Características de eSkill

Según lo informado en 44 reseñas de eSkill. Proporcionar integraciones con soluciones ATS.

Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo. Los revisores de 46 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 63 reseñas de eSkill. Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.

Basado en 10 reseñas de eSkill y verificado por el equipo de I+D de Producto de G2. Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo.

Basado en 11 reseñas de eSkill y verificado por el equipo de I+D de Producto de G2. Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.

Según lo informado en 10 reseñas de eSkill. Conceda acceso para seleccionar datos, entidades, objetos, etc. en función de los usuarios, el rol de usuario, los grupos, etc.

Basado en 44 reseñas de eSkill. Proporciona opciones sólidas de uso compartido para la comunicación con las partes interesadas internas y externas.

Proporciona a los usuarios una biblioteca predefinida de contenido utilizable. Esta función fue mencionada en 68 reseñas de eSkill.

Solución personalizable para que los administradores puedan ajustar el contenido a la industria, posición, etc. Los revisores de 67 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Herramientas que seleccionan a los candidatos para las habilidades técnicas, incluidas múltiples opciones de lenguaje de codificación y diferentes niveles de dificultad. Esta función fue mencionada en 62 reseñas de eSkill.

Portal proporciona a los programadores lecciones de habilidades de codificación, desafíos y juegos para desarrollar sus habilidades y promover su experiencia a las empresas que buscan contratar. Esta función fue mencionada en 36 reseñas de eSkill.

Proporciona informes detallados con opciones de filtro para ordenar, comparar y analizar los resultados de los candidatos. Esta función fue mencionada en 62 reseñas de eSkill.

Proporciona tecnología de entrevistas pregrabadas y/o en vivo.

Proporciona opciones sólidas de uso compartido para la comunicación con las partes interesadas internas y externas.

Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados.

Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen. Los revisores de 67 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento. Los revisores de 51 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 44 reseñas de eSkill. Contiene capacidades de mensajería en la aplicación.

Contiene capacidades integradas de procesamiento de pagos o se integra con el software de procesamiento de pagos. Esta función fue mencionada en 41 reseñas de eSkill.

Pruebas adicionales de candidatos para inteligencia emocional, habilidades de liderazgo y comunicación, y comportamiento. Los revisores de 63 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 47 reseñas de eSkill. Proporciona herramientas adicionales que incluyen la marca de la empresa, la búsqueda de talento, las entrevistas en línea y las soluciones de experiencia del candidato.

Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento.

Contiene capacidades de mensajería en la aplicación.

Proporciona habilidades de priorización y administración de tareas.

Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen.

Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso. Los revisores de 82 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 63 reseñas de eSkill. Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo.

Según lo informado en 65 reseñas de eSkill. Automatiza algunas o todas las tareas relacionadas con la operación.

Herramientas que evalúan a los candidatos por aptitud, personalidad y habilidades esenciales relacionadas con el trabajo y el trabajo. Los revisores de 106 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Proporciona a los usuarios un contenido utilizable personalizable en función de la industria, la posición y la cultura de la empresa, y más. Los revisores de 108 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Proporciona informes detallados con opciones de filtro para ordenar, comparar y analizar los resultados de los candidatos. Los revisores de 116 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 109 reseñas de eSkill. El portal permite a los empleadores y candidatos iniciar sesión en el sistema y ver los resultados de la evaluación.

Según lo informado en 18 reseñas de eSkill. Utiliza la inteligencia emocional para informar preguntas y evaluar qué tan bien encaja un candidato dentro de un equipo o rol.

Contiene preguntas diseñadas para evaluar el razonamiento lógico o las habilidades de resolución de problemas. Los revisores de 19 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basa las preguntas en los rasgos de personalidad de los "Cinco Grandes" para ver qué tan bien encaja un candidato en un rol. Los revisores de 15 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 16 reseñas de eSkill. Contiene pruebas con preguntas psicométricas que evalúan a los candidatos en función de cómo la personalidad y aptitud de un candidato les permite desempeñar el papel.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable. Los revisores de 98 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 97 reseñas de eSkill. Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Contiene capacidades de supervisión del rendimiento de las aplicaciones. Esta función fue mencionada en 90 reseñas de eSkill.

Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento. Los revisores de 72 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 64 reseñas de eSkill. Contiene capacidades de mensajería en la aplicación.

Basado en 55 reseñas de eSkill. Contiene capacidades integradas de procesamiento de pagos o se integra con el software de procesamiento de pagos.

Proporciona integraciones con el software del sistema de seguimiento de solicitantes (ATS). Esta función fue mencionada en 51 reseñas de eSkill.

Contiene una función de evaluación / grabación de video para que los usuarios respondan preguntas con franqueza. Los revisores de 15 de eSkill han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 18 reseñas de eSkill. Proporciona una simulación utilizando métodos digitales o de realidad virtual para evaluar cómo un empleado potencial realiza tareas en tiempo real.

Personaliza o adapta las preguntas de evaluación a candidatos individuales con IA.

Analiza los resultados de la evaluación de candidatos con IA para proporcionar perspectivas predictivas sobre el rendimiento futuro, la adecuación cultural u otros elementos.

Evalúa automáticamente la evaluación de talento con el uso de IA.

Utiliza IA generativa para crear evaluaciones psicométricas, de comportamiento o de personalidad.

Detecta y reduce el sesgo con capacidades de IA en el diseño de evaluaciones, calificación o recomendaciones.