Vue d'ensemble des tarifs de SurveyConnect

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SurveyConnect n'a pas fourni d'informations de tarification pour ce produit ou service. Il s'agit d'une pratique courante pour les vendeurs de logiciels et les fournisseurs de services. Contactez SurveyConnect pour obtenir les tarifs actuels.

Alternatives les mieux notées

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Tarification des alternatives de SurveyConnect

Ce qui suit est un aperçu rapide des éditions proposées par d'autres Logiciel de rétroaction à 360 degrés

Jotform FREE	Gratuit	Jotform absolument gratuit 100 soumissions mensuelles Soumissions sécurisées SSL Recevoir 10 paiements 100 Mo d'espace disponible 5 formulaires 1 000 vues de formulaire mensuelles 500 soumissions totales en stockage 100 champs par formulaire 10 documents signés mensuellement Afficher plus
Remote Remote Payroll	$29.00Par mois	Payez n'importe qui, n'importe où — de votre équipe au bureau à votre équipe à l'étranger, le tout avec Remote Payroll. Votre solution intégrée de paie, gestion des dépenses et SIRH en interne Paie internationale puissante et transparente Support personnalisé de spécialistes dédiés Respecter les réglementations locales en matière de paie dans chaque pays
Keka Foundation	Nous contacterPar mois	Pour les entreprises qui commencent tout juste avec l'automatisation Ressources humaines de base Paie et dépenses Suivi du temps Libre-service des employés

Différentes alternatives de tarification et plans

Les informations de tarification des différentes alternatives de SurveyConnect ci-dessus sont fournies par le fournisseur de logiciels respectif ou récupérées à partir de documents de tarification accessibles au public. Les négociations finales sur le coût pour acheter l'un de ces produits doivent être menées avec le vendeur.

Avis sur la tarification SurveyConnect

(1)

Utilisateur vérifié à Technologie de l'information et services

Petite entreprise (50 employés ou moins)

10/25/2024

"L'outil approprié pour la tâche"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de SurveyConnect?

Les équipes apprécient la confidentialité qui encourage des retours francs, la personnalisation qui améliore la pertinence, et une culture d'ouverture et d'amélioration continue. - Les leaders individuels reçoivent des retours équilibrés de la part de leurs pairs, subordonnés et superviseurs, les aidant à identifier leurs forces et les domaines à développer. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SurveyConnect?

Rien. Pour ce que nous les utilisons, ils répondent à tous nos besoins pour le moment. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.