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HelloSky

Von HelloSky

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HelloSky Demo - Sky SmartRank
SmartRank is a powerful capability that analyzes job descriptions to identify key qualifications and ranks candidates based on alignment. Leveraging HelloSky’s deep profiling of executive competencies, industry sector expertise, scale experience, and outcomes, SmartRank provides a prioritized lis...
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Kurtis P.
KP
Independent Consultant - Talent and People
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Liebe HelloSky!"
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Dieses Tool ist ausgezeichnet! Ich habe vor über 2 Jahren angefangen, dieses Tool zu nutzen, und die Fähigkeiten, die es hat, sind erstaunlich. Die Präzision, die es mit seiner Zielprofilfunktion bietet, ermöglicht es mir, schnell eine robuste Liste qualifizierter Talente aus allen Erfahrungsstufen, Branchen und Unternehmensphasen zu erstellen. Es verbesserte meine Fähigkeit, schnell Talente zu finden, zu priorisieren, zu kontaktieren und zu vernetzen. Außerdem half die Lookalike-Funktion, die Kandidatenpool-Liste weiter zu verbessern, um sicherzustellen, dass ich den gesamten Kandidatenpool sehe. Und die begleitenden Daten für jeden Kandidaten sind eine großartige Möglichkeit, den Talentpool weiter zu priorisieren. Schließlich erhöhen die schnellen und kontinuierlichen Verbesserungen, die sie vornehmen, meine Kapazität, ein strategischer Partner zu sein, während die Qualität der Talente für jede einzelne Rolle gesteigert wird.

Insgesamt ein erstaunliches Produkt für die Talentsuche! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Nichts, da das Team sehr reaktionsschnell auf alle Verbesserungsanfragen reagiert hat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

David E.
DE
Director of Enterprise Architecture
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Leistungsstarke, intuitive Plattform zur Identifizierung von Talenten im gesamten Führungskräftebereich"
Was gefällt dir am besten HelloSky?

Die Kombination aus detaillierten persönlichen Daten mit nahezu Echtzeit-Unternehmensdaten erleichtert das Verständnis der Geschichte und des Werdegangs der Führungskräfte, die Sie recherchieren, erheblich.

Die Möglichkeit, eine anspruchsvolle Unternehmenssuche durchzuführen und dann in die Führungskräfte einzutauchen, war ebenfalls sehr nützlich.

Ich habe auch mit der API gearbeitet. Einfach zu implementieren und der Support war außergewöhnlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HelloSky?

Die Benutzeroberfläche ist leistungsstark und weitgehend intuitiv, aber es kann einige Arbeit erfordern, um zu verstehen, wie man das Beste aus der Suche herausholt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Tokio S.
TS
Manager, Sales Enablement
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Ein Werkzeug, das jeder Führungskräfte-Recruiter in seinem Werkzeugkasten haben sollte"
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HelloSky ist eine leistungsstarke Plattform, die Echtzeit-Unternehmensdaten mit generativer KI für präzises Recruiting kombiniert. Funktionen wie SmartRank, Recruitability Scoring und Relationship Intelligence bieten eine einzigartige, datengesteuerte Sicht auf Top-Talente. Die Möglichkeit, den Kandidatenmarkt nach Umsatz, M&A-Erfahrung und Private-Equity-Unterstützung zu segmentieren, ist besonders nützlich, um die richtige Passform zu finden. Dadurch wird die Bewertung und Ansprache von Kandidaten viel schneller und genauer als mit herkömmlichen Methoden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HelloSky?

