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Avis DevOpsProjects (0)
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Voici comment.
Nous nous efforçons de garder nos avis authentiques.
Les avis G2 sont une partie importante du processus d'achat, et nous comprenons la valeur qu'ils apportent à la fois à nos clients et aux acheteurs. Pour garantir que la valeur est préservée, il est important de s'assurer que les avis sont authentiques et fiables, c'est pourquoi G2 exige des méthodes vérifiées pour rédiger un avis et valide l'identité de l'évaluateur avant d'approuver. G2 valide l'identité des évaluateurs avec notre processus de modération qui empêche les avis non authentiques, et nous nous efforçons de collecter les avis de manière responsable et éthique.
Il n'y a pas assez d'avis sur DevOpsProjects pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :
1
Braintrust AIR
4.5
(142)
Braintrust est la solution de recrutement tout-en-un, désormais alimentée par l'IA, vous aidant à réduire le temps, le coût et l'effort de recrutement de 95 %.
2
Selligence
4.6
(89)
Selligence est une plateforme d'intelligence commerciale conçue pour rationaliser le processus de prospection pour les équipes de vente B2B. En consolidant diverses sources de données dans une interface unique et conviviale, Selligence permet aux représentants commerciaux de rechercher et d'identifier efficacement des prospects de haute qualité. La plateforme exploite des analyses de données avancées et des informations en temps réel pour améliorer la prise de décision et améliorer les résultats de vente.
Caractéristiques clés et fonctionnalités :
- Personnalisation : Les administrateurs peuvent adapter la plateforme pour s'aligner sur des processus commerciaux uniques, y compris la création d'objets personnalisés, de champs, de règles, de calculs et de vues.
- Performance : Selligence offre une disponibilité constante et une exécution fiable des tâches, garantissant que les utilisateurs peuvent compter sur la plateforme pour leurs activités de vente.
- Mobilité : La plateforme est accessible depuis des appareils mobiles, permettant aux équipes de vente de fonctionner efficacement en déplacement.
- Tableaux de bord : Les utilisateurs ont accès à des tableaux de bord centralisés qui fournissent des vues interactives et complètes de leurs données de vente.
- Sourcing et identification de candidats : Selligence facilite la recherche d'un large vivier de candidats, aidant au recrutement de talents passifs.
Valeur principale et solutions fournies :
Selligence répond aux défis courants rencontrés par les équipes de vente dans la génération de leads et la prospection en automatisant les processus de recherche et de qualification. Cette automatisation réduit le temps passé en prospection, permettant aux représentants commerciaux de se concentrer sur l'engagement avec des prospects de haute qualité. Les capacités d'intégration de la plateforme avec les systèmes CRM, les plateformes d'engagement commercial et les outils de marketing rationalisent davantage les flux de travail, améliorant l'efficacité globale. En fournissant des données et des informations en temps réel, Selligence permet aux équipes de vente de prendre des décisions éclairées, augmentant ainsi les taux de succès en prospection et la croissance de l'entreprise.
3
Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic)
4.2
(66)
Veritone Hire Programmatic est une solution entièrement automatisée et axée sur les données qui aide les recruteurs à optimiser leur budget de recrutement et la performance de leurs annonces d'emploi, avec des données de performance prédictive et des analyses en temps réel.
Augmenter l'efficacité avec une plateforme automatisée qui combine plus de 100 intégrations ATS/CRM avec une intelligence de performance qui obtient des résultats par elle-même.
Grâce à une optimisation continue, augmenter le volume de candidats sans augmenter le budget média pour aider à atteindre les objectifs de recrutement.
Le reporting consolidé donne accès aux données de dépenses et de performance par annonce d'emploi afin que les utilisateurs puissent voir où ils obtiennent le meilleur retour sur investissement.
4
Snaphunt
4.6
(39)
Snaphunt est une plateforme intelligente de recrutement de bout en bout qui aide les chercheurs d'emploi à trouver le bon poste et les employeurs à embaucher de grands talents rapidement et facilement.
5
Cutshort
4.6
(38)
CutShort est une plateforme de marché de talents basée sur l'IA pour se connecter avec des talents, des emplois, des informations sur l'industrie et d'autres professionnels.
