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Teilen Sie Ihre Einblicke mit TalentLMS

Tausende von Menschen wie Sie kommen zu G2, um herauszufinden, ob Lösungen wie TalentLMS für sie geeignet sind. Teilen Sie Ihre echten Erfahrungen mit TalentLMS und der G2-Community und helfen Sie jemandem, die richtige Entscheidung über ihre Software zu treffen.

TalentLMS Vor- und Nachteile: Top 5 Vorteile und Nachteile

Schnelle KI-Zusammenfassung basierend auf G2-Bewertungen

Erstellt aus echten Nutzerbewertungen

Benutzer schätzen die Benutzerfreundlichkeit von TalentLMS, was die Lernerfahrungen mit minimalem Implementierungsaufwand verbessert. (112 Erwähnungen)
Benutzer schätzen die intuitiven Kurs-Erstellungstools in TalentLMS, die einfache Inhalts-Uploads und ansprechende Lernerfahrungen ermöglichen. (58 Erwähnungen)
Benutzer lieben die benutzerfreundliche Oberfläche von TalentLMS, die das Onboarding und Training mühelos und effizient macht. (49 Erwähnungen)
Benutzer schwärmen von dem außergewöhnlichen Kundensupport von TalentLMS und heben ihre Geduld und gründliche Unterstützung hervor. (45 Erwähnungen)
Benutzer schätzen die einfache Einrichtung von TalentLMS, die eine schnelle Einarbeitung und effiziente Kursverwaltung für das Personal ermöglicht. (43 Erwähnungen)
Benutzer bemerken ein eingeschränktes Autorentool, insbesondere für Video und Animation, was die Möglichkeiten zur Inhaltserstellung beeinträchtigt. (43 Erwähnungen)
Benutzer finden, dass die fehlenden Funktionen auf TalentLMS die einfache Inhaltsänderung und Benutzerkonfigurationen einschränken. (38 Erwähnungen)
Benutzer finden die begrenzten Anpassungsoptionen herausfordernd, was ihre Fähigkeit beeinträchtigt, die Plattform an ihre Bedürfnisse anzupassen. (32 Erwähnungen)
Benutzer finden die Berichtsmöglichkeiten unzureichend, da es an notwendigen Details und Flexibilität für ein effektives Trainingsmanagement mangelt. (18 Erwähnungen)
Benutzer äußern Bedenken über unzureichende Meldeoptionen und inkonsistenten Kundenservice, die ihre allgemeine Zufriedenheit beeinträchtigen. (18 Erwähnungen)

5 Vorteile von TalentLMS

1. Benutzerfreundlichkeit
Benutzer schätzen die Benutzerfreundlichkeit von TalentLMS, was die Lernerfahrungen mit minimalem Implementierungsaufwand verbessert.
Siehe 112 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

4.5/5

"Benutzerfreundliche Plattform"

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Die Plattform ist benutzerfreundlich und einfach für unsere Kollegen und Kunden zu nutzen.

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Insgesamt war meine Erfahrung gut."

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Ich mag die neue Beta-Version, da es im Vergleich zur vorherigen Version viel mehr Upgrades gibt. Sie bietet meinen Lernenden ein moderneres und inter

2. Kurs Erstellung
Benutzer schätzen die intuitiven Kurs-Erstellungstools in TalentLMS, die einfache Inhalts-Uploads und ansprechende Lernerfahrungen ermöglichen.
Siehe 58 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Mauricio M.
MM

Mauricio M.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Mein Lieblings-Lernmanagementsystem"

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Die Beta-Version der Benutzeroberfläche sowie die Gamification-Elemente. Ich liebe es, dass ich so viel auf der Plattform tun kann, vom Hochladen eine

Betsy J.
BJ

Betsy J.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"TalentLMS - Eine ideale Plattform für Mitarbeiterlernen, -entwicklung und -engagement"

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Gamification - Als L&D-Manager, der Kurse für alle Mitarbeiter in meiner Organisation über TalentLMS verwaltet, habe ich festgestellt, dass Teams

3. Merkmale
Benutzer lieben die benutzerfreundliche Oberfläche von TalentLMS, die das Onboarding und Training mühelos und effizient macht.
Siehe 49 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

DB

Danielle B.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

4.0/5

"Neuer TalentLMS-Benutzer"

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Ich mag es wirklich, dass ich in der Lage bin, Trainingsgruppen mit der Gruppenfunktion zu trennen. Ich mag auch, dass ich die verschiedenen Benachric

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Talentmanagement neu definiert"

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

TalentLMS ist ein Lernmanagementsystem, das verschiedene Werkzeuge integriert, um das Lernen für alle Altersgruppen unterhaltsam und ansprechend zu ge

4. Kundendienst
Benutzer schwärmen von dem außergewöhnlichen Kundensupport von TalentLMS und heben ihre Geduld und gründliche Unterstützung hervor.
Siehe 45 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"TalentLMS hat eine lang ersehnte Lösung angeboten."

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Die Benutzeroberfläche ist sehr leicht zu verstehen. Wir können Trainer innerhalb von Stunden statt Tagen einarbeiten. Unser Kundenbetreuer war sehr r

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

4.5/5

"Talent LMS Bewertung"

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Die Benutzeroberfläche ist nicht nur aus der Sicht von Administratoren und Trainern einfach zu bedienen, sondern die neue Benutzeroberfläche für den E

5. Einfache Einrichtung
Benutzer schätzen die einfache Einrichtung von TalentLMS, die eine schnelle Einarbeitung und effiziente Kursverwaltung für das Personal ermöglicht.
Siehe 43 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"TalentLMS hat eine lang ersehnte Lösung angeboten."

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Die Benutzeroberfläche ist sehr leicht zu verstehen. Wir können Trainer innerhalb von Stunden statt Tagen einarbeiten. Unser Kundenbetreuer war sehr r

Cindy D.
CD

Cindy D.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"GROSSARTIGES Produkt!"

Was gefällt Ihnen an TalentLMS?

Talent LMS ist einfach zu implementieren, leicht zu bedienen und bietet eine weitaus größere Anpassungsfähigkeit für unser Personal, das Schulungen vo

5 Nachteile von TalentLMS

1. Eingeschränkte Funktionen
Benutzer bemerken ein eingeschränktes Autorentool, insbesondere für Video und Animation, was die Möglichkeiten zur Inhaltserstellung beeinträchtigt.
Siehe 43 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

RL

Rui L.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Großartige Plattform für Anfänger"

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Es gibt einen Unterschied in den Funktionen zwischen der aktuellen und der Beta-Version. Die Benutzerfreundlichkeit der Navigation könnte besser sein.

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Talent LMS ist für alle Unternehmen geeignet."

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Die Bibliothek enthält keine weiteren Schulungsmaterialien zum Thema Verkauf.

2. Fehlende Funktionen
Benutzer finden, dass die fehlenden Funktionen auf TalentLMS die einfache Inhaltsänderung und Benutzerkonfigurationen einschränken.
Siehe 38 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

RL

Rick L.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Langjähriger TalentLMS-Kunde liebt die Benutzerfreundlichkeit und Flexibilität."

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Während sehr flexibel, kann die Einrichtung der Administrator- und Unteradministrator-Konten etwas verwirrend und manchmal einschränkend sein. Beric

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Schnell. Einfach. Anpassbar. Leistungsstark."

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Das Umschalten zwischen Benutzerkonfigurationen könnte besser sein. Z.B. Pfeile oben, um zum nächsten Benutzer zu wechseln.

3. Begrenzte Anpassung
Benutzer finden die begrenzten Anpassungsoptionen herausfordernd, was ihre Fähigkeit beeinträchtigt, die Plattform an ihre Bedürfnisse anzupassen.
Siehe 32 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

RL

Rick L.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Langjähriger TalentLMS-Kunde liebt die Benutzerfreundlichkeit und Flexibilität."

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Während sehr flexibel, kann die Einrichtung der Administrator- und Unteradministrator-Konten etwas verwirrend und manchmal einschränkend sein. Beric

MS

Marshall S.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Großartige Standardlösung"

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Da es sich um eine Standardlösung handelt, gibt es manchmal keine reibungslosen Prozesse dafür, wie wir Dinge tun müssen, aber wir können normalerweis

4. Unzureichende Berichterstattung
Benutzer finden die Berichtsmöglichkeiten unzureichend, da es an notwendigen Details und Flexibilität für ein effektives Trainingsmanagement mangelt.
Siehe 18 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

RL

Rick L.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Langjähriger TalentLMS-Kunde liebt die Benutzerfreundlichkeit und Flexibilität."

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Während sehr flexibel, kann die Einrichtung der Administrator- und Unteradministrator-Konten etwas verwirrend und manchmal einschränkend sein. Beric

GV

Gorett v.

Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)

4.5/5

"Einfach zu bedienen"

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Einige Dinge, die ich als grundlegende Funktionen betrachten würde, sind es nicht - hauptsächlich im Bereich der Berichterstattung.

5. Probleme melden
Benutzer äußern Bedenken über unzureichende Meldeoptionen und inkonsistenten Kundenservice, die ihre allgemeine Zufriedenheit beeinträchtigen.
Siehe 18 Erwähnungen

Siehe verwandte Nutzerbewertungen

SM

Shani M.

Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)

4.0/5

"Ich lerne das System noch kennen!"

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Die Berichtsfunktionen sind sehr grundlegend. Es ist nicht möglich, Berichte über Kurse zu erstellen, die zu einem Lehrplan zusammengefasst sind. Auch

Simren D.
SD

Simren D.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

3.0/5

"Etwas überdurchschnittliches LMS"

Was gefällt Ihnen nicht an TalentLMS?

Die Benutzeroberfläche ist ziemlich veraltet. Begrenzte Optionen bei der Berichterstattung über bestimmte Metriken für Benutzer.

TalentLMS-Bewertungen (790)

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Bewertungen

TalentLMS-Bewertungen (790)

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4.6
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Pushkar D.
PD
Senior Manager, Digital Product Management
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Intuitives LMS mit hervorragendem Support und kontinuierlichen Verbesserungen"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Ich schätze TalentLMS für seine benutzerfreundliche Benutzeroberfläche, die das Navigieren und Verwalten von Aufgaben wie das Erstellen neuer Kurse, das Zuweisen zu Gruppen und das Verwalten des Benutzerzugangs einfach macht. Die Oberfläche ist gut strukturiert und intuitiv, sodass ich als Super-Admin meine Ziele effizient und ohne Verwirrung erreichen kann. Das Kundensupport-Team ist äußerst schnell und kompetent und bietet immer klare und zuverlässige Unterstützung, wann immer sie benötigt wird. Darüber hinaus verbessert die häufige Hinzufügung neuer Funktionen kontinuierlich die Fähigkeiten der Plattform und hält die Erfahrung frisch und wertvoll. Die gut dokumentierte und aktuelle Wissensdatenbank dient als nützliche Ressource für schnelle Lösungen und trägt zu einem reibungslosen und effizienten Benutzererlebnis bei. Darüber hinaus bietet TalentLMS ein breites Funktionsspektrum und Preispläne, die erschwinglich sind, was besonders wichtig für selbstfinanzierte Projekte wie meines ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Ich finde, dass die aktualisierte Benutzeroberfläche eine Lernkurve hat und einige Aktionen zusätzliche Klicks erfordern, was sie weniger intuitiv macht als zuvor. Der neue Anmeldeprozess für Super-Admins, obwohl er die Sicherheit mit Multi-Faktor-Authentifizierung verbessern soll, ist umständlich. Jedes Mal, wenn ich mich anmelde, wird eine E-Mail an meine registrierte E-Mail-Adresse gesendet, und ich muss auf einen Link klicken, um auf mein Konto zuzugreifen, was nicht so reibungslos ist, wie ich erwartet hatte. Es wäre benutzerfreundlicher, wenn sie eine OTP-Option implementieren würden, die per E-Mail oder Telefon gesendet wird. Diese Komplexität schmälert leicht die ansonsten reibungslose Benutzererfahrung, die ich von TalentLMS erwartet habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Lauren Berry aus TalentLMS

Hallo Pushkar,

Vielen Dank, dass du TalentLMS überprüft hast, wir schätzen es wirklich sehr. Wir freuen uns zu hören, dass du die Funktionen von TalentLMS genauso schätzt wie wir und wir sind so glücklich zu hören, dass du uns schon seit ein paar Jahren nutzt! Vielen Dank!

"Kompaktes Training mit Raum für visuelle Verbesserung"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Ich schätze, dass TalentLMS als umfassende interne Lernplattform sowohl für Mitarbeiter als auch für Auftragnehmer dient und die Notwendigkeit beseitigt, als globaler Arbeitgeber für jedes Land unterschiedliche Plattformen zu erkunden. Die kurze Kursdauer von etwa 15 Minuten passt perfekt zu unseren vollen Terminkalendern und macht es den Teilnehmern möglich, sich ohne umfangreiche Zeitverpflichtungen an Schulungen zu beteiligen. Ich schätze, wie die Plattform Fragen formuliert, um kritisches Denken herauszufordern und effektiv mehr als nur oberflächliches Wissen zu bewerten. Dieser Aspekt ist besonders vorteilhaft für erfahrene Manager, da er ihnen die Möglichkeit bietet, ihre Fähigkeiten zu testen und zu verfeinern. Darüber hinaus war das Kundenerlebnis- und Onboarding-Team während der anfänglichen Einrichtung unglaublich hilfreich und sorgte für einen reibungslosen Übergang zu TalentLMS ohne Probleme von ihrer Seite. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

70 % unserer Nutzer mochten den Animationsstil nicht. Wir verstehen, dass es eine kostengünstige Option ist, aber ein attraktiver Animationsstil würde ein besseres Benutzererlebnis schaffen. Als Administrator war es für mich nicht einfach, das System zu verstehen, es sei denn, ich nahm an einigen von TalentLMS angebotenen Schulungssitzungen teil. Ich finde auch die teilweise Integration mit BambooHR nicht sehr hilfreich. Das einzige Problem war die Bearbeitungszeit, um Antworten vom Kundenserviceteam zu erhalten, nachdem eine E-Mail gesendet wurde. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Anusha P.
AP
Travel Sales Consultant
Luftfahrt
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Von der Admin-Seite: Talent LMS in Aktion"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Talent LMS ist einfach zu verwalten, das Hochladen von Kursen, deren Zuweisung und das Verfolgen von Abschlüssen ist einfach. Der Wechsel von der alten Benutzeroberfläche zur neuen war eine erfrischende Veränderung. Es sieht sauberer aus, fühlt sich moderner an und macht die Navigation einfach flüssiger. Die Benutzeroberfläche ist übersichtlich, und es ist sowohl für Administratoren als auch für Lernende einfach, das zu finden, was sie benötigen. Ich mag auch, dass es verschiedene Inhaltsformate unterstützt, sodass wir Videos, PDFs, SCORM-Dateien hochladen oder sogar Links einbetten können, ohne viel Aufwand. Es hält alles organisiert und macht den Trainingsablauf reibungsloser. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Ein Problem, das mir aufgefallen ist, betrifft Bilder – wenn ein Kurs mehrfach dupliziert wird, brechen die Bildlinks manchmal, besonders beim Zuweisen von Tests. Es ist kein großes Hindernis, da wir es schnell beheben können, indem wir die Bilder erneut hochladen, aber es bedeutet etwas zusätzliche Arbeit. Es wäre großartig, wenn die Bildpfade während der Duplizierung intakt blieben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Natalia Klada aus TalentLMS

Vielen Dank für die detaillierte und durchdachte Bewertung. Es ist großartig zu hören, dass die neue Benutzeroberfläche und die flexible Inhaltsunterstützung einen echten Unterschied in der Verwaltung des Trainings gemacht haben. Wir freuen uns auch, dass Sie den KI-gestützten Kurs-Builder als wertvoll empfinden. Er ist genau für die schnelle, strukturierte Inhaltserstellung konzipiert. Ihre Anmerkung zu den Bildlinks, die beim Duplizieren von Kursen brechen, wird geschätzt. Wir verstehen, wie das zusätzliche Arbeit verursachen kann, und haben es an das Team weitergeleitet.

Verifizierter Benutzer in Non-Profit-Organisationsmanagement
AN
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Erschwingliches, funktionsreiches und benutzerfreundliches LMS"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

TalentLMS ist eine erschwingliche Plattform mit einer beeindruckenden Suite von Funktionen, die für den Preis verfügbar sind. Sie ist benutzerfreundlich für Lernende, Ausbilder und Administratoren. Wenn ich Fragen habe, reagiert ihr Support-Team schnell. Sie arbeiten hart daran, neue Funktionen zu implementieren, insbesondere solche, die mit Künstlicher Intelligenz (KI) zu tun haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Es gibt Zeiten, in denen wir Störungen/Probleme mit der Plattform erleben, die sie für uns nicht lösen können, und dennoch bringen sie ständig neue Funktionen heraus. Manchmal denken wir, sie sollten erst die Grundlagen beheben, bevor sie neue Dinge hinzufügen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SM
Manager, Talent Development
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Ich lerne das System noch kennen!"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Die Grundlagen der Plattform sind ziemlich einfach zu navigieren - Inhalte hochladen, Benutzer hinzufügen/aktivieren. Aufgrund der Zeitverschiebung zwischen Kanada und Griechenland musste ich oft das Support-Center nutzen. Im Allgemeinen reagieren sie sehr schnell und haben auf verschiedene Weise Unterstützung geleistet: Bildschirmaufzeichnungen, Verweise auf Handbücher oder einfach Textantworten. Unsere neue Kundenbetreuerin Maria war auch sehr aufmerksam auf unsere Bedürfnisse. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Die Berichtsfunktionen sind sehr grundlegend. Es ist nicht möglich, Berichte über Kurse zu erstellen, die zu einem Lehrplan zusammengefasst sind. Auch die Erstellung von Kursen erfolgt mit der einfachsten Software, sodass das Lernen nicht so dynamisch ist, wie wir es uns wünschen.

Kürzlich gab es einen Vorfall, bei dem ein externer Benutzer versehentlich unsere URL über ein Wochenende änderte, und der Mangel an Kundenservice/Lösung, der von unserem vorherigen Account Manager bereitgestellt wurde, entsprach trotz Eskalation an Ihre Rechtsabteilung nicht unseren Erwartungen. Wir haben das Vertrauen verloren, dass eine solche Sicherheitsverletzung in Zukunft nicht mehr auftreten wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Natalia Klada aus TalentLMS

Hallo Shani, danke für deine Bewertung! Da du erwähnt hast, dass du eine verbesserte Inhaltserstellung möchtest, hast du schon TalentLMS AI ausprobiert? Es wird dir Stunden bei der Inhaltserstellung sparen und gleichzeitig ansprechende und genaue Trainingseinheiten für deine Lernenden liefern. Erfahre mehr hier: https://help.talentlms.com/hc/en-us/articles/10963496425756-How-to-use-TalentCraft-to-add-AI-generated-content

Katrina L.
KL
Director of Training
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ausgezeichnete Einarbeitungserfahrung"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Ich liebe die Möglichkeit, KI zu nutzen und gleichzeitig freie Hand für Anpassungen zu haben. Es gibt so viele Bereiche, die wir nutzen können, um das Training, das wir anbieten, zu verbessern. Die Berichterstattung war äußerst vorteilhaft und liefert hilfreiche Daten. Wir konnten die Inhalte einfach und schnell implementieren, mit einer extrem hohen Akzeptanzrate. Wir hatten keine Probleme beim Übergang von unserer vorherigen Plattform zu TalentLMS und es hat uns bereits Stunden an Trainingszeit gespart. Unser Onboarding mit Eirini war phänomenal und wir hätten uns keine bessere Erfahrung wünschen können. Sie hat alle Abschnitte zur Überprüfung dargelegt und uns mit einem Fahrplan zum Erfolg unterstützt. Ich persönlich hätte all diese Funktionen nicht alleine entdecken können, und ein Onboarding zu haben, das auf unsere Bedürfnisse zugeschnitten war, war mehr, als ich mir hätte wünschen können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Einige der KI-Funktionen können verbessert werden. Es gab Fälle, in denen die Übersetzung unserer Inhalte nicht den Erwartungen entsprach, und es wäre hilfreich, dem Tool einige Hinweise zu unserer Branche und Zielgruppe zu geben, um besseren Text zu generieren. Die Zweigstellen-Funktion wirkt auch etwas umständlich. Vielleicht verstehe ich ihre Verwendung falsch, aber sie fühlt sich nicht sehr nahtlos an. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Natalia Klada aus TalentLMS

Wow, Katrina, vielen Dank für deine großartige Bewertung! Wir werden deine Komplimente an Eirini weitergeben, die sich freuen wird zu hören, dass sie dir eine reibungslose und hilfreiche Einführungserfahrung geboten hat. Was dein Feedback zu unseren KI-Funktionen betrifft, sei versichert, dass wir an vielen Verbesserungen und neuen Funktionen für den Rest des Jahres 2025 arbeiten. Bleib dran und halte in der Zwischenzeit die Trainingsqualität hoch!

Pallavi J.
PJ
Quality Engineering Senior Analyst
Bankwesen
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Flexible Inhaltserstellung befähigt Lehrkräfte"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Die Flexibilität, Kursleitern zu ermöglichen, Inhalte schnell in verschiedenen Formaten wie Video, Text und Präsentationsdateien zu entwickeln, unterstützt nach und nach die vielfältige Erstellung von Schulungsinhalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Die aktuelle Plattform unterstützt die Zielgruppe für kleinere Unternehmenskunden, was die breitere Reichweite einschränkt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AW
Learning Experience Designer
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Einfach zu bedienen. Toller Support."
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Wir verwenden TalentLMS, um unsere SCORM-Kurse zu hosten. Es ist einfach einzurichten und zu überwachen. Ich muss sagen, der Support ist hervorragend. Sehr reaktionsschnell. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Ich denke, TalentLMS ist insgesamt ein großartiges Produkt und gut konstruiert. Allerdings ist unser Lernen für externe Kunden gedacht, und es wäre schön, wenn es eine Möglichkeit gäbe, Lernpfade einzurichten. Dies würde Vorschläge für Lernende beinhalten, auf externe Ressourcen zuzugreifen.

Auch mehr Optionen für das Unternehmensbranding. Im Moment wissen die Lernenden, dass sie unser Lernen über ein Drittanbieter-Tool nutzen (mehr Optionen, damit die Startseite wie eine Unternehmenswebsite aussieht). Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Natalia Klada aus TalentLMS

Vielen Dank für Ihre Bewertung, Annette! Wir konzentrieren uns wirklich darauf, unser Learning Paths-Feature im Jahr 2025 zu verbessern, also bleiben Sie dran für spannende Updates! In der Zwischenzeit werden wir sicherstellen, dass Ihr Feedback und Ihre Komplimente an unsere Support-Helden und den Rest des Teams weitergegeben werden.

Verifizierter Benutzer in E-Learning
AE
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ein bisschen eine Lernkurve, aber super einfach nach einer Weile der Nutzung."
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Einfach, den Fortschritt der Lernenden zu aktualisieren und zu verfolgen. Sehr einfach, neue Kurse zu implementieren und Inhalte zu aktualisieren. Integration mit anderen Diensten wie Salesforce ist möglich. Die Wissensdatenbank und die FAQ sind sehr gut und einfach zu befolgen. Der Kundensupport ist großartig, wenn er benötigt wird. Als Schulungsorganisation nutzen wir TalentLMS täglich, um sowohl Kunden als auch Mitarbeitern zu helfen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Die Navigation zwischen Zweigen und Benutzertypen kann etwas umständlich sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Öl & Energie
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Mühelose Kurserstellung mit leistungsstarken KI-Tools"
Was gefällt dir am besten TalentLMS?

Leichtigkeit bei der Erstellung von Kursen und der Bereitstellung von Schulungsinhalten. Fähigkeit, KI zu nutzen, um Module zu entwerfen und zu entwickeln sowie Anmeldungen zu verwalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? TalentLMS?

Berichterstattung durch Dashboards und Anpassung an verschiedene Benutzer wird von der Verwaltung bevorzugt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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