Basé sur 15 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises.
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Basé sur 18 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Accordez l'accès à des données, fonctionnalités, objets, etc. sélectionnés en fonction des utilisateurs, du rôle de l'utilisateur et des groupes.
Performance
Basé sur 17 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Mobilité
Basé sur 17 TurboHire avis. Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
Rapports
Basé sur 18 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Tableaux
Créez des tableaux de bord pour suivre des informations telles que les postes vacants, l'effectif actuel et le pipeline de recrutement. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 18 avis. TurboHire
Bases (3)
Rapports
Tel que rapporté dans 16 TurboHire avis. Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Interopérabilité
Tel que rapporté dans 14 TurboHire avis. Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.
Performance
Tel que rapporté dans 17 TurboHire avis. Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Fonctionnalités supplémentaires (3)
Tableau de bord
Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 17 avis. TurboHire
Nuage
Tel que rapporté dans 15 TurboHire avis. Fournit une version cloud de la plateforme
Mobilité
Tel que rapporté dans 14 TurboHire avis. Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
Contenu (2)
Automatisation
Basé sur 15 TurboHire avis. Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations
Partage de fichiers
Tel que rapporté dans 14 TurboHire avis. Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les parties prenantes internes et externes.
Fonctionnalité de la plate-forme (11)
Tableau de bord
Tel que rapporté dans 22 TurboHire avis. Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir
Gestion des talents
Fournit des fonctionnalités de gestion des talents telles que le cheminement de carrière et le développement, la rétention et l’expérience des employés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 21 avis. TurboHire
Diversité
Fournit des solutions de recrutement qui favorisent l’embauche pour la diversité. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 20 avis. TurboHire
Module complémentaire
Des applications supplémentaires peuvent être construites au-dessus du modèle d’IA. Les 19 évaluateurs de TurboHire ont donné leur avis sur cette fonctionnalité
Acquisition de talents
Tel que rapporté dans 20 TurboHire avis. Fournit des fonctionnalités d’acquisition de talents telles que le recrutement, la sélection des candidats, l’expérience des candidats, etc.
Surveillance
Offre une surveillance assistée par l’IA.
Évaluations
Fournit des évaluations optimisées ou basées sur l’IA.
Sourcing et identification des candidats
Basé sur 19 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Rechercher un large bassin de candidats pour recruter des talents passifs
Offre d’emploi
Basé sur 29 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Possibilité de publier des descriptions de poste et de permettre aux candidats de postuler dans un logiciel ou sur le site Web de l’entreprise.
Planification des entrevues
Basé sur 18 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Coordonne la planification des entrevues par e-mail, téléphone ou texte
Suivi des candidats
Basé sur 19 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Fournit des outils pour suivre et analyser les candidatures tout au long des étapes prédéterminées du processus de recrutement.
Principes de base de la plate-forme (11)
Interopérabilité
Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 21 avis. TurboHire
Performance
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 22 avis. TurboHire
Libre-service
Aide à accomplir des tâches nécessitant l’assistance d’un spécialiste. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 20 avis. TurboHire
Automatisation
Les tâches qui nécessitent généralement un effort manuel sont automatisées. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 21 avis. TurboHire
Interopérabilité
Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.
Performance
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Intégrations
Offre un système de suivi des candidats (ATS) intégré ou s’intègre à des ATS tiers.
Rapports
Basé sur 17 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Interopérabilité
Basé sur 15 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.
Performance
Basé sur 17 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Basé sur 15 TurboHire avis. Accordez l’accès à certaines données, fonctionnalités, objets, etc. en fonction des utilisateurs, du rôle d’utilisateur, des groupes, etc.
Données de la plate-forme (4)
Recherche de plate-forme
Trouvez du contenu ou des fichiers importants à l’aide de mots-clés, de métadonnées, de balises, etc. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 20 avis. TurboHire
Tableau de bord
Basé sur 21 TurboHire avis. Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir
Alertes et notifications
Basé sur 16 TurboHire avis. Auto-surveille les mesures importantes et envoie des notifications aux utilisateurs dans l’application ou par e-mail, SMS ou autre.