6
Instahyre
4.5
(30)
Instahyre permet aux candidats de se présenter à une liste sélectionnée d'entreprises et offre aux employeurs un accès exclusif au marché des talents.
7
JBoard
4.9
(30)
JBoard est une plateforme complète sans code conçue pour permettre aux utilisateurs de créer et de gérer des sites d'emploi professionnels sans aucune expertise technique. Conçu pour les entrepreneurs, les recruteurs et les entreprises, JBoard simplifie le processus de lancement d'un site d'emploi entièrement fonctionnel, permettant aux utilisateurs de se concentrer sur la mise en relation efficace des employeurs avec les chercheurs d'emploi.
Caractéristiques clés et fonctionnalités :
- Liberté de conception : Utilisez un constructeur de site web intuitif par glisser-déposer pour personnaliser les styles, le texte et les images, garantissant que votre site d'emploi s'aligne parfaitement avec l'identité de votre marque.
- Réactivité mobile : Assurez une expérience utilisateur optimale sur tous les appareils avec un design adapté aux mobiles qui s'adapte à différentes tailles d'écran.
- Agrégation d'offres d'emploi : Importez automatiquement des offres d'emploi d'autres sites d'emploi ou de systèmes de suivi des candidatures (ATS) à l'aide d'importateurs d'emploi intégrés sans code, facilitant une base de données d'emplois riche et diversifiée.
- Outils de monétisation : Générez des revenus en facturant les employeurs pour les annonces d'emploi, en proposant des forfaits d'emploi et en fournissant un accès à une base de données de CV.
- Base de données de CV : Construisez et gérez une base de données de CV complète, permettant aux employeurs d'accéder et de rechercher des candidats potentiels, créant ainsi une source de revenus supplémentaire.
- Optimisation SEO : Améliorez la visibilité et attirez plus de trafic avec des outils SEO intégrés qui optimisent votre site d'emploi pour les moteurs de recherche.
- Pages personnalisées et plateforme de blog : Engagez votre audience avec des pages personnalisées et une plateforme de blog intégrée pour partager des informations, des actualités et des mises à jour du secteur.
- Sécurité et fiabilité : Hébergé sur AWS avec des protocoles sécurisés TLS, JBoard assure des mesures de sécurité robustes pour protéger les données des utilisateurs et maintenir l'intégrité de la plateforme.
Valeur principale et solutions pour les utilisateurs :
JBoard répond aux défis de la création et de la gestion d'un site d'emploi en offrant une solution tout-en-un, conviviale, qui ne nécessite aucune compétence en codage. Il simplifie le processus de configuration, offre de vastes options de personnalisation et inclut des fonctionnalités essentielles telles que l'agrégation d'offres d'emploi et les outils de monétisation. En éliminant les barrières techniques, JBoard permet aux utilisateurs de se concentrer sur le développement de leur marque, l'expansion de leur audience et la génération de revenus grâce à une plateforme de site d'emploi professionnelle et efficace.
8
Haystack
4.8
(25)
Haystack est une solution toujours active qui met vos rôles et votre entreprise entre les mains de milliers de développeurs, data scientists, designers et testeurs très engagés.
Nous repensons ce que signifie être découvert, permettant aux responsables du recrutement orientés marketing de construire la considération, la notoriété et l'intérêt.
9
GuardPass
4.6
(25)
GuardPass est une plateforme sur mesure conçue spécifiquement pour les employeurs de sécurité. Avec GuardPass, vous pouvez former, embaucher ou vérifier des professionnels de la sécurité. Les fonctionnalités incluent des vérifications automatisées des licences SIA, des CV vidéo et une vérification BS7858 ultra-rapide.
10
Getro
4.7
(24)
Le tableau d'offres d'emploi automatisé de Getro et le réseau de talents privé éliminent le travail manuel de la mise en relation des personnes et des entreprises dans votre réseau. Approuvé par plus de 750 équipes de plateformes de capital-risque, chambres de commerce, centres de carrière, et plus encore.
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Tarification
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