Recursos de iObeya

Permite que os usuários desenhem no quadro branco.

Atribui ou permite que os usuários escolham cores diferentes para designar quem está desenhando.

Fornece ferramentas que projetam mapas mentais para sessões de brainstorming.

Fornece modelos pré-criados para organizar o quadro de comunicações.

Oferece um sistema de votação integrado.

Permite que os usuários compartilhem ou exportem quadros brancos para outros softwares.

O produto está disponível como um aplicativo no navegador.

O produto está disponível como um aplicativo móvel.

Crie e gerencie mapas para várias estratégias no nível do departamento ou da empresa.

Fornecer modelos de estratégia predefinidos que podem ser personalizados e combinados pelos usuários

Definir regras para atribuir funcionários e recursos a vários planos estratégicos

Suporte a várias estruturas de estratégia, como Balanced scorecard e OKR

Agrega valores, missão e visão aos planos estratégicos

Atribui metas aos planos estratégicos e define proprietários e marcos para cada meta.

Permita que usuários de várias equipes colaborem no planejamento estratégico e na implementação.

Garante que diversas equipes, departamentos e entidades empresariais estejam alinhadas com a estratégia da empresa.

Inclua KPIs para acompanhar o status e o sucesso das operações estratégicas.

Definir e monitorar objetivos e resultados-chave (OKR).

Permite que gerentes e colegas forneçam feedback sobre o progresso da meta.

Fornece ferramentas de integração integradas para adoção de novos usuários.

Permite que os usuários criem OKRs em toda a equipe.

Permite que os usuários criem OKRs para membros individuais da equipe.

Permite que os usuários criem metas e metas com base em itens de ação decididos em reuniões presenciais.

Permite que os usuários criem, modifiquem e excluam tarefas

Ajuda os usuários a capturar todos os detalhes relevantes necessários para executar tarefas

Atribui prioridades às tarefas e permite que o administrador altere as prioridades

Fornecer cartões Kanban padrão para vários tipos de tarefas que podem ser modificadas pelos usuários

Permite que os usuários arrastem e soltem cartões para reorganizá-los em um quadro

Os quadros fornecem visibilidade em todos os projetos, tarefas e usuários

Definir os estágios de um fluxo de trabalho e atribuir tarefas a cada estágio

As tarefas podem ser movidas para uma lista de pendências com base na prioridade e em outros critérios

Fornece um mapa, sumário ou visão geral que organiza um determinado espaço de trabalho para facilitar a integração.

Os usuários podem executar o software em seus próprios dispositivos.

Os usuários podem fornecer permissões em contas ou espaços de trabalho específicos para controlar o acesso a espaços de trabalho específicos.

O software fornece logon único (SSO) integrado ou nativo.

Acompanhar o desempenho das tarefas de execução da estratégia e identificar oportunidades de melhoria

Comunicar claramente como os planos estratégicos devem ser implementados em todos os departamentos da empresa

Alinhe todos os funcionários envolvidos para melhorar a colaboração, a visibilidade e o desempenho

Acompanhar o desempenho das tarefas de execução da estratégia e identificar oportunidades de melhoria

Capacidade de realizar tarefas complexas sem a necessidade constante de intervenção humana

Capacidade de decompor e planejar processos em várias etapas

Funciona em vários sistemas de software ou bancos de dados

Melhora o desempenho com base no feedback e na experiência

Engaja-se em conversas semelhantes às humanas para delegação de tarefas

Antecipar necessidades e oferecer sugestões sem ser solicitado

Tome decisões informadas com base nos dados disponíveis e nos objetivos

Capacidade de realizar tarefas complexas sem a necessidade constante de intervenção humana

Funciona em vários sistemas de software ou bancos de dados

Melhora o desempenho com base no feedback e na experiência

Engaja-se em conversas semelhantes às humanas para delegação de tarefas

Antecipe as necessidades e ofereça sugestões sem ser solicitado

Capacidade de realizar tarefas complexas sem a necessidade constante de intervenção humana

Engaja-se em conversas semelhantes às humanas para delegação de tarefas