O Portal de Candidatos da LaborEdge é uma plataforma abrangente e fácil de usar, projetada para simplificar os processos de recrutamento e gestão para agências de pessoal de saúde. Ele capacita os candidatos a gerenciar eficientemente seus perfis, credenciais e candidaturas, enquanto fornece às agências uma integração perfeita no sistema Nexus para uma gestão eficaz do ciclo de vida.
Principais Funcionalidades e Recursos:
- Painéis de Controle: Os candidatos podem monitorar o progresso de suas candidaturas, visualizar detalhes de empregos atuais e futuros, explorar empregos recomendados e em destaque, acompanhar posições aplicadas e gerenciar ofertas de emprego com opções de aceitar ou recusar.
- Gestão de Atribuições: Acesse informações detalhadas sobre atribuições atuais, futuras e passadas, incluindo detalhes do cliente. Gerencie requisitos de conformidade visualizando credenciais faltantes ou expiradas e lide com solicitações de extensão.
- Gestão de Perfil: Mantenha informações de contato atualizadas, preferências de emprego, histórico de trabalho, documentos de credenciais, listas de verificação de habilidades e referências. Utilize capacidades de assinatura eletrônica para candidaturas de emprego.
- Manuseio de Documentos: Carregue, visualize e baixe documentos necessários para garantir conformidade e prontidão para atribuições.
- Candidaturas de Emprego e Pedidos: Filtre preferências de emprego e pedidos, visualize posições abertas e candidate-se diretamente através do portal.
- Agendamento de Disponibilidade: Insira, edite ou exclua disponibilidade para informar as agências sobre preferências e horários de trabalho.
- Envio de Folha de Ponto: Insira horas de trabalho e carregue folhas de ponto para processamento de pagamento preciso e pontual.
- Agendador: Visualize turnos agendados, confirme ou retire-se de turnos e gerencie horários de trabalho de forma eficaz.
Valor Principal e Soluções Oferecidas:
O Portal de Candidatos melhora a eficiência e a transparência do processo de recrutamento tanto para profissionais de saúde quanto para agências de pessoal. Para os candidatos, oferece uma plataforma centralizada para gerenciar todos os aspectos de sua jornada de emprego, desde a candidatura até a conclusão da atribuição. Para as agências, garante uma integração perfeita com o sistema Nexus, facilitando atualizações em tempo real e gestão de conformidade. Isso leva a um maior engajamento dos candidatos, redução da carga administrativa e tempos de colocação mais rápidos, contribuindo, em última análise, para maior satisfação e melhores resultados de cuidados ao paciente.