Fonctionnalités de Sapling

Organise les employés dans une structure organisationnelle qui peut être utilisée dans toute l’application pour les rapports, les autorisations, etc. Les 69 évaluateurs de Sapling ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Basé sur 58 Sapling avis. Suit les temps, les présences, les congés payés (PTO), les congés de maladie, les horaires et d’autres informations relatives à la main-d’œuvre.

Tel que rapporté dans 40 Sapling avis. Permet aux employés de gérer leurs régimes d’avantages sociaux en consultant les régimes, d’apporter des modifications lors de l’inscription ouverte et des modifications apportées aux événements de la vie. Les employeurs peuvent déclarer et gérer les retenues salariales en fonction des options de régime sélectionnées.

Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 51 avis. Sapling

Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles. Les 47 évaluateurs de Sapling ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Basé sur 43 Sapling avis. Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises.

Tel que rapporté dans 57 Sapling avis. Accordez l'accès à des données, fonctionnalités, objets, etc. sélectionnés en fonction des utilisateurs, du rôle de l'utilisateur et des groupes.

Tel que rapporté dans 38 Sapling avis. Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.

Basé sur 37 Sapling avis. Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.

Tel que rapporté dans 51 Sapling avis. Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.

Créez des tableaux de bord pour suivre des informations telles que les postes vacants, l'effectif actuel et le pipeline de recrutement. Les 57 évaluateurs de Sapling ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Fournit aux utilisateurs une bibliothèque prédéfinie de formulaires modélisés liés au processus d’embauche. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 95 avis. Sapling

Tel que rapporté dans 121 Sapling avis. Fournit des formulaires électroniques que les employés doivent remplir.

Tel que rapporté dans 125 Sapling avis. Permet aux nouveaux employés de signer des formulaires électroniquement.

Basé sur 58 Sapling avis. Permet à l’employeur d’effectuer des vérifications des antécédents.

Tel que rapporté dans 57 Sapling avis. Fournit à l’utilisateur des modèles de lettre d’offre.

Tel que rapporté dans 47 Sapling avis. Permet à toutes les parties prenantes d’approuver les lettres d’offre.

Permet aux employés de se connecter et de consulter leur processus d’intégration. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 129 avis. Sapling

Présente les nouveaux employés aux employés en fonction de l’organigramme. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 113 avis. Sapling

Offre de la formation sur les questions de conformité pertinentes. Les 62 évaluateurs de Sapling ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Tel que rapporté dans 141 Sapling avis. Fournit des flux de travail qui suivent les progrès des nouveaux employés.

Fournit des notifications sur le processus d’intégration à la fois au nouvel employé et au responsable. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 143 avis. Sapling

Basé sur 63 Sapling avis. Fournit des mesures sur le temps qu’il faut à une nouvelle recrue pour atteindre la productivité.

Fournit des métriques holistiques sur le processus d’intégration. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 94 avis. Sapling

Contient des outils pour visaliser des ensembles de données ou des flux de travail. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 80 avis. Sapling

Tel que rapporté dans 45 Sapling avis. Coordonne la planification des entrevues par e-mail, téléphone ou texte

Tel que rapporté dans 159 Sapling avis. Suivre les étapes clés du processus d’intégration, y compris l’orientation des nouveaux employés et les documents de paie des employés.

Condense les longs documents ou textes en un bref résumé.

Capacité à effectuer des tâches complexes sans intervention humaine constante

Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience

S'engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches

Anticipe les besoins et offre des suggestions sans être sollicité

Faites des choix éclairés en fonction des données disponibles et des objectifs