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(3)
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Dice Medien

Dice Demo - Enhanced Company Profile
Promote your culture, tech stack, office policy and more on a page dedicated to your company.
Dice Demo - Rich Applications with Match Details
Once candidates apply to job postings, we highlight those who are the best matches with a Match Score, so you can focus your time on the ones that matter most.
Dice Demo - Robust Candidate Profiles
Dice TalentSearch provides access to millions of active and passive tech professionals, many of whom are not actively searching for jobs on other career sites.
Dice Demo - Post Your Tech Jobs
Through tech-focused AI, Dice matches your job postings with the most engaged and relevant technology professionals based on each role’s unique requirements. Interested candidates have the tools to learn about your roles, as well as your employer brand, and easily apply in just a few clicks with ...
Dice Demo - IntelliSearch™
Utilize Dice's robust AI and patented tech taxonomy by pasting a job description or resume, and receiving candidate matches in seconds.
Dice Demo - Unlimited Instant Messaging
Using our unlimited Instant Messaging, you can connect, communicate, and build relationships more easily. With Instant Messaging, you can contact technologists as soon as you discover them, or you can start building relationships before roles even open, enabling you to build a pipeline of candida...
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Dice-Bewertungen (171)

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Dice-Bewertungen (171)

4.3
171-Bewertungen

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Lavesh S.
LS
Talent Aquisition Specialist
Personalvermittlung und -rekrutierung
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Dice macht die Kandidatensuche einfach mit großartigen Funktionen und nahtloser Integration"
Was gefällt dir am besten Dice?

Dice ist eine der besten Plattformen zur Kandidatensuche und liefert konsequent gute Ergebnisse. Es verfügt über eine ausgezeichnete Datenbank von Kandidaten, die für alle Arten von Jobanforderungen geeignet sind. Die Plattform bietet auch nützliche Filter, mit denen ich Kandidaten nach Standort, Visastatus, Datum der Lebenslaufaktualisierung, letzter Aktivitätszeit und mehr sortieren kann. Die Benutzeroberfläche ist benutzerfreundlich, was die Navigation einfach macht, und der Kundensupport ist zuverlässig. Dice plant auch Schulungsanrufe, die hilfreich sind, um mehr über die Plattform und ihre neuen Funktionen zu erfahren. Darüber hinaus ermöglicht die Job-Posting-Funktion, Kandidaten schnell zu finden, was meine Arbeit erheblich erleichtert. Die Integration mit Job Diva und der Anrufplattform ist nahtlos, sodass ich Kandidaten direkt von Dice aus anrufen kann, indem ich einfach auf ihre Kontaktnummer klicke. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Ich habe eigentlich keine Beschwerden über Dice, es ist insgesamt eine solide Plattform. Allerdings haben sie kürzlich die Benutzeroberfläche aktualisiert, und obwohl das neue Design schön ist, habe ich persönlich die alte Version bevorzugt. Das Update ist immer noch gut, aber ich fand das vorherige Layout besser. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Rakesh J.
RJ
Sr. US IT Recruiter
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Bewertung für Würfel"
Was gefällt dir am besten Dice?

Dice ist ein Jobportal in den USA für Personalbeschaffung und Beratung. Jeder Mitarbeiter kann seinen Lebenslauf hochladen, um nach einem Job zu suchen, wenn er/sie auf dem Arbeitsmarkt verfügbar ist. Es ist einfach zu bedienen und leicht zu implementieren. Es gibt eine Vielzahl von Funktionen. Auch für den HR-/Recruiter-Bereich ist es einfach zu bedienen, und sie können die Funktionen von Dice nutzen. Es hilft dabei, das beste Profil für die richtige Position zur richtigen Zeit zu finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Dice ist ein sehr teures Jobportal. Recruiter kontaktieren einige Kandidaten/Bewerber für eine andere Rolle. Daher sind die Bewerber frustriert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Mohit C.
MC
Senior Technical Recruiter
Personalvermittlung und -rekrutierung
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Gute IT-Datenbank mit einfachen Suchoptionen"
Was gefällt dir am besten Dice?

Ich habe Dice sowohl unabhängig als auch jetzt über Ceipal genutzt (da es in Dice und anderen Jobportalen integriert ist). Es ist sehr einfach zu bedienen und liefert schnelle, genaue Ergebnisse. Ich nutze es häufig für meine täglichen Einstellungsbedürfnisse. Es ist einfach zu implementieren und integriert sich nahtlos mit Ceipal. Es ist am nützlichsten für IT-Einstellungen, da es relevantere Profile im Vergleich zu Nicht-IT bietet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Oftmals tauchen dieselben Profile immer wieder auf. Es ist auch nicht sehr hilfreich für Nicht-IT-Rollen. Ich denke, es ist hauptsächlich auf IT-Anforderungen fokussiert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Priyanga S.
PS
Senior Executive
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
""Eine echte Bewertung für Würfel""
Was gefällt dir am besten Dice?