Analytics
Les outils d’analyse révèlent des indicateurs commerciaux importants. Les 19 évaluateurs de TurboHire ont donné leur avis sur cette fonctionnalité
Recrutement et intégration (3)
Sourcing et identification des candidats
Basé sur 19 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Rechercher un large bassin de candidats pour recruter des talents passifs
Planification des entrevues
Basé sur 18 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Coordonne la planification des entrevues par e-mail, téléphone ou texte
Suivi des candidats
Basé sur 19 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Fournit des outils pour suivre et analyser les candidatures tout au long des étapes prédéterminées du processus de recrutement.
Contenu de la plateforme (6)
Stratégie numérique
Gère la marque employeur sur mobile, digital et les médias sociaux.
Gestion des relations avec les candidats
Offre un système de gestion de la relation candidat (CRM) pour suivre et organiser les candidats sur mobile, numérique et médias sociaux.
Image de marque employeur
Fournit des outils qui aident à optimiser la marque employeur sur les sites de carrière, les portails d’emploi et les pages de témoignages d’employés.
Recrutement social
Fournit des outils de recrutement social, des fonctionnalités de répartition des emplois et des fonctionnalités de gestion des relations avec les candidats (CRM).
Technologie
Basé sur 17 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Fournit une technologie d’entrevue préenregistrée et/ou en direct.
Personnalisation
Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 15 avis. TurboHire
Performances de la plate-forme (3)
Automatisation
Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations.
Partage de fichiers
Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les parties prenantes internes et externes.
Rapports
Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme (6)
Tableau de bord
Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir.
Mobilité
Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
Mobilité
Basé sur 15 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
messagerie
Tel que rapporté dans 15 TurboHire avis. Contient des fonctionnalités de messagerie intégrées à l’application.
Gestion des tâches
Tel que rapporté dans 15 TurboHire avis. Fournit des capacités de priorisation et de gestion des tâches.
Tableaux
Basé sur 17 TurboHire avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir.
IA générative (1)
Génération de texte
Permet aux utilisateurs de générer du texte à partir d’une invite texte.
Plateforme de recrutement - Plateformes de recrutement (6)
Autorisations des utilisateurs
Donne aux administrateurs le pouvoir de restreindre les vues, les fonctionnalités, l'accès et les capacités par rôle.
Approvisionnement
Crée une source automatisée et passive de candidats potentiels.
Interviews
Planifie, gère et anime des interviews vidéo en direct ou enregistrées.
Tableau de bord
Fournit un tableau de bord analytique détaillé avec des options de personnalisation.
Internationalisation et localisation
Permet aux utilisateurs d'utiliser la plateforme dans plusieurs langues et offre des options de localisation.
Personnalisation
Permettez aux administrateurs de personnaliser pour s'adapter à des flux de travail uniques avec des règles, des champs, des vues ou des algorithmes personnalisés.
IA de recrutement - Plateformes de recrutement (3)
Correspondance de candidats
Fournit une correspondance avancée des candidats ou permet la création d'un profil de candidat "idéal".
L'IA Générative dans l'Acquisition de Talents
Fournit une IA générative pour la création de descriptions de poste, de documents d'intégration ou de tâches d'acquisition de talents.
Engagement
Utilisez la messagerie automatisée, le suivi ou un chatbot pour aider à l'engagement des candidats.
Agentic AI - Automatisation du recrutement (7)
Exécution autonome des tâches
Capacité à effectuer des tâches complexes sans intervention humaine constante
Planification en plusieurs étapes
Capacité à décomposer et planifier des processus en plusieurs étapes
Intégration inter-systèmes
Fonctionne sur plusieurs systèmes logiciels ou bases de données
Apprentissage adaptatif
Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience
Interaction en Langage Naturel
Engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches
Assistance proactive
Anticipe les besoins et offre des suggestions sans qu'on le lui demande
Prise de décision
Faites des choix éclairés en fonction des données disponibles et des objectifs
Agentic AI - Intelligence des talents (4)
Planification en plusieurs étapes
Capacité à décomposer et planifier des processus en plusieurs étapes
Apprentissage adaptatif
Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience
Interaction en Langage Naturel
Engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches
Prise de décision
Faites des choix éclairés en fonction des données disponibles et des objectifs
Plateformes de recrutement - IA agentique (3)
Apprentissage adaptatif
Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience
Interaction en Langage Naturel
S'engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches
Prise de décision
Faites des choix éclairés en fonction des données disponibles et des objectifs
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