Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now

Avis et détails du produit PlaybookBuilder

Valeur en un coup d'œil

Moyennes basées sur les avis d'utilisateurs réels.

Temps de mise en œuvre

4 mois

Média de PlaybookBuilder

Démo de PlaybookBuilder - PlaybookBuilder
Take your training into the field.
Lancer la vidéo de PlaybookBuilder
Lancer la vidéo de PlaybookBuilder
Image de l'avatar du produit

Avez-vous déjà utilisé PlaybookBuilder auparavant?

Répondez à quelques questions pour aider la communauté PlaybookBuilder

Avis PlaybookBuilder (101)

Avis

Avis PlaybookBuilder (101)

4.7
Avis 101

Avantages & Inconvénients

Généré à partir de véritables avis d'utilisateurs
Voir tous les avantages et inconvénients
Rechercher des avis
Filtrer les avis
Effacer les résultats
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Megan D.
MD
Paralegal
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Mon nouvel outil essentiel pour la construction de processus et de culture"
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

Nous avons récemment commencé à développer notre playbook dans Playbook Builder, et il s'avère déjà être un outil essentiel pour aligner notre équipe et donner vie à nos processus. Au lieu de documents éparpillés et de formations incohérentes, nous avons maintenant un hub central où chaque membre de l'équipe peut voir exactement comment sa place et ses fonctions s'intègrent dans le tableau d'ensemble.

Playbook Builder simplifie la traduction de notre Vision/Traction Organizer, de nos processus de base et de notre organigramme de responsabilité en quelque chose de pratique et d'actionnable. Il nous aide à créer de la clarté, à rationaliser l'intégration et à construire de la cohérence à travers l'organisation — tous des principes clés de l'EOS.

Même si nous en sommes encore aux premiers stades de développement, l'impact est clair : cet outil nous aide à construire une base solide pour notre culture et la croissance de notre équipe. La capacité de combiner des vidéos, des visuels et des flux de travail étape par étape le rend bien plus engageant que des SOP statiques, et il renforce nos valeurs fondamentales chaque fois que quelqu'un l'utilise.

L'équipe de support a été excellente (un grand merci à Amber !), et nous sommes impatients de continuer à construire. Si vous utilisez l'EOS, Playbook Builder est un incontournable pour faire évoluer vos systèmes et renforcer votre culture. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Cela prend un peu de temps au départ pour vraiment comprendre la meilleure façon de structurer le contenu, surtout lorsqu'il s'agit de s'aligner sur les processus de base d'EOS. C'est puissant, mais il y a un peu une sensation de « toile vierge » au début. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ellen K.
EK
Chief Operating Angel and Co-Owner
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Unifie les équipes avec des processus clairs et une adoption sans faille"
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

Amener tous mes employés à comprendre le véritable processus et nous amener tous à un point à être suivis par tous ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Si vous n'êtes pas un fan de l'IA, cette plateforme pourrait ne pas être le meilleur choix pour vous, car cela pourrait être un inconvénient. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

JG
Sr. Employee Engagement and Talent Specialist
Entreprise (> 1000 employés)
"Superbe plateforme pour créer des listes de contrôle de formation en cours d'emploi."
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

C'est facile à naviguer et facile de télécharger des vidéos et des documents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Je voudrais plus d'options telles que l'ajout en masse, la copie d'actifs d'un playbook à un autre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jon LoDuca de PlaybookBuilder

Salut Janie ! Bonne nouvelle, vous POUVEZ ajouter en masse des utilisateurs, cloner des actifs et les déplacer d'une zone Playbook à une autre. Voici quelques bons liens :

Voir comment PlaybookBuilder s'est amélioré
Utilisateur vérifié à Services financiers
AS
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"L'outil le plus important pour une entreprise en croissance avec des besoins de formation plus complexes"
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

Playbook Builder a été une révolution pour notre entreprise. Auparavant, nous n'avions pas de processus écrits, ce qui signifiait que nous étions à la merci de nos employés et risquions de perdre des données importantes si un employé quittait l'entreprise. Nous avons essayé de sauvegarder les informations de plusieurs manières, mais c'était trop complexe et difficile à mettre à jour et à rechercher. Une fois que nous avons commencé à utiliser Playbook Builder pour rédiger nos processus, il est devenu facile de les mettre à jour et de les maintenir, et de permettre aux nouveaux employés d'apprendre et de se former sur différents processus.