Die Dice-Jobportale werden häufig von Arbeitssuchenden und Personalvermittlern genutzt. Insbesondere wird es verwendet, um USC-Kandidaten zu finden. Wir können wichtige Details leicht auf der Startseite finden, während wir nach Kandidaten suchen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Meistens funktioniert Dice gut, aber manchmal kann es den genauen Standort nicht erfassen. Wenn ich nach Kandidaten in einem bestimmten Ort oder Bundesland suche, wird dies manchmal nicht korrekt angezeigt, und ich erhalte Lebensläufe aus allen möglichen Orten, nicht nur aus der gewünschten Stadt oder dem Bundesland. Ich denke, das ist der einzige Grund, warum ich es nicht mag, aber es passiert nicht immer, nur gelegentlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Harsh Pankaj D.
HD
ServiceNow -Technical Specialist
Beratung
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Großartige Plattform zur Beschaffung von IT-Kandidaten"
Was gefällt dir am besten Dice?

Ich mag, dass Dice sich auf Technologie- und IT-Talente spezialisiert hat, was es viel einfacher macht, mit qualifizierten Kandidaten in Kontakt zu treten als bei allgemeinen Jobbörsen. Die Suchfilter, die Lebenslaufdatenbank und die Kandidateninformationen helfen dabei, schnell die richtigen Profile zu identifizieren, während die Sichtbarkeit der Stellenanzeigen qualifizierte Fachkräfte anzieht, die aktiv nach Möglichkeiten im Technologiebereich suchen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Manchmal wirkt die Benutzeroberfläche im Vergleich zu anderen modernen Plattformen etwas veraltet, und die Suchfilter können eine große Menge weniger relevanter Profile zurückgeben, wenn sie nicht fein abgestimmt sind. Auch die Preisstruktur kann auf der höheren Seite liegen, insbesondere für kleinere Organisationen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Muruganantham V.
MV
Technical Recruiter specialist
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Dice ist eines der besten Werkzeuge für die Einstellung im Technologiebereich."
Was gefällt dir am besten Dice?

Dice ist nützlich bei der Booleschen Suche, Schlüsselwortsuche, Standortfiltern, Visastatus usw. Dice wird von den meisten IT- und Technologie-Menschen genutzt, daher wird es einfacher sein, die besten Kandidaten zu finden. Dice ist in viele ATS-Tools wie CEIPAL integriert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Dice ist ein teures Werkzeug im Vergleich zu CB und Monster. Und bei Dice sind die meisten Profile nicht richtig aktualisiert und die Kandidaten sind nicht aktiv. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Vishal S.
VS
Technical Recruiter
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Dice macht die Jobsuche im Technologiebereich einfach und effizient."
Was gefällt dir am besten Dice?

Dice ist großartig, weil es Menschen hilft, leicht Tech-Jobs zu finden. Es zeigt viele Stellenangebote, lässt Sie Ihren Lebenslauf hochladen und bringt Sie mit Jobs zusammen, die zu Ihren Fähigkeiten passen. Es ist schnell, auf Tech-Karrieren fokussiert und einfach zu bedienen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Es wird gesagt, dass einige Stellenanzeigen veraltet oder wiederholt sein können. Außerdem könnten Sie Nachrichten von Personalvermittlern erhalten, die nicht zu Ihren Fähigkeiten passen. Es könnte besser darin sein, nur die relevantesten Jobs anzuzeigen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sowmya C.
SC
Accountant
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Vertragsjobs-Finder"
Was gefällt dir am besten Dice?

Ich bin vor kurzem in die USA gezogen und habe in den letzten Monaten nach Remote-Vertragsrollen gesucht. Durch einen gemeinsamen Freund bin ich auf eine Anwendung namens "Dice" gestoßen. Ich habe erfahren, dass diese App am besten geeignet ist, um Remote-Vertragsjobs zu finden. Diese App ist sehr einfach zu bedienen. Also habe ich mich sehr häufig auf für mich geeignete Rollen beworben. Sicherlich hat diese App viele legitime offene Stellen, und ich habe auch Anrufe von Personalvermittlern erhalten. Da sie jedoch nur GC-Inhaber benötigen, kann ich an keinen Vorstellungsgesprächen teilnehmen. Ich hoffe, dass ich in den kommenden Tagen eine neue Rolle finde. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Ich mochte diese Anwendung. Es gibt nichts, was mir nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SK
Account Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Gutes Datenbank-Beschaffungsportal"
Was gefällt dir am besten Dice?

Dice verfügt über eine starke Datenbank von Tech-Profis, und die Suchfilter funktionieren sehr gut, um die richtigen Übereinstimmungen zu finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Meiner Meinung nach ist das größte Problem alte Profile – sie verlangsamen die Beschaffung guter Profile, weil viele Kandidaten nicht aktiv sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Parvesh K.
PK
Senior Technical recruiter
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ausgezeichnete Kandidatensuche mit Filtern. Bietet auch gute Qualität der Kandidaten. Und einfach zu bedienen."
Was gefällt dir am besten Dice?

Dice bietet eine Vielzahl von Filtern, um Kandidaten zu suchen, und es ist sehr hilfreich, um gute Kandidaten entsprechend dem Fähigkeitsprofil zu finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dice?

Noch nichts. Ich habe im Moment keinen negativen Punkt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Preisoptionen

Preise bereitgestellt von Dice.

Single Job Postings

$399.00

Starter Package

Beginnend bei $415.00

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