# Hireflow Reviews **Vendor:** Hireflow **Category:** [Software di automazione del reclutamento](https://www.g2.com/it/categories/recruiting-automation) **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 51 ## About Hireflow Hireflow automatizza il tuo reclutamento in uscita. Trova e invia email e follow-up direttamente alle caselle di posta dei potenziali candidati. Con Hireflow e il nostro AI Sourcer puoi automatizzare il tuo flusso di lavoro e reperire candidati passivamente, così puoi concentrarti sull'assunzione dei migliori! ## Hireflow Reviews ### 1. Eccellente aggiunta alla cintura degli strumenti di reclutamento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Emily S. | Talent Acquisition Manager, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 21, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow è un'aggiunta senza soluzione di continuità al processo di sourcing. Dal punto di vista tecnologico, è facile da usare e si integra con il nostro ATS e c'è un plug-in per LinkedIn che rende il contatto ancora più semplice. Il mio team utilizza Hireflow per la sua funzione di campagna a goccia e la capacità di personalizzare rapidamente i modelli e trovare informazioni di contatto per i candidati prospettati. Mi affido molto allo strumento di sourcing AI, che mi ha aiutato a costruire pipeline quando non ho tempo per fare sourcing o se voglio diversificare i candidati nella pipeline. L'ho usato principalmente per profili di ingegneria. Quando ho avuto una domanda sulle funzionalità e le funzioni del prodotto, il supporto è stato incredibilmente rapido nella risposta e ha sempre compreso il nocciolo del problema che sto cercando di risolvere. Se è qualcosa che non hanno oggi, 9 volte su 10 ci stanno già lavorando. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Alcune limitazioni nel modo in cui vengono gestiti i progetti, le sequenze e i candidati provenienti dall'IA, ma stanno continuamente evolvendo l'usabilità della piattaforma e i rappresentanti sono estremamente aperti al feedback degli utenti. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow aiuta a integrare quando ho pipeline asciutte e una mancanza di candidature organiche. Aiuta anche ad aumentare i tassi di risposta dei candidati quando faccio contatti a freddo. Lo strumento di sourcing AI è di prim'ordine rispetto ad altri strumenti simili che ho usato come Fetcher e non si può battere l'usabilità del loro cruscotto. ### 2. 2 in 1 - Sourcing e Outreach AI **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nikolai (Niko) P. | Insights Analyst, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 16, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Ero scettico riguardo all'approvvigionamento tramite AI all'inizio, ma ha superato di gran lunga le mie aspettative. La qualità dei candidati è ottima, probabilmente perché il processo di selezione è così approfondito e dettagliato. Mi piace poter esaminare i candidati prima, piuttosto che inviare semplicemente il mio contatto a chiunque suggerisca. E anche l'accuratezza delle email è stata molto alta, che è l'altra metà della battaglia. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non mi viene in mente nulla. Hireflow è un prodotto straordinario! **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Se ho bisogno di costruire una pipeline di candidati di alta qualità, ma ho pochissimo tempo, uso Hireflow. Non ho un costoso abbonamento a LinkedIn Recruiter, quindi questo è un modo molto più economico ed efficace in termini di tempo per assumere. ### 3. Hireflow: Il fulcro della nostra strategia di reclutamento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Stuart L. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** September 01, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Usiamo Hireflow in diversi modi. 1) per cercare utilizzando la loro AI, 2) per avviare campagne a goccia. Hireflow ci consulta sulla creazione di campagne di ricerca e ci aiuta a progettare i "pool" da cui recluteremo, così come l'"intensità di contatto", cioè i contatti al giorno, durante un periodo target. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non c'è nulla che non mi piaccia di Hireflow. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Una volta che conosciamo le nostre specifiche di reclutamento e i tempi, siamo in grado di creare una campagna di reclutamento utilizzando Hireflow. Il problema che Hireflow risolve è che possiamo sapere, in termini molto precisi, come sarà il nostro top of funnel. Utilizziamo modelli per prevedere il numero di colloqui con i reclutatori necessari per effettuare un'assunzione, e possiamo lavorare con Hireflow per determinare il numero di contatti AI necessari per raggiungere quell'obiettivo di screening dei reclutatori. Hanno creato per noi un top of funnel prevedibile e gestibile. ### 4. Hireflow rende il mio lavoro più facile! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Marnée R. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 17, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow è uno strumento molto intelligente. Il sourcer AI ha fornito candidati di alta qualità da considerare. Puoi dare feedback e imparerà e si adatterà alle tue esigenze. Le sequenze di campagne email sono una salvezza! È molto personalizzabile e fornisce dati chiari su come sta andando il tuo outreach. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente in particolare. Stanno ancora sviluppando e crescendo, quindi c'è ancora molto da venire. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Sequenziamento del contatto e ricerca di talenti di qualità. È vantaggioso poter automatizzare il contatto e vedere chi sta ricevendo e leggendo i nostri messaggi. Sia il selezionatore AI che il sequenziamento mi fanno risparmiare molto tempo. Il selezionatore AI porta alla luce talenti che potrei non trovare mai. ### 5. Hireflow è un must per ogni reclutatore! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kyle C. | Recruiting Consultant, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** February 05, 2024 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow rende contattare i candidati facile, efficiente e semplice! **Cosa non Le piace di Hireflow?** A volte, ho riscontrato bug ed errori con l'estensione del plug-in di Hireflow per Chrome. Detto ciò, il team è sempre stato molto disponibile e rapido a intervenire e risolvere qualsiasi problema. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow sta rendendo molto più facile per me contattare i candidati riguardo ai ruoli per cui sto reclutando. ### 6. Il mio strumento di sourcing preferito, a un ottimo prezzo **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Erica L. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** July 13, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow è riuscito a rendere il processo di ricerca di candidati di alta qualità non solo efficiente ma anche piacevole. A volte può sembrare un grande ostacolo iniziare a cercare per un nuovo ruolo, ma Hireflow lo rende più facile, e mi sento molto meglio riguardo ai miei progressi nel sourcing. La qualità dei candidati forniti da hireflow.ai è notevole. Lo strumento è in grado di identificare ottimi candidati in base a criteri specifici. Infine, il supporto clienti fornito dal team di hireflow.ai è eccezionale. Sono reattivi, attenti e sempre pronti ad assistere con qualsiasi domanda o preoccupazione. Raccomando vivamente questa piattaforma a qualsiasi reclutatore o responsabile delle assunzioni che desideri ottimizzare il proprio processo di sourcing, scoprire talenti eccezionali e divertirsi un po' lungo il percorso. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non vedo alcun lato negativo di Hireflow. Il prodotto continua sempre ad evolversi, quindi è fantastico vedere le nuove funzionalità che vengono aggiunte. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Mi aiuta a trovare candidati qualificati, scrivere email di sourcing coinvolgenti e tenere traccia dei progressi in modo davvero chiaro. In realtà, non vedo l'ora di fare sourcing con Hireflow. ### 7. Hireflow automatizza la ricerca di email e il contatto **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Abbas S. | Investment Banking Analyst, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** September 10, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow 2.0 è un aggiornamento impressionante. Sono molto colpito dalla nuova interfaccia utente e dalla funzionalità. La ricerca automatica delle email e il contatto sono particolarmente utili. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non c'è nulla che non mi piaccia. Sono entusiasta di vedere le nuove funzionalità di intelligenza artificiale che Hireflow incorpora nel loro prodotto. Sono sempre stati un leader di mercato nel sourcing AI, quindi sono curioso di vedere cosa ci riserveranno in futuro. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Identificare e contattare i potenziali clienti è una sfida. Hireflow mi aiuta a trovare e contattare talenti di qualità. L'automazione per trovare email e inviare messaggi di follow-up rende la mia vita molto più semplice e mi aiuta ad aumentare il mio bacino di potenziali clienti. ### 8. Il modo più veloce che ho trovato per costruire una pipeline di candidati di qualità **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** AJ A. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** May 19, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** La cosa più semplice è che funziona semplicemente. Ho una significativa esperienza di assunzione sia in startup in fase iniziale che in aziende come Coinbase e Brex. Quello che mi piace di Hireflow è che è veloce e semplice da configurare e una volta che l'AI Sourcing inizia a funzionare, ricevo ogni giorno una lista accuratamente curata di candidati. Tutto ciò che devo fare è passare qualche minuto a ricontrollare i risultati e poi tutto il resto è gestito per me. Quando i candidati sono interessati, le risposte arrivano direttamente nella mia casella di posta e posso gestirle da lì. È anche bello che funzioni bene sia per i ruoli tecnici che non tecnici per cui stiamo assumendo. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Vorrei che avessero anche la capacità di filtrare i candidati in entrata con lo stesso abbinamento AI che usano quando mi suggeriscono candidati, con ciò sarebbe il massimo risparmio di tempo. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Come fondatore in fase iniziale, sono impegnato a dividere il mio tempo tra ogni aspetto dell'azienda. I nostri sforzi di reclutamento sono in cima alla lista delle priorità, ma spesso è difficile dare loro la precedenza. Mi piace poter delegare la maggior parte dei compiti che richiedono tempo a Hireflow e l'automazione e l'IA funzionano in background, permettendomi di rimanere concentrato su tutto il resto. ### 9. Il modo migliore e più efficiente per assumere i migliori talenti **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Amir G. | CEO, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 27, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Amo quanto sia facile configurare i candidati e le assunzioni. Anche il team di supporto clienti è eccellente. Come fondatore, non ho molto tempo e hireflow ci fa risparmiare molto tempo ed è così facile da usare. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Ci sono ancora alcuni bug nelle email dei candidati che vengono reperite, ma il tempo che risparmio non dovendo cercare quelle email ne vale la pena. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Mi sta risparmiando ore a settimana nell'automazione della ricerca e dell'invio di email ai candidati. ### 10. Porta candidati unici **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospedali e assistenza sanitaria | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** September 27, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Trova sicuramente candidati che altrimenti non avrei trovato attraverso altri metodi di ricerca, e mi piace quanto sia approfondito il questionario per permettere al team di trovare i migliori candidati. Apprezzo il team di supporto clienti di Hireflow, sono sempre disponibili per domande e aperti al miglioramento. Mi piace che la piattaforma sia in continua evoluzione, cambiamento e miglioramento. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Lavoro su molti ruoli di nicchia - quindi vorrei che ci fosse un supporto migliore per questi ruoli davvero di nicchia, poiché normalmente è su questi che abbiamo più bisogno di supporto per quanto riguarda il sourcing. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Aiutandoci a trovare candidati che non avremmo potuto trovare attraverso altri metodi di ricerca ### 11. Il miglior strumento per il contatto a freddo **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Robert T. | Partnering & Supporting Environmental, Social Impact, and Political NGOs, Energie rinnovabili e ambiente, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 05, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** L'estensione Chrome di Hireflow rende facile l'invio di email. Apro semplicemente un profilo che mi piace e posso inviar loro un'email con un solo clic grazie a Hireflow. Hireflow è uno strumento utile per il reclutamento e le vendite. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente a cui riesca a pensare. Hireflow è molto ricettivo ai feedback sul prodotto. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** L'email outreach è impegnativo per tre motivi: 1) è difficile trovare i migliori talenti 2) è difficile trovare il loro indirizzo email 3) è opprimente tenere traccia di tutto. Hireflow risolve tutti e tre i punti critici con il suo motore di sourcing intelligente AI, le sue capacità integrate di ricerca email e il suo CRM completo. ### 12. Esperienza fantastica con Hireflow **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Dev S. | Builder, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** October 03, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow è fantastico. La loro IA sa esattamente il tipo di candidati che sto cercando e rende il mio lavoro molto più facile. Perfetto per start-up di tutte le dimensioni. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente, è il migliore. Aspettando di vedere come migliorano insieme ai miglioramenti generali nell'IA. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Ci sono troppe applicazioni da esaminare. Hireflow mi aiuta a costruire un pipeline di alta qualità per tutti i miei ruoli e bisogni. ### 13. Ti aiuta a smettere di procrastinare e a completare rapidamente il lavoro di contatto **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Abhishek A. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** May 19, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** La parte migliore di Hireflow è quanto sia semplice. È davvero facile iniziare in pochi minuti e immediatamente iniziare a spingere gli sforzi di reclutamento in avanti. Puoi aggiungere direttamente i candidati da LinkedIn mentre navighi e inviare un messaggio di contatto con un solo clic o personalizzare il messaggio di contatto SUPER velocemente senza lasciare l'interfaccia di LinkedIn. Si integra anche con il nostro ATS, quindi ogni volta che qualcuno invia un messaggio di contatto o riceve una risposta, tutto viene tracciato in modo appropriato. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Vorrei che i reclutatori del mio team potessero inviare comunicazioni utilizzando la mia email. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Non abbiamo un grande team di reclutamento e ci aspettiamo che tutti i nostri responsabili delle assunzioni facciano il proprio sourcing e contatto. Hireflow rende facile per loro superare l'ostacolo e aumentare notevolmente la quantità di contatti che intraprendono. ### 14. Mi ha dato superpoteri durante la notte per il sourcing e il contatto con i candidati. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Henry S. | CEO, Media online, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** March 16, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Punti salienti: 1. L'installazione con HireFlow è stata rapida e senza intoppi -- ero operativo in circa 15 minuti. 2. Il supporto clienti è stato eccellente fin dall'inizio. 3. Gli strumenti sono *potenti*, ma al contempo meravigliosamente semplici. Non ci sono fronzoli confusi, solo funzionalità di base ben eseguite. Come fondatore con poco tempo ed esperienza nel reclutamento, sarei completamente perso senza HireFlow. Ho trovato ottimi candidati con HireFlow, e stanno avanzando nel nostro processo di colloqui solo dopo pochi giorni di contatto. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non abbiamo riscontrato alcun inconveniente con HireFlow. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** 1. Contattare i candidati. Non passo più il tempo a scrivere/riscrivere email e pregare che vengano lette. Ora posso inviare più di 100 email di contatto in un'ora E so se sono state lette. Magia. 2. Trovare ottimi candidati. Posso sfogliare LinkedIn solo per un certo tempo. AI Sourcer fornisce candidati validi ogni giorno che dà il via alla mia "ora di contatto" e mi fa muovere rapidamente. ### 15. AI Sourcing mi ha aiutato a trovare prospetti di qualità **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Najeeb F. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 06, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow è molto facile da usare, quando trovo un potenziale candidato che mi piace, posso usare l'estensione HireFlow per trovare facilmente le loro email, e aiuta a risparmiare tempo quando contatto i candidati. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Sono entusiasta di vedere come integreranno ChatGPT nel prodotto in futuro **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Prospectare per contatti e contattare le persone richiede un sacco di tempo, l'interfaccia utente brillante di Hireflow è molto intuitiva rispetto ai concorrenti e mi ha fatto risparmiare così tanto tempo. ### 16. Prodotto Straordinario per la Parte Superiore del Funnel **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 17, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Le capacità automatizzate di top-of-funnel rivoluzionano il panorama del reclutamento. Hireflow consente al mio team di concentrarsi sull'aspetto cruciale dell'interazione con i candidati durante il nostro processo di assunzione. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Al momento non ho alcuna antipatia. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow ha affrontato il problema del tempo e dell'efficienza. L'approvvigionamento automatizzato ha ottimizzato il flusso di lavoro del nostro team, permettendo loro di concentrarsi su altri compiti critici. ### 17. Supporto facile da usare per il funnel di assunzione **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Venture capital e private equity | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 15, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Ottimo strumento per aumentare la velocità del processo di assunzione. La piattaforma e l'estensione per Chrome sono facili da usare e installare, con un'interfaccia utente semplice ed efficace. Posso collaborare con il mio team su progetti di assunzione e ottenere l'approvazione prima di contattare i candidati target. Anche l'add-on di sourcing AI è fantastico! Daniel e il team sono molto disponibili, di supporto e reattivi. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Vorrei la possibilità di aggiungere campi o tag personalizzati **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Aumenta il numero di candidati che possiamo trovare e contattare. Organizza e condividi i progetti con i membri del team. ### 18. Facile da usare ed efficace **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 17, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** "Impostalo e dimenticatene" approvvigionamento, altamente personalizzabile, risultati rapidi **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non molto, mi piacerebbe poterlo usare per ogni ruolo **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Non abbiamo tempo per cercare, questo risparmia ore di tempo di reclutamento meglio impiegate per colloqui e ottimizzazione dei processi. ### 19. Piattaforma straordinaria e super facile da usare!!! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 15, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** L'interfaccia aggiornata è molto più facile da usare e da navigare. L'approvvigionamento tramite AI è un enorme risparmio di tempo quando si tratta di trovare nuovi candidati. È così facile mettersi in contatto con una persona reale quando avevo bisogno di aiuto per impostare le mie sequenze. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Sono triste di non aver trovato Hireflow prima! **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Non solo questo mi risparmia tempo dal fare sourcing in uscita, ma vengo al lavoro ogni giorno con un nuovo gruppo di candidati consegnati alla mia "porta!" ### 20. Uno dei miei strumenti preferiti e più utilizzati **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Lavita M. | Talent Acquisition Specialist, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** July 07, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Come Specialista in Acquisizione di Talenti, il mio obiettivo costante è coinvolgere individui eccezionali attraverso strategie di assunzione diversificate. Nell'ultimo anno, Hireflow si è dimostrato costantemente una delle mie risorse preferite. Con la sua interfaccia facile da usare e la notevole convenienza, sono riuscito a reclutare sette individui eccezionali per unirsi al nostro dinamico team in fase iniziale. La semplicità dell'interfaccia utente di Hireflow unita alla sua convenienza lo rende uno strumento inestimabile nel mio arsenale di reclutamento. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Nessun feedback finora. Mi piace molto il tuo nuovo prodotto. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow mi ha aiutato a colmare un divario nella nostra strategia di assunzione automatizzando molte attività che richiedono tempo quando si cercano candidati. ### 21. Prodotto Straordinario **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Morgan A. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** September 15, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Ridurre il tempo necessario per trovare candidati eccellenti/qualificati. L'Automated Sourcing è uno dei migliori prodotti che abbia mai visto/usato. Ho utilizzato molti altri prodotti e questo è chiaramente il migliore. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non ho nulla che non mi piaccia di hireflow. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Tempo risparmiato nella ricerca di candidati qualificati. Invece di dover cercare su altri canali, posso contare su Hireflow per inviarmi ottimi candidati. ### 22. Ottimo prodotto. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Yoni L. | Talent, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 17, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Super facile da usare ed efficace nell'aiutare a scalare/automatizzare il contatto. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente - è qualcosa che uso quotidianamente ed è una parte fondamentale del mio flusso di lavoro. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Automatizzare il contatto, aiutare a scalare il mio lavoro, analisi. ### 23. Critico per il mio successo nel reclutamento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sheila T. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** July 18, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Ottimo modo per contattare i potenziali candidati in modo personale. Il team di Hireflow è molto reattivo ai feedback ed è sempre disponibile ad aiutare. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Vorrei solo reclutare a un volume più alto per poter sfruttare tutte le funzionalità di Hireflow. Questo sarebbe un prodotto eccezionale per un team di reclutamento che lavora insieme sulle posizioni aperte. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Mi permette di contattare i candidati direttamente tramite email in un modo che può essere personalizzato per ogni destinatario. Elimina il lavoro manuale dal mio follow-up e aumenta notevolmente la mia conversione da contatto a conversazione. ### 24. Rende l'approvvigionamento un gioco da ragazzi **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Chad P. | Founder, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** July 10, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Integrazione ATS, flusso di lavoro fluido, sourcing AI, contatto sequenziale. Tutte le loro offerte esistono per rendere la vita dei reclutatori più facile e aiutare ad accelerare il processo. Il sourcer AI aiuta anche con la creazione di pipeline per ruoli su cui non stai lavorando attivamente. **Cosa non Le piace di Hireflow?** L'integrazione con ChatGPT sarebbe fantastica. Questo aiuterebbe a personalizzare le email e ad accelerare il processo di approvvigionamento. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Il processo di interessare i candidati a nuove opportunità di lavoro. Hireflow automatizza questo processo e aiuta ad aumentare il tuo ritorno. Il contatto con i candidati e le risposte dovrebbero vedere tutti un aumento! ### 25. 10/10 Consiglio! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Leah R. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** April 05, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow continua a essere una parte integrante del nostro flusso di lavoro e ha migliorato enormemente la nostra capacità di raggiungere candidati e potenziali clienti, facendoci risparmiare un sacco di tempo! Il supporto è fenomenale, la piattaforma è super facile da navigare - fa esattamente ciò di cui abbiamo bisogno senza "fronzoli" inutili che rendono difficile capirla. Non posso davvero dire abbastanza cose positive. Un grande grazie al team di Hireflow! **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non posso dire che ci sia qualcosa che non mi piace. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** La possibilità di iscrivere i candidati in una sequenza di email mentre li stiamo cercando su LinkedIn ci ha fatto risparmiare un sacco di tempo e fatica! ### 26. Mi fa risparmiare TANTISSIMO tempo! WOW! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** May 12, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Lo strumento è super intuitivo e facile da usare! Mi piace come l'AI di Hireflow trova candidati per me ogni giorno. E impara rapidamente in base al feedback che le do in inglese semplice. I risultati sono molto migliori di quelli che ottengo anche con una buona ricerca su LinkedIn Recruiter. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Onestamente, non riesco a pensare a un solo motivo per cui non mi piace! **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Il reperimento e l'inserimento di candidati interessati nel processo è molto dispendioso in termini di tempo. Hireflow si occupa del reperimento con la loro IA. Mi fa risparmiare così tanto tempo! ### 27. Prodotto inestimabile e ottimo team di supporto **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Antoine d. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 15, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Facile, incredibilmente utile, strumento potente con supporto straordinario. Posso trovare, selezionare, contattare e incontrare talenti, tutto in un unico strumento potente e direttamente sul mio LI. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non ho nulla di negativo da dire su Hireflow, sono fantastici. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Sourcing, sequenziamento e contatto automatizzati. Si abbina perfettamente alle mie ricerche su Linkedin. Sono super produttivo e automatizzo con questo strumento, risparmiandomi tempo e denaro, oltre a non dover dipendere da inmails o strumenti di database costosi. ### 28. L'IA trova candidati di alta qualità! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** May 18, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** L'IA seleziona candidati di alta qualità! La qualità è significativamente migliore di LinkedIn. Con Hireflow, so che i miei canali di reclutamento sono sempre in buona salute! **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente, è stata un'ottima esperienza finora ed è stata molto meglio che utilizzare reclutatori esterni o contatti su LinkedIn. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** La funzionalità di analisi rende semplice comprendere lo stato di salute del mio flusso di candidati in ogni momento. Prendere decisioni basate sui dati non è mai stato così facile, grazie a Hireflow. Seriamente, è una svolta. Non potrei raccomandarlo di più! ### 29. Hireflow mi ha fatto risparmiare così tanto tempo nella ricerca di nuovi candidati **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Articoli sportivi | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** May 17, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow è il miglior strumento di sourcing e outreach che abbia mai usato e l'unico che incorpora l'IA con successo. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente! Mi piace davvero usare questo software. È estremamente facile da usare. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Come analista finanziario in una startup in rapida crescita, ho così tante cose da fare. Hireflow si occupa di tutte le mie esigenze di assunzione, così posso dedicare tempo ai miei compiti più importanti e sapere che il mio processo di reclutamento è gestito. ### 30. Il miglior strumento di sourcing AI! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Sarah R. | Talent Acquisition Lead, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 02, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** L'IA ha imparato molto rapidamente basandosi sul feedback e sui candidati con cui non sono andato avanti. Anche se c'è un po' di calibrazione all'inizio, ho trovato candidati più qualificati man mano che fornivo più feedback! Ho anche adorato il fatto di non dover fare alcuna ricerca manuale, e ogni mattina trovavo più di 30 candidati da esaminare. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Con qualsiasi tipo di approvvigionamento, dover esaminare molti profili è difficile. D'altro canto, Hireflow ha fatto in modo che tu stia almeno esaminando candidati che sono più o meno adatti, rispetto alla tipica ricerca su Linkedin Recruiter. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Se stai cercando uno strumento di sourcing automatizzato, questo è il più vicino a un sourcer dal vivo che troverai. Anche se ci sono alcune sfumature nel lavorare con l'IA, c'è un grande valore nel non dover esaminare migliaia di profili potenziali, poiché Hireflow fornisce decine/centinaia di profili qualificati invece. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** La nostra azienda stava cercando di assumere più di 30 persone nei settori dell'ingegneria/prodotto. Hireflow ci ha permesso di costruire la parte superiore del funnel con un lavoro minimo. ### 31. Hireflow AI cambia le regole del gioco nel contatto con i candidati **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Eryn G. | Sr. Talent Acquisition Associate, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 28, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** -Come vengono forniti modelli per guidarti nelle campagne a goccia/contatti di messaggistica - per un approccio più incentrato sull'uomo rispetto a un contatto impersonale. -Come il prodotto sia facile da usare e quanto tempo ed energia risparmi. -Come il prodotto funzioni relativamente in fretta per portarti nuovi candidati ogni giorno una volta che il tuo progetto è avviato. -Come il team di Hireflow sia fantastico per qualsiasi aiuto o domanda che necessiti di risposta! **Cosa non Le piace di Hireflow?** Da quello che ho capito, il prodotto è più focalizzato sulla ricerca di ruoli tecnici. Mi piacerebbe se Hireflow avesse un ambito più ampio e potesse aiutare con posizioni non IT oltre che IT. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow sta risolvendo la corsa contro il tempo per reperire candidati in un mercato del lavoro molto orientato ai candidati! Una volta che il loro prodotto ha tutte le informazioni su un ruolo specifico e fornisci i criteri necessari per il candidato, ti rispondono entro uno o due giorni con un elenco di candidati per il contatto. I candidati selezionati tramite lo strumento sono corrispondenze di qualità; se non lo sono, puoi sempre fornire feedback al team per aggiornare la ricerca o modificare qualsiasi cosa. Questo prodotto è utile perché mentre ti concentri su altri compiti, Hireflow lavora per te contemporaneamente. ### 32. Grande valore per le tue monete **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Karman K. | Senior Technical Recruiter, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 23, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Innanzitutto, la parte più importante dell'utilizzo di uno strumento, almeno per me, è avere un