Recursos de CATS

Com base em 43 avaliações de CATS. Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados.

Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software. Este recurso foi mencionado em 33 avaliações de CATS.

Permite que os usuários visualizem e transacionem negócios com o mesmo conteúdo em vários idiomas e moedas. Este recurso foi mencionado em 22 avaliações de CATS.

Com base em 41 avaliações de CATS. Conceda acesso a dados, funcionalidades, objetos, etc., com base nos usuários, função do usuário e grupos.

Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. Revisores de 44 de CATS forneceram feedback sobre este recurso.

É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento. Este recurso foi mencionado em 30 avaliações de CATS.

Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. Este recurso foi mencionado em 37 avaliações de CATS.

Com base em 39 avaliações de CATS. Cria painéis para acompanhar informações como posições em aberto, quadro de funcionários atual e pipeline de recrutamento.

Conforme relatado em 68 avaliações de CATS. Busca de candidatos qualificados através da integração com sites de carreira.

Configura a página de carreira com marca para o site dos usuários. Este recurso foi mencionado em 62 avaliações de CATS.

Permite ao usuário compartilhar a vaga de emprego em canais sociais.

Publica anúncios de emprego em quadros de empregos.

Relatórios sobre onde os candidatos estão encontrando listas de empregos.

Conforme relatado em 55 avaliações de CATS. Permite que os usuários compartilhem comentários sobre os candidatos.

Armazena dados de candidatos que podem ser acessados por várias pessoas em uma equipe.

Acompanha a posição de um candidato no processo de contratação.

Analisa currículos e dados de candidatos com base nas preferências selecionadas pelo usuário.

Integra-se com calendários e permite o agendamento de triagens telefônicas e entrevistas.

Permite aos candidatos verem sua posição no processo.

Permite a construção de fluxos de trabalho de recrutamento personalizados.

Automatiza tarefas comuns de recrutamento, como publicar empregos, enviar mensagens a candidatos e importar currículos.

Permite a filtragem avançada de candidatos ou pesquisas com base em uma variedade de fatores.

Gerencia currículos de candidatos e extrai informações importantes de currículos.

O portal do candidato agiliza a comunicação e permite que os candidatos se candidatem a empregos.

Permite que os recrutadores publiquem vagas de emprego em vários sites.

Integra-se com plataformas de e-mail para facilitar a comunicação com os candidatos, inclusive por meio de notificações automatizadas.

Fornece painéis que permitem o acompanhamento de candidatos durante o processo de recrutamento.

Gera relatórios de análise com base nos dados da equipe.

Melhora o desempenho com base no feedback e na experiência

Engaja-se em conversas semelhantes às humanas para delegação de tarefas

Tome decisões informadas com base nos dados disponíveis e nos objetivos

O administrador pode usar análises preditivas de IA para melhor corresponder candidatos a posições.

Os usuários podem gerar descrições de trabalho com IA generativa.

Fornece um chatbot de IA para guiar os usuários através do processo de contratação.