Il est tellement intuitif et facile à utiliser que les employés à tous les niveaux peuvent ajouter des processus sous la forme qui leur convient le mieux (instructions écrites, captures d'écran, vidéos, etc.). Cela a vraiment amélioré notre formation et rendu les transitions de rôle beaucoup plus faciles.

Nous l'utilisons quotidiennement et continuons à développer le contenu que nous y avons chaque jour. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Le coût est plus élevé que celui des autres concurrents, mais la fonctionnalité et les caractéristiques en valent la peine. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Jim D.
JD
Founder, CEO
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Playbook Builder : Ce n'est pas une question de processus, c'est le savoir-faire de votre entreprise."
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

Playbook Builder est incroyablement facile à utiliser et vous pouvez commencer très rapidement. Le secret est de prendre d'abord un moment et de penser à vos membres d'équipe vers lesquels tout le monde se tourne pour obtenir des réponses et de l'aide. Ce qu'ils ont dans leur tête est une partie des informations les plus importantes de votre entreprise. Playbook Builder vous permet de prendre des connaissances spéciales et de les rendre disponibles à d'autres membres de l'équipe. Cela vous permet de vous développer, de travailler plus rapidement et de diffuser les meilleures pratiques. Ils ont également un excellent support client et un nouvel ensemble d'outils d'IA de plus en plus sophistiqués pour vous aider à démarrer de nouveaux playbooks. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Le prix d'entrée de Playbook Builder après la période gratuite n'est pas négligeable. Si vous comprenez pourquoi et comment utiliser Playbook Builder, c'est une évidence. Si vous recherchez un outil de type Wiki gratuit ou à très bas coût, envisagez alors des modèles DIY utilisant des outils open source. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jon LoDuca de PlaybookBuilder

Merci beaucoup pour les commentaires Jim ! Nous sommes ravis que vous ayez une excellente expérience !

Joshua P.
JP
Technical Liaison Director
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Outil robuste pour une formation répétable !"
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

En tant que répertoire technique, cet outil me permet de capturer, d'articuler et de décrire les aspects fondamentaux de notre produit qui peuvent être diffusés dans les ventes et le marketing au sein de notre organisation. Rien ne remplace la formation en face à face, pourtant cet outil offre un accès à des informations de haut niveau qui peuvent susciter une conversation, tout en ayant une ressource à portée de main lorsqu'ils ont besoin d'un rappel. Vous pouvez créer des campagnes de formation, communiquer des informations nouvelles ou critiques via un système d'alerte, créer des enquêtes pour évaluer l'efficacité de la formation et utiliser l'outil de rapport pour déterminer les progrès des utilisateurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Notre culture est fondée sur le soin, la confiance, la qualité, la passion et la croissance ; cela se passe mieux avec un engagement en face à face. Il est facile de devenir complaisant dans nos mondes numériques en gérant tant de plateformes logicielles, et il est facile de perdre de vue le pouvoir de la conversation collaborative. Ce n'est pas tant une critique de PlaybookBuilder, mais plutôt un sous-produit des technologies émergentes couplées à un changement sociétal vers des modes de travail plus isolés. Le logiciel lui-même dispose de tous les outils nécessaires pour avoir une source de formation et d'information répétable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jon LoDuca de PlaybookBuilder

J'apprécie vraiment les commentaires Joshua... et j'aime vos remarques sur le fait que le numérique ne remplace jamais vraiment le face à face.

