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Avis Data Facts (2)

Avis

Avis Data Facts (2)

4.3
Avis 2
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Voici comment.
Tina W.
TW
HR Specialist
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
Plus d'options
"Data Facts a un délai d'exécution plus rapide pour les vérifications des antécédents."
Qu'aimez-vous le plus à propos de Data Facts?

L'équipe de support est rapide pour aider. Le temps de réponse pour les vérifications de fond est plus rapide que l'entreprise précédente avec laquelle nous avons contracté pour l'agence. DataFacts effectue beaucoup de nos vérifications mensuelles, ce qui est excellent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Data Facts?

Covid a ralenti le progrès du retour des vérifications de comté de Data Facts. Je comprends que cela est hors de leur contrôle. Je souhaite que des mises à jour nous soient envoyées sur les retards avec les vérifications des antécédents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Conseil en gestion
AC
Entreprise (> 1000 employés)
Plus d'options
"Faits de données"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Data Facts?

Les rapports sont faciles à lire. Les titres vous permettent de trouver ce dont vous avez besoin sans avoir à lire laborieusement l'ensemble du document. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Data Facts?

Ma seule plainte concerne les demandes multiples ; vous n'avez pas la possibilité de passer la sélection de l'entreprise au début. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas assez d'avis sur Data Facts pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de Hireology
Hireology
4.5
(1,361)
Depuis 2010, les entreprises font confiance à HIreology pour trouver et embaucher les personnes dont elles ont besoin. Accroître la notoriété de la marque et diffuser les offres d'emploi sur plusieurs canaux — y compris Google, Facebook, les sites d'emploi et votre site carrière — pour se connecter avec les meilleurs candidats. Rationaliser et automatiser les processus d'embauche, envoyer des SMS et des e-mails aux candidats pour stimuler l'engagement. Réduire les risques avec des tests de compétences spécifiques à l'industrie, des vérifications de références et des vérifications des antécédents. Accélérer la productivité des nouvelles recrues avec l'intégration et l'intégration à vos plateformes de paie, SIRH et de planification existantes. Responsabiliser de manière centralisée et identifier les opportunités à travers les managers et les emplacements avec Insights.
2
Logo de HiPeople
HiPeople
4.6
(1,063)
HiPeople est une plateforme d'analyse des talents et de vérification des références. Elle aide les entreprises à prendre de meilleures décisions d'embauche en collectant et en analysant automatiquement les données sur les talents, ainsi qu'en fournissant des informations approfondies sur les candidats. HiPeople automatise le processus de vérification des références depuis la demande du candidat jusqu'à la collecte et l'analyse. Elle permet aux entreprises d'étendre les informations qu'elles ont sur un candidat sans avoir besoin d'effectuer un travail manuel supplémentaire.
3
Logo de Paycom
Paycom
4.5
(6,267)
Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.
4
Logo de RUN Powered by ADP
RUN Powered by ADP
4.6
(5,355)
Que vous soyez en affaires depuis 25 ans ou que vous commenciez tout juste, RUN Powered by ADP® peut vous aider. Ils ont passé d'innombrables heures — et consommé encore plus de tasses de café — à construire une solution de paie, de fiscalité et de ressources humaines plus intelligente, plus simple et plus abordable pour vous permettre de vous concentrer sur le travail qui compte le plus pour vous.
5
Logo de NetSuite
NetSuite
4.1
(4,713)
NetSuite est une solution ERP cloud, offrant une suite d'applications, allant de la comptabilité et de la planification financière à la gestion d'entrepôt, au commerce électronique, à la gestion des stocks et au-delà.
6
Logo de Emburse Expense Enterprise (formerly Chrome River Expense)
Emburse Expense Enterprise (formerly Chrome River Expense)
4.3
(1,970)
Emburse Enterprise est une solution d'Intelligence des Dépenses hautement configurable conçue pour les organisations mondiales. Propulsée par Emburse AI, elle orchestre les dépenses à travers les voyages, les remboursements, les comptes fournisseurs et les paiements, depuis la capture instantanée des reçus jusqu'à la création facile de rapports et les approbations automatisées. Elle aide les équipes à rester conformes, à obtenir des informations exploitables, à travailler plus efficacement et à simplifier le remboursement et la réconciliation, le tout dans une expérience de plateforme unifiée.
7
Logo de Paychex
Paychex
4.1
(1,676)
Paychex réduit la complexité et le risque de gérer votre propre paie, tout en assurant une plus grande précision avec des taux d'imposition et des informations réglementaires à jour.
8
Logo de Nintex
Nintex
4.3
(1,321)
La plateforme Nintex permet aux organisations de transformer numériquement leur entreprise grâce à des technologies d'automatisation des processus intelligents.
9
Logo de Salary.com
Salary.com
4.4
(1,011)
Salary.com est le principal fournisseur SaaS de données et d'analyses de marché de la rémunération basées sur le cloud. Salary.com fournit des données de rémunération de marché fiables et continuellement mises à jour ainsi que du contenu de carrière à des centaines de milliers de consommateurs chaque année. L'entreprise s'engage à aider les organisations à réussir en alignant les pratiques de rémunération avec les initiatives de recrutement, de performance et de développement grâce à des données faciles d'accès et des insights significatifs.
10
Logo de Xref
Xref
4.6
(482)
Xref est de confiance par les entreprises du monde entier pour offrir des vérifications de références, d'antécédents et d'identité qui sont rapides, simples et sécurisées.
Afficher plus

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