Die Plattform befindet sich noch in den Anfängen, daher fehlen manchmal einige Profile, die auf LinkedIn verfügbar sind. Sie verbessert sich jedoch schnell, und ich habe jede Woche bemerkenswerte Updates gesehen. Sobald diese Lücken geschlossen sind, wird sie noch leistungsfähiger sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Adam S.
AS
Chief Operating Officer
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Eine führende Plattform für die Führungskräftesuche"
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Eines der herausragenden Merkmale von Hello Sky ist seine Fähigkeit, schnell hochwertige Kandidaten zu finden, die unseren Suchkriterien entsprechen. Durch die Nutzung von KI-gesteuerten Erkenntnissen hilft es uns, potenzielle Kandidaten schneller und genauer als mit herkömmlichen Methoden zu identifizieren und zu bewerten. Dies verbessert nicht nur unsere Effizienz, sondern ermöglicht es uns auch, uns stärker auf sinnvolle Kandidateninteraktionen und Kundenberatung zu konzentrieren. Über die Funktionalität hinaus entwickelt sich das Team kontinuierlich weiter mit Updates, die die Leistung verbessern und die Benutzererfahrung verbessern. Ihr Kundenserviceteam ist erstklassig und stellt sicher, dass wir die Möglichkeiten der Plattform optimal nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? HelloSky?

Die Plattform investiert weiterhin in die Sauberkeit und Genauigkeit ihrer Daten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Tim M.
TM
Founder and CEO
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Fantastisches Produkt zur Einstellung von Spitzenkräften"
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HelloSky AI macht die Einstellung von Top-Talenten so viel einfacher. Es identifiziert schnell die besten Kandidaten und hilft, den Auswahlprozess zu optimieren. Die Plattform leistet auch hervorragende Arbeit beim Aufdecken von versteckten Talenten und wichtigen Verbindungen. Außerdem machen die regelmäßigen Updates und das hilfreiche Support-Team es noch besser. Definitiv ein großartiges Werkzeug für eine intelligentere und effizientere Einstellung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Es kann einige Zeit dauern, die Suchkriterien so anzupassen, dass die relevantesten Kandidaten gefunden werden, aber es lohnt sich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

RW
Partner
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Exekutive suchte fokussiert mit echter KI-Funktionalität"
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Kandidat-, Unternehmens- und Finanzierungsinformationen an einem Ort

Zeitpunktbezogene Kandidateninformationen

Echte praktische KI-Funktionalität zur Priorisierung von Kandidaten, was ein Wendepunkt ist

Invenias-Integration ist von unschätzbarem Wert Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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HelloSky ist ein junges Unternehmen mit möglichen KI-Verbesserungen. Das gesagt, in den 6 Monaten, in denen ich HelloSky benutze, haben sie 4 bedeutende Updates in diesem Bereich veröffentlicht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Wagniskapital & Private Equity
DW
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"HelloSky - Großartiges Beschaffungswerkzeug"
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HelloSky war eine großartige Ressource, um wichtige Details über den Unternehmensumsatz, die Mitarbeiterzahl sowie die Kontaktdaten von Führungskräften zu sammeln. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Da es sich um ein neueres Werkzeug handelt, gibt es ständige Updates, jedoch sind sie sehr schnell und nahtlos! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Investment Management
DI
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Super leistungsstarke Talententdeckungsplattform"
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Unglaublich leistungsstarke Plattform zur Entdeckung von Talenten, basierend auf mehreren demografischen und unternehmensbezogenen Attributen. Super einfach zu bedienen - schnell, überzeugender ROI. Reduziert radikal die Zeit und den Aufwand für die Kandidatenrecherche. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Die Benutzeroberfläche muss noch verbessert werden, und die Abfrageergebnisse für vergleichbare Unternehmen müssen besser werden... die gute Nachricht ist, dass sich beides in rasantem Tempo verbessert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Cornell H.
CH
CEO
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Liebe es!"
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Strafft unser Personalwesen und macht den gesamten Prozess viel einfacher. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Ich denke, dass eine zu große Abhängigkeit von Technologie zu unerwarteten Fehlern führen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Beratung
AB
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Tolles Werkzeug zur Recherche von Personen und Unternehmen"
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Wirklich wertvoll, um die richtigen Führungskräfte basierend auf ihrer Berufserfahrung, Unternehmen, Branche, Phase und einer Vielzahl anderer Suchkriterien zu finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Nicht viel, wirklich einfach zu bedienen und leistungsstark. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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