Características de RippleMatch

Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados. Los revisores de 14 de RippleMatch han proporcionado comentarios sobre esta función.

Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software. Los revisores de 13 de RippleMatch han proporcionado comentarios sobre esta función.

Concede acceso a datos, características, objetos, etc. seleccionados según los usuarios, el rol de usuario y los grupos. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de RippleMatch.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de RippleMatch.

Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de RippleMatch.

Basado en 14 reseñas de RippleMatch. Crea paneles para rastrear información como posiciones abiertas, plantilla actual y el proceso de reclutamiento.

Según lo informado en 16 reseñas de RippleMatch. Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable. Esta función fue mencionada en 19 reseñas de RippleMatch.

Según lo informado en 18 reseñas de RippleMatch. Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.

Ofrece un sistema de seguimiento de solicitantes (ATS) incorporado o se integra con ATS de terceros.

Encuentra contenido o archivos importantes usando palabras clave, metadatos, etiquetas, etc. Los revisores de 18 de RippleMatch han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 17 reseñas de RippleMatch. Contiene herramientas para visalizar conjuntos de datos o flujos de trabajo

Basado en 18 reseñas de RippleMatch. Automatiza algunas o todas las tareas relacionadas con la operación

Proporciona a los usuarios una biblioteca predefinida de contenido utilizable Esta función fue mencionada en 17 reseñas de RippleMatch.

Ofrece un sistema de gestión de relaciones con los candidatos (CRM) para rastrear y organizar a los candidatos a través de dispositivos móviles, medios digitales y redes sociales.

Proporciona herramientas que ayudan a optimizar la marca del empleador en sitios de carreras, portales de empleo y páginas de testimonios de empleados.

Proporciona herramientas de reclutamiento social, funciones de distribución de trabajos y capacidades de gestión de relaciones con los candidatos (CRM).

Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.

Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen

Proporciona una versión de la plataforma basada en la nube

Automatiza algunas o todas las tareas relacionadas con la operación

Proporciona opciones sólidas de uso compartido para la comunicación con las partes interesadas internas y externas.

Basado en 14 reseñas de RippleMatch. Buscar un amplio grupo de candidatos para reclutar talento pasivo

Basado en 16 reseñas de RippleMatch. Capacidad para publicar descripciones de trabajo y permitir que los candidatos se postulen dentro del software o en el sitio web de la empresa.

Proporciona herramientas para rastrear y analizar las solicitudes de candidatos a lo largo de etapas predeterminadas del proceso de reclutamiento. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de RippleMatch.

Buscar un amplio grupo de candidatos para reclutar talento pasivo Los revisores de 14 de RippleMatch han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 16 reseñas de RippleMatch. Capacidad para publicar descripciones de trabajo y permitir que los candidatos se postulen dentro del software o en el sitio web de la empresa.

Basado en 14 reseñas de RippleMatch. Proporciona herramientas para rastrear y analizar las solicitudes de candidatos a lo largo de etapas predeterminadas del proceso de reclutamiento.

Según lo informado en 13 reseñas de RippleMatch. Ocultar y/o anonimizar la información del candidato comúnmente asociada con el sesgo.

Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen.

Según lo informado en 14 reseñas de RippleMatch. Buscar un amplio grupo de candidatos para reclutar talento pasivo

Según lo informado en 14 reseñas de RippleMatch. Proporciona herramientas para rastrear y analizar las solicitudes de candidatos a lo largo de etapas predeterminadas del proceso de reclutamiento.

Automatiza algunas o todas las tareas relacionadas con la operación.

Proporciona opciones sólidas de uso compartido para la comunicación con las partes interesadas internas y externas.

Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Capacidad para realizar tareas complejas sin intervención humana constante

Capacidad para desglosar y planificar procesos de múltiples pasos

Funciona en múltiples sistemas de software o bases de datos.

Mejora el rendimiento basado en la retroalimentación y la experiencia

Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Anticipa necesidades y ofrece sugerencias sin necesidad de que se lo pidan.

Toma decisiones informadas basadas en los datos disponibles y los objetivos.