Top 10 Alternativas e Concorrentes da AutoProctor

Pesquise soluções alternativas para AutoProctor no G2, com avaliações reais de usuários sobre ferramentas concorrentes. Outros fatores importantes a considerar ao pesquisar alternativas para AutoProctor incluem facilidade de uso e confiabilidade. A melhor alternativa geral para AutoProctor é Talview. Outros aplicativos semelhantes a AutoProctor são AvePoint Confidence Platform, Meazure Learning, Honorlock, e Proctorio. AutoProctor alternativas podem ser encontradas em Software de Proctoring Online mas também podem estar em Software de Entrevista por Vídeo ou Software de Backup SaaS.

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Melhores Alternativas Pagas e Gratuitas para AutoProctor

Talview
AvePoint Confidence Platform
Meazure Learning
Honorlock
Proctorio
PMaps
Quilgo
Udutu

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Principais Alternativas de 10 para AutoProctor Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Explore as opções abaixo. Baseado em dados de avaliadores, você pode ver como AutoProctor se compara à concorrência e encontrar o melhor produto para o seu negócio.

Talview

Por Talview

4.4/5

(109)

Descrição do Produto

Categorias em comum com AutoProctor:

Proctoring online

AvePoint Confidence Platform

Por AvePoint

4.5/5

(95)

Descrição do Produto

Categorias em comum com AutoProctor:

Descrição do Produto

Categorias em comum com AutoProctor:

Proctoring online

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Proctorio

Por Proctorio

4.2/5

(37)

Descrição do Produto

Categorias em comum com AutoProctor:

Por PMaps

Descrição do Produto

PMaps é uma plataforma de avaliação baseada em VISUAL para conduzir avaliações PRÉ-CONTRATAÇÃO e PÓS-CONTRATAÇÃO, focando principalmente na contratação de candidatos a empregos de linha de frente em SERVIÇOS AO CLIENTE, VENDAS e OPERAÇÕES. As Avaliações Baseadas em Visual são INDEPENDENTES DE LÍNGUA, DIVERTIDAS E ENVOLVENTES. Permitimos que RECRUTADORES EM MASSA melhorem a qualidade de suas contratações e reduzam o tempo de contratação; fornecendo - Relatórios em Tempo Real, Supervisão para Contratação Virtual e Fornecendo Painéis Interativos. Nossas avaliações são três vezes mais rápidas do que as avaliações tradicionais e reduziram o tempo de contratação e melhoraram a qualidade das contratações para organizações líderes em serviços ao cliente e orientadas para vendas. Se você está contratando funcionários de linha de frente, temos uma avaliação científica para tornar sua contratação mais rápida e melhor. Nossa equipe é composta por psicólogos experientes e praticantes de OB com mais de 20 anos de experiência em psicologia industrial, estatísticos e especialistas em TI para fornecer aos nossos clientes uma execução perfeita. Ciência - Estudamos e analisamos a estrutura psicológica dos indivíduos para avaliar a adequação cultural do candidato com base na cultura da respectiva organização. Tecnologia da Informação - Nosso motor automatizado proporciona um funcionamento suave da contratação, onde todas as informações são transferidas para painéis visuais em tempo real, tornando os RHs da empresa mais eficientes para tomar decisões rápidas. Análise de Dados - Sendo científicos por natureza, através de nossas avaliações, ajudamos as organizações a desenvolver módulos preditivos de funcionários para entender o comportamento dos candidatos no local de trabalho e desenvolver o algoritmo certo para maximizar a retenção e produtividade dos funcionários. Para resumir, PMaps é um consultor experiente e mais confiável no setor de contratação, ajudando mais de 200+ Clientes Globalmente, auxiliando na Construção de Equipes Vencedoras para suas organizações.

Categorias em comum com AutoProctor:

Proctoring online