account manager che sappia davvero di cosa sta parlando e che lavori con le mie esigenze in modo genuino. Daniel Park gestisce la nostra collaborazione e, fin dal nostro primo incontro, ho sempre avuto la sensazione che Daniel svolga il suo lavoro tenendo conto degli interessi della sua azienda, ma anche consigliandomi nel mio miglior interesse. Non ho mai avuto la sensazione che Daniel abbia cercato di risparmiare o mi abbia spinto a spendere più del necessario, e recentemente, con il rallentamento economico, ha persino offerto di spiegare il loro nuovo livello di prezzi che significherebbe pagare meno, se questo fosse più adatto alle nostre esigenze. Questa integrità è ciò che mi fa rimanere con Hireflow, mentre ho esplorato altri strumenti e non ho visto lo stesso valore. In secondo luogo, adoro quanto sia facile usare Hireflow. Posso costruire le mie sequenze e messaggi personalizzati, poi passare attraverso i profili che mi interessano, e il pulsante Hireflow è già al lato del mio schermo pronto all'uso. Basta cliccare, cambiare una frase o due (questa è completamente una mia tendenza perfezionista, poiché iperpersonalizzo i miei messaggi, ma non è necessario cambiare nulla per i tuoi), e inviare. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Hireflow non è un'azienda enorme, quindi penso che i clienti debbano essere realistici nelle aspettative. Ci sono alcune cose che il team può migliorare, ma ho spesso fornito feedback e so che stanno lavorando su questi aspetti. Questo include: -A volte l'IA seleziona profili al di fuori dei criteri impostati, ma l'IA è un ambito molto nuovo in generale che avrà errori. Puoi rivedere questi profili prima di contattarli, quindi non corri effettivamente rischi qui -La capacità del loro sistema di trovare indirizzi email è buona, ma non impeccabile. Torno regolarmente alle mie campagne e contatto tramite InMail le persone i cui indirizzi email Hireflow non è riuscito a trovare. Tuttavia, ho utilizzato altri strumenti più affermati e costosi con la stessa, o peggiore, efficacia nel trovare indirizzi email -Molti candidati che contatto prenoteranno una chiacchierata con me tramite email, ma non risponderanno all'email stessa. Ciò significa che il sistema Hireflow non rileva lo stato "Interessato" e continuerà a inviare email nella sequenza della campagna, quindi devo entrare e cambiare manualmente lo stato per fermare ulteriori contatti. Questo rende anche lo stato "Contatto fermato" piuttosto che "Interessato", il che può rendere le metriche un po' strane (l'ultima volta che ho saputo, sono a conoscenza di questo problema) **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Sii realistico con le tue aspettative. Se hai bisogno di uno strumento potente che lavori in tandem con te, come un grande reclutatore, per automatizzare il tuo outreach e aiutarti a trovare candidati, a un prezzo contenuto, questa è la strada da seguire. Se vuoi uno strumento che implementi le migliori pratiche per te e agisca come un reclutatore virtuale mentre non contribuisci allo strumento, allora questa potrebbe non essere la scelta migliore. Gran parte dello strumento è self-service, ma devi implementare i fondamenti nelle tue campagne da solo. Per contesto sul mio ruolo, se può aiutare: reclutatore tecnico senior primario negli ultimi 3 anni in una startup fintech di alto livello, facendo crescere il team da ~60 a ~170, e ho assunto oltre il 90% della funzione Engineering da solo. Come startup, i nostri standard sono alti e richiedono i migliori strumenti per la nostra scala senza costi esorbitanti. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Il sourcing può essere un punto dolente e un drenaggio di energia in qualsiasi team di acquisizione di talenti, ma Hireflow rende l'automazione così facile. Trovano indirizzi email per me, eseguono le mie sequenze secondo i miei criteri e rendono il mio processo a 4 punti solo pochi clic da parte mia. Hanno anche un fantastico strumento di sourcing AI (a seconda del livello a cui ti abboni) che fornisce profili di nuove persone secondo i tuoi parametri ogni giorno. Trovo che questo mi renda più responsabile e coerente nel sourcing regolare, perché se lo permetti, il tuo tempo di sourcing può scivolare via a favore di altri incontri. ### 33. Responsabile delle Risorse Umane **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 08, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow rende facile automatizzare il follow-up e elimina il tempo necessario per tracciarlo. Inoltre, ha un prezzo decisamente migliore rispetto a Linkedin Recruiter, che è aumentato notevolmente nell'ultimo anno. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente - Hireflow è un ottimo prodotto che amo usare **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Automatizzare il mio contatto e il follow-up così posso concentrarmi sui candidati ### 34. Responsabile dell'Acquisizione dei Talenti **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ashley B. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** March 08, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** La qualità dei candidati selezionati così come il volume. HireFlow è stato in grado di attingere dalle nostre descrizioni di lavoro e selezionare ottimi candidati. Anche le funzionalità di email e follow-up sono state fantastiche. **Cosa non Le piace di Hireflow?** L'unica cosa su cui posso commentare è forse ottenere più candidati al giorno. Solo essendo un gioco di numeri, averne di più sarebbe utile. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Sourcing/prima fase del processo di selezione per più ruoli ### 35. Hireflow è stato un punto di svolta per il mio reclutamento. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 23, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** semplice, automatizzato, organizzato e con le metriche è facile determinare quando il contatto/la messaggistica non ha successo e si può rapidamente cambiare la messaggistica per provare qualcosa di nuovo. Lo strumento di sourcing AI è il migliore per me, ma penso che sia solo una piccola parte della piattaforma. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Al momento, sarebbe difficile individuare qualcosa che non mi piace della piattaforma. Penso che la piattaforma richieda pazienza e una mentalità adattiva. Se i tassi di risposta sembrano bassi, è probabile che sia dovuto al messaggio o al tempismo delle email di follow-up. Ho scoperto che la maggior parte delle risposte proviene dai follow-up e anche se rispondono solo per farmi sapere che non sono interessati, questo può essere considerato una piccola vittoria. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Prova e vedi che differenza può fare per mantenere organizzata la tua attività di contatto. È molto più pulito rispetto a mantenere pipeline di talenti su LI e tutte le integrazioni offerte lo rendono facile da usare per chiunque, indipendentemente dall'ATS o dai sistemi con cui stai lavorando. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** questo è un problema personale per me, ma sono sicuro che sia sentito da molti nelle piccole aziende. Come team di talenti composto da una sola persona, non avere sourcer o supporto aggiuntivo a disposizione è un problema che lo strumento di sourcing AI risolve. L'efficienza di esaminare 10-20 candidati ogni mattina e avere una supervisione su chi viene aggiunto alle campagne è un cambiamento radicale. È anche impressionante che il feedback che applico sembri davvero fare la differenza nei futuri candidati selezionati. È come avere un sourcer personale che comprende i piccoli dettagli che gli fornisco. ### 36. Hireflow è stato davvero utile! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kendall L. | Tech Recruiter, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 28, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Il vantaggio di Hireflow è che posso fornire una descrizione dettagliata del tipo di candidato di cui ho bisogno e ogni giorno mi verranno inviati profili che corrispondono a quella descrizione. Questo mi ha risparmiato ore e ore di ricerca personale. **Cosa non Le piace di Hireflow?** A volte Hireflow mi mostra candidati che non hanno l'esperienza che sto cercando (cioè il giusto numero di anni di esperienza). **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow mi aiuta a cercare e trovare i candidati specifici che sto cercando. Hireflow mi fa risparmiare un sacco di tempo poiché si occupa del lavoro di ricerca per me. Posso anche modificare la descrizione e mi verranno inviati profili che soddisfano le mie nuove esigenze. ### 37. Uno strumento di reclutamento che funziona davvero! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Andrew M. | Talent Acquisition Lead, Technical , Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 09, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** il selezionatore AI e ricevere 20 profili inviati a me ogni giorno! **Cosa non Le piace di Hireflow?** Onestamente, niente! Se ci fosse un modo per automatizzare i messaggi inviati ai candidati interessati attraverso i modelli che ho in Greenhouse, in modo da non dover scrivere un'email prima di ottenere la disponibilità dei candidati per parlare, sarebbe davvero fantastico. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Consiglio vivamente Hireflow come strumento di contatto e sourcing! Non solo il prodotto è efficace, ma il team che lo supporta è sempre disposto ad aiutare a risolvere i problemi e rispondere alle domande. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow ha risolto molto efficacemente i miei problemi di sourcing! Abbiamo avuto difficoltà a trovare un buon aiuto per il sourcing e l'AI sourcer di HF è un SALVATORE. Ogni giorno ricevo 20 candidati che sono quasi corrispondenze perfette. Posso anche lasciare feedback per calibrare ulteriormente il profilo ogni giorno. Mi piacciono anche le risposte pre-redatte per i candidati non interessati, rendono super facile e veloce gestire la mia casella di posta! Inoltre, noto meno email che tornano indietro rispetto a quando usavo Gem :). Oh, e l'interfaccia utente è fantastica! ### 38. 2-in-1: lo strumento più efficace per il sourcing e l'outreach **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nicole S. | Lead Recruiter, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 23, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Se/quando ho bisogno di una conversazione umana o di un contatto per aiutare la mia campagna, il team CS di HireFlow si mette sempre in contatto per assicurarsi che io abbia tutto sotto controllo. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente di particolarmente saliente. Debugging di alcuni dei flussi di lavoro e continuare a iterare/espandere l'offerta è ciò che consiglio! **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Funzionalità più robuste per le campagne di messaggistica e maggiori micro approfondimenti sulle prestazioni/metriche. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** HireFlow combina la funzionalità di ricerca (LinkedIn, SeekOut, ecc.) con la capacità di creare campagne di contatto automatizzate (Gem, SalesLoft, ecc.). Inoltre, HireFlow utilizza l'IA per trovare candidati che altrimenti non incontreresti. L'IA funziona meglio quanto più feedback fornisci. ### 39. Ottimo strumento ed esperienza! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Julian F. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 16, 2023 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow ha reso facile il reclutamento esterno e ha fatto risparmiare tempo e denaro alla mia organizzazione nel reperire nuovi candidati. Il coinvolgimento dei candidati è stato eccellente. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Niente che non mi piaccia da segnalare in questo momento **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Ricerca di candidati di qualità nei settori del prodotto, design e ingegneria ### 40. Ottimo prodotto che fa risparmiare tempo al mio team! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Theresa M. | Sr. Manager, Recruiting, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 03, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Ti mostrerà se hai contattato qualcuno in precedenza o se qualcun altro del tuo team lo ha fatto e fornisce la data in cui è avvenuto. Può anche mostrare se questa persona esiste già nel tuo ATS, magari perché ha fatto domanda per un lavoro in passato, e puoi fare riferimento a ciò nel tuo messaggio a loro. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Devi visualizzare i profili su LinkedIn affinché possano trovare un'email. Sarebbe fantastico trovarla da altri posti come Indeed, ecc. Non tutte le funzionalità sono disponibili nella loro versione gratuita, tuttavia, è bello che offrano una versione gratuita. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Fai usare a tutto il tuo team! **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Possiamo inviare le nostre campagne di contatto ai candidati con follow-up automatici. Puoi inserire collegamenti ipertestuali e allegare immagini e il sistema aggiunge il profilo in Greenhouse per noi al requisito corretto. Troverà gli indirizzi email per te in modo da poter coprire rapidamente molto terreno. ### 41. Piattaforma solida per la gestione delle campagne email **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Colin P. | Senior Recruiter/Lead, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 03, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** La facilità d'uso di Hireflow è eccellente, così come le informazioni che il sistema fornisce sul tasso di raggiungimento dei candidati, il tasso di apertura e il tasso di risposta - tutti aspetti che sono vantaggiosi per il nostro team. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Penso che il più grande svantaggio di qualsiasi sistema che tenta di facilitare la messaggistica dei candidati sia la loro capacità di trovare indirizzi email accurati per i candidati. Detto ciò, Hireflow fa un lavoro abbastanza decente e gli altri vantaggi superano questo svantaggio, a mio parere. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Hireflow è un ottimo strumento e offre un grande valore per il costo. Se stai cercando una piattaforma di messaggistica per candidati, Hireflow dovrebbe essere inserito nella lista dei candidati. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow aiuta nella messaggistica dei candidati permettendo all'utente di creare campagne specifiche e si integra bene con altri sistemi tramite la loro estensione Chrom, rendendo la messaggistica dei candidati un gioco da ragazzi. ### 42. Soluzione semplice e di qualità **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Leah C. | Senior Recruiter - Product, Data Science, Design, and Program Management , Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 29, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Facile da configurare e servizio clienti eccellente! **Cosa non Le piace di Hireflow?** Vorrei che la creazione di report fosse inclusa nell'opzione gratuita. Renderebbe l'acquisto di pacchetti con più funzionalità un po' più facile. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** È facile iniziare ed è molto intuitivo. Penso anche che funzioni altrettanto bene come Gem o Entelo, ma è un po' più facile da avviare. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Costruire una pipeline e impostare campagne a goccia utilizzando LinkedIn e Greenhouse. Mi ha aiutato a coprire rapidamente più ruoli difficili da riempire. ### 43. Hireflow è un ottimo prodotto con un supporto clienti straordinario! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Danny C. | Talent Sourcer **Reviewed Date:** December 08, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow offre un'integrazione senza soluzione di continuità con il nostro ATS e LinkedIn Recruiter. Il servizio clienti è di prim'ordine ed è sempre disposto ad aiutare. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Gestione degli account, sarebbe bello avere l'opzione di trasferire le nostre licenze ad altri membri del nostro team. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow è in grado di trovare rapidamente indirizzi email. Questo ci permette di connetterci con i candidati a un livello personale. ### 44. Hireflow è un ottimo prodotto con la flessibilità per adattarsi a qualsiasi tua esigenza di reclutamento e sourcing. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** June 23, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** La personalizzazione di A) il contatto che posso inviare ai candidati e B) il prodotto stesso e come lo utilizzo. Il loro team ci ha aiutato a trovare il pacchetto giusto per noi e ha davvero considerato le nostre esigenze come piccola impresa. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non ho alcun inconveniente! Un giorno ho avuto problemi tecnici con l'estensione di Chrome, e il servizio clienti è stato super reattivo e disponibile e ha risolto rapidamente il problema. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Penso che LinkedIn Recruiter sia ancora una necessità per il sourcing e il reclutamento, e che Hireflow funzioni meglio come supplemento al lavoro che stai già facendo su LinkedIn. Ogni tanto, Hireflow non riesce a trovare un indirizzo email per un candidato, quindi invio un messaggio direttamente su LinkedIn. A volte c'è un candidato su cui mi sento davvero sicuro e voglio avvicinarmi a lui sia tramite LinkedIn che nella sua casella di posta elettronica, quindi userei entrambi. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Adoro il fatto di poter creare modelli di email personalizzabili che posso ancora modificare per ogni candidato a cui mi rivolgo, quanto facilmente l'estensione di Chrome si integra con LinkedIn Recruiter, e che posso pianificare email di follow-up personalizzate per tutti quelli a cui ho scritto. Quando usavo solo LinkedIn Recruiter, era difficile organizzare la mia casella di posta e ottimizzare il follow-up con le persone. Ora, non solo arrivo direttamente alla casella di posta dei candidati tramite l'AI di Hireflow, ma non devo nemmeno pensare se mi sono ricordato di fare il follow-up. La dashboard interna che raccoglie dati su come sta andando il tuo outreach è anche estremamente facile da capire. ### 45. Hireflow è stato fantastico per le mie esigenze di sourcing **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 25, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Hireflow è semplicemente incredibile. Ha tutto ciò di cui ho bisogno per gestire il reclutamento in uscita - sourcing, ricerca email, campagne, follow-up, monitoraggio delle aperture/click, monitoraggio della diversità e integrazione ATS. Addirittura effettua il sourcing per me se descrivo il profilo ideale del candidato. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non sono a conoscenza di alcun svantaggio di Hireflow. **Raccomandazioni per chi sta considerando Hireflow:** Dedica tempo a imparare lo strumento poiché sarai più efficace più rapidamente. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Il team aveva bisogno di migliorare il nostro approccio di sourcing per portare talenti di alta qualità nel nostro team. Molto lavoro manuale ci ha scoraggiato dal contattare un bacino più ampio di talenti. ### 46. Sourcing di alta qualità su pilota automatico **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kathy S. | CEO, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** July 01, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Mi ha permesso di contattare un sacco di ottimi candidati e mi ha fatto risparmiare molto tempo. Mi presento solo per le chiamate effettive con i candidati. **Cosa non Le piace di Hireflow?** È davvero ottimo per quello che fa! Alla fine sono passato a un prodotto più gestito della stessa azienda madre (Rocket) perché avevo davvero poco tempo. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Volevo essere coinvolto negli aspetti umani dell'assