HR-Assistant

Von HR-Assistant

Unbeanspruchtes Profil

Profil von HR-Assistant für Free beanspruchen

Ihre G2-Seite ist oft der erste Ort, an dem Käufer Sie bewerten. Übernehmen Sie die Kontrolle darüber, wie Ihre Marke erscheint.

WAS SIE FREISCHALTEN

Kontrollieren Sie Ihr Profil

Logo, Screenshots, Preisinformationen aktualisieren

Mit Kunden interagieren

Auf Bewertungen antworten, Vertrauen bei Interessenten aufbauen

Käuferaktivität sehen

Verfolgen, wer ansieht, Engagement verstehen

Bewertungen sammeln

Landingpage erstellen und Bewertungen sammeln

Verkäufer, die ihr G2-Profil aktiv verwalten, bauen mehr Vertrauen auf und konvertieren mehr Käufer

4.3 von 5 Sternen

Wie würden Sie Ihre Erfahrung mit HR-Assistant bewerten?

Vergleichen Sie dies mit anderen ToolsSpeichern Sie es auf Ihrem Board und bewerten Sie Ihre Optionen nebeneinander.
Auf Board speichern

HR-Assistant Bewertungen & Produktdetails

Produkt-Avatar-Bild

Haben sie HR-Assistant schon einmal verwendet?

Beantworten Sie einige Fragen, um der HR-Assistant-Community zu helfen

HR-Assistant-Bewertungen (21)

Bewertungen

HR-Assistant-Bewertungen (21)

4.3
21-Bewertungen

Überblick über die Bewertung

Erzeugt mit KI aus echten Nutzerbewertungen
Benutzer loben die Software konsequent für ihre benutzerfreundliche Oberfläche und die einfache Implementierung, die HR-Aufgaben vereinfacht und das Mitarbeitermanagement verbessert. Viele schätzen den effektiven Kundenservice, der rechtzeitige Unterstützung bietet. Einige Benutzer bemerken jedoch eine häufige Einschränkung in Bezug auf den Mangel an Personalisierung bei Kundeninteraktionen.

Vorteile & Nachteile

Erstellt aus echten Nutzerbewertungen
Alle Vor- und Nachteile anzeigen
Bewertungen durchsuchen
Bewertungen filtern
Ergebnisse löschen
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Tyisha W.
TW
Office Manger
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Builds Deep Expertise and Confidence Over Time"
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

We like that you have the ability to gain a lot of experience in a particular field, which makes it easier to build deeper knowledge and confidence over time. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

It can be high-pitched at times, and it feels very stressful. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ravi Narayana P.
RP
Senior Talent Acquisition Specialist
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Bewertung für Personalmanagement"
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

Die Einfachheit, mit der es eingerichtet und genutzt werden kann. Zusätzlich zu ihrem ausgezeichneten Kundenservice, der immer verfügbar ist, um Ihnen bei Problemen zu helfen, integriert es sich problemlos in bestehende Systeme. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Es ist das regelmäßige Fehlen einer persönlichen Note in Gesprächen. Dies ist besonders offensichtlich, wenn Sie Anleitung oder Unterstützung benötigen, die über das bloße Befolgen vorgegebener Skripte oder Antworten hinausgeht und stattdessen ein Verständnis für besondere Umstände erfordert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ahmed P.
AP
Technical Recruiter
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Bewertung für HR-Assistenten"
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

Das Beste an HR-Assistant ist meiner Meinung nach der erstklassige Kundenservice, der bei Bedarf schnelle Unterstützung garantiert. Die benutzerfreundliche Oberfläche rationalisiert die täglichen HR-Aufgaben und ermöglicht es, Personaldaten effektiv zu erkunden und zu verwalten. Die einfache Implementierung macht die Einrichtung mühelos. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Während der Kundenservice normalerweise hilfreich ist, können die Antwortzeiten gelegentlich langsamer sein während der Stoßzeiten, was ein Aspekt von HR-Assistant ist, den ich nicht mag. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Krishna V.
KV
Technical Recruiter
Personalvermittlung und -rekrutierung
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Bewertung über HR"
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

Für HR-Teams und Mitarbeiter ist es ein wertvoller Partner, da es komplizierte Prozesse vereinfacht. Es lässt sich leicht in bestehende Arbeitsabläufe integrieren und ist einfach zu übernehmen, was sofortige Vorteile bietet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Es kann sich für Kunden unpersönlich anfühlen aufgrund schlechter Personalisierung, ungeschickter Schnittstellen, Datenschutzprobleme und unzureichender Kundenunterstützung, was dazu führen kann, dass Benutzer verärgert sind und von der benötigten Hilfe abgeschnitten werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Personalvermittlung und -rekrutierung
DP
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ausgezeichnete Nutzung"
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

einfach zu bedienen und benutzerfreundlich zu verstehen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Bisher gab es keine Probleme. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Venkateswara Vamsi Krishna P.
P
Sr US Recruiter
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"HR-Arbeit erleichtert."
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

Rekrutierung, Onboarding und Stundenzettel. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Nichts Besonderes, wenn Sie die Benutzeroberfläche verbessern können, wäre es großartig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Binish A.
BA
Business Development Manager
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"HR und neue Welt"
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

HR-Assistent ist eine, bei der wir die Datenintegration neuer Mitarbeiter, Rekrutierung, Leistungsmanagement, Gehaltsabrechnung, Zeit- und Nachverfolgungssystem haben können, und eines der besten Merkmale ist das Compliance- und Berichtswerkzeug, das am besten ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Wir möchten ein Talentmanagementsystem, das spezifischer und klarer ist, und es sollten auch mehr Offboarding-Optionen enthalten sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

LC
Personalwesen
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Es ist eine effektive Software für das Personalmanagement."
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

Durch diese Software können alle Daten unserer Mitarbeiter sicher gespeichert werden, und ihre Benutzeroberfläche ist wunderschön. Dies ermöglicht die Erstellung einzigartiger Profile für jeden Mitarbeiter, und Zeitmanagementübungen werden dadurch viel faszinierender. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Es hat im Einklang mit unseren Bedürfnissen und Erwartungen funktioniert, und die Personalabteilung hat es als sehr hilfreich bei der Abwicklung aller Aktivitäten im Zusammenhang mit dem Personalmanagement empfunden. Wir haben sie entsprechend unseren Bedürfnissen eingesetzt, und sie haben jede Aufgabe hervorragend abgeschlossen. Wir haben keine schlechten Erfahrungen mit ihnen gemacht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

MY
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Das ideale Werkzeug zur Verwaltung von Personalressourcen"
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

Die Benutzeroberfläche dieser Software ist unglaublich benutzerfreundlich. Dies ermöglicht es, die tägliche Anwesenheit jedes Mitarbeiters zu verfolgen und macht das Zeitmanagement sehr einfach einzurichten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Unsere Suche nach HR-Hilfssoftware umfasste eine sehr gründliche Untersuchung. Wir haben dieses Programm ausgewählt, da es in der Lage war, all unsere Bedürfnisse zu erfüllen, und wir hatten keine Probleme damit. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

NF
HR
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Es ist sehr benutzerfreundlich."
Was gefällt dir am besten HR-Assistant?

Wir können die Anwesenheitsverfolgung finden, es ist sehr gut, um Urlaub zu beantragen, und wir können auch sehen, dass die Urlaube genehmigt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HR-Assistant?

Seine Unfähigkeit, das Videoformat MP4 zum Hochladen an der Wand zu unterstützen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Preise

Preisinformationen für dieses Produkt sind derzeit nicht verfügbar. Besuchen Sie die Website des Anbieters, um mehr zu erfahren.

HR-Assistant Funktionen
Organisationsmanagement
Zeit, Anwesenheit und PTO
Spesenmanagement
Anpassung
Integrations-APIs
Internationalisierung
Produkt-Avatar-Bild
HR-Assistant