Talina B.
TB
Assistant to CEO/Project Manager
Petite entreprise (50 employés ou moins)
""Un changement radical pour les processus d'affaires et la formation""
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

PlaybookBuilder a été un outil fantastique pour organiser et partager nos processus d'affaires et nos supports de formation. La plateforme trouve un équilibre parfait entre convivialité et richesse des fonctionnalités. La capacité d'intégrer des vidéos, d'utiliser des modèles personnalisables et même de générer des codes QR a considérablement rationalisé nos programmes d'intégration et de formation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Certains de nos utilisateurs ont rencontré des difficultés avec les fonctionnalités vidéo de la plateforme, ce qui a eu un impact sur l'intégration de contenu multimédia. Cependant, ce qui nous pousse à continuer d'utiliser Playbook Builder, c'est la réponse rapide de l'équipe et les solutions utiles ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jon LoDuca de PlaybookBuilder

Hé Talina ! Merci beaucoup pour le retour !

Diane R.
DR
HR Specialist
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Je suis heureux que notre entreprise ait choisi Playbook pour créer nos vidéos et leçons de bienvenue et de formation."
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

PlaybookBuilder a été excellent pour télécharger nos messages de bienvenue, quiz et vidéos d'équipe. J'aime que nous puissions ajouter de nombreuses sections pour chaque sujet que nous devons aborder. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Ce n'est pas tout à fait aussi convivial que je l'espérais. J'aimerais voir plus d'assistance fournie lors de la configuration initiale. Je n'ai pas eu l'occasion d'utiliser le support client mais je vais bientôt les contacter avec diverses questions que j'ai concernant la réception des résultats des quiz, etc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Marketing et publicité
UM
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Excellente ressource pour préserver les connaissances de l'entreprise"
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

Le créateur de playbook est excellent à la fois pour former de nouveaux employés et comme guide pratique étape par étape afin que les connaissances ne se perdent pas avec le temps. Je l'utilise comme guide même pour des tâches que j'ai effectuées des dizaines de fois auparavant, car tout le monde oublie un petit détail de temps en temps. Il est facile à mettre en œuvre et facile à maintenir à la volée au fur et à mesure que les processus évoluent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

L'interface utilisateur prend un peu de temps pour s'habituer, et certaines fonctionnalités pourraient être mieux mises en œuvre à des fins de formation (la preuve de connaissance ou les tests, etc. ne fonctionnent pas toujours comme prévu.) Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cheyanne C.
CC
Marketing
Entreprise (> 1000 employés)
"Excellent outil pour les équipes RH et la formation"
Qu'aimez-vous le plus à propos de PlaybookBuilder?

J'adore que nous puissions stocker toutes nos formations, certifications, SOP, etc., ici. Ce logiciel rend l'intégration des nouveaux employés un jeu d'enfant ! Cela s'intègre facilement à nos processus, leur support client est incroyable et nous utilisons fréquemment ce produit. Notre équipe est capable de voir qui a complété quoi, qui a regardé quelle vidéo, et ma partie préférée est les quiz ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PlaybookBuilder?

Il n'y a pas grand-chose que je n'aime pas, à part du point de vue de l'administration, cela semble un peu dépassé, en termes d'interface. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jon LoDuca de PlaybookBuilder

Merci beaucoup pour la critique et les commentaires Cheyanne !

Informations sur les prix

Moyennes basées sur les avis d'utilisateurs réels.

Temps de mise en œuvre

4 mois

Retour sur investissement

11 mois

Remise moyenne

9%

Comparaisons PlaybookBuilder
Image de l'avatar du produit
Trainual
Comparer maintenant
Fonctionnalités de PlaybookBuilder
Personnalisation
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Performance
Workflows d’intégration automatisés
Notifications d’intégration
Rapports sur les processus d’intégration
Visualisation
Diffusion et suivi du contenu
Formation des clients
Portails de gestion
Image de l'avatar du produit
PlaybookBuilder