Top 10 Alternatives et concurrents de TRIS

Top 10 Alternatives à TRIS récemment évaluées par la communauté G2

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Zoho Recruit
Par Zoho
4.4/5
(1,805)
Description du produit
Zoho Recruit porte le recrutement interne à un tout autre niveau. Rendez votre travail simple en sourçant, suivant et embauchant vos talents - le tout depuis un seul endroit.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel

JobDiva
Par JobDiva
4.7/5
(1,729)
Description du produit
Job Diva est un fournisseur de services complets de la solution de recrutement et de suivi des candidatures JobDiva pour les grandes et moyennes organisations de recrutement.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel

Ceipal ATS
Par CEIPAL
4.7/5
(1,483)
Description du produit
Ceipal ATS est un système de suivi des candidatures (ATS) entièrement évolutif et intégré qui aide à identifier rapidement les postes vacants, à sourcer et à présélectionner rapidement les candidats, puis à les placer et à les intégrer numériquement sans effort. Il est conçu pour offrir une meilleure valeur, des candidats supérieurs et plus d'embauches.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel
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100Hires
Par 100Hires
4.8/5
(1,173)
Description du produit
Système de suivi des candidatures convivial : plan gratuit, intégrations Gmail et Calendrier. Attirez, interviewez et embauchez les meilleurs candidats plus rapidement. Utilisé par des startups, des PME et de grandes entreprises comme Siemens et Magna. Créez votre base de données de CV : analyseur de CV, importation CSV, détecteur de doublons. Envoyez des campagnes d'e-mails en masse. Planifiez et menez des entretiens, rappels de feedback pour les intervieweurs. Tableau Kanban pour visualiser votre pipeline de recrutement. Extension Chrome pour importer des candidats depuis Linkedin, Github, etc.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel

Sense
Par Sense
4.5/5
(564)
Description du produit
Recruter, retenir et redéployer les meilleurs talents avec des outils de communication et d'analyse robustes. Surpasser et ravir la concurrence.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel

Vincere
Par Vincere
4.5/5
(403)
Description du produit
Vincere est le CRM/ATS pour les entreprises de recrutement ambitieuses de toutes tailles, couvrant l'embauche directe, le contrat et la recherche de cadres, avec des capacités intégrées de front, middle et back office.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel

Avionté
Par Avionté
4.3/5
(397)
Description du produit
Avionté propose le logiciel de gestion de personnel le plus complet de l'industrie, multi-vertical, pour le front et le back office, conçu pour le personnel temporaire et permanent.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel

Oorwin
Par Oorwin Labs
4.6/5
(265)
Description du produit
Une plateforme pour les entreprises de recrutement et de conseil afin de gérer les ventes, le recrutement et les ressources humaines.
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Catégories en commun avec TRIS :
Dotation en personnel

hireEZ
Par hireEZ
4.6/5
(263)
Description du produit
Sourcez à une vitesse 10 fois supérieure avec une recherche booléenne assistée sur plus de 30 plateformes, une recherche de contacts robuste et un sourcing IA 24/7. Trouvez rapidement le bon profil avec des profils de candidats détaillés et des analyses basées sur des données recueillies sur le web.
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