Top 10 Alternativas y Competidores de FastP.A.Y.E

Las soluciones Software de Acceso a Salarios Ganados a continuación son las alternativas más comunes que los usuarios y revisores comparan con FastP.A.Y.E. Otros factores importantes a considerar al investigar alternativas a FastP.A.Y.E incluyen facilidad de uso y fiabilidad. La mejor alternativa general a FastP.A.Y.E es Paycom. Otras aplicaciones similares a FastP.A.Y.E son ProLiant, Inova Payroll, Sprout Solutions, y ZayZoon. Se pueden encontrar FastP.A.Y.E alternativas en Software de Acceso a Salarios Ganados pero también pueden estar en Software de Bienestar Financiero o en Software de nómina.

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Mejores alternativas gratuitas y pagadas para FastP.A.Y.E

Paycom
ProLiant
Inova Payroll
Sprout Solutions
ZayZoon
Tapcheck
DailyPay
Payactiv

10 Principales alternativas a FastP.A.Y.E recientemente reseñadas por la comunidad de G2

Explore las opciones a continuación. Basado en datos de revisores, puede ver cómo FastP.A.Y.E se compara con la competencia y encuentre el mejor producto para su negocio.

Paycom

Por Paycom

4.3/5

(1,523)

Descripción del producto

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

ProLiant

Por ProLiant

4.4/5

(662)

Descripción del producto

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

Inova Payroll

Por Inova Payroll, Inc.

4.4/5

(613)

Descripción del producto

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

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ZayZoon

Por ZayZoon

4.7/5

(195)

Descripción del producto

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

Tapcheck

Por Tapcheck

4.7/5

(135)

Descripción del producto

Tapcheck es un beneficio de bienestar financiero que permite a los empleados acceder a sus ganancias antes del día de pago. Disponible sin costo para los empleadores, Tapcheck utiliza una aplicación móvil intuitiva para dar a los trabajadores un mayor control sobre sus finanzas, lo que reduce su estrés en casa y aumenta su productividad en el trabajo. Y gracias a la integración perfecta de Tapcheck con los programas de nómina existentes, los empleadores que incorporan ganancias a demanda en sus paquetes de beneficios para empleados encuentran que es una forma rentable de distinguir su empresa de los competidores, reducir las tasas de rotación y proporcionar la flexibilidad financiera que los empleados desean.

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

DailyPay

Por DailyPay

4.7/5

(92)

Descripción del producto

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

Payactiv

Por Payactiv

4.5/5

(63)

Descripción del producto

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

Branch

Por Branch

4.7/5

(63)

Descripción del producto

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados

Rain Technologies, Inc.

Por Rain Technologies, Inc.

4.8/5

(56)

Descripción del producto

Rain es un proveedor de pago a demanda, que ofrece acceso a salarios ganados a empleados de empleadores de mercado medio y empresas grandes. ¡No más esperar dos semanas para el día de pago! El beneficio es gratuito para el empleador. Los empleados pagan una tarifa por transacción, similar a un cajero automático (pregunte por nuestra opción gratuita). Rain también ofrece beneficios adicionales de educación financiera y bienestar financiero, como acceso a un asesor financiero en vivo y descuentos en otros beneficios (Rx, dental, etc.).

Categorías en común con FastP.A.Y.E:

Acceso a Salarios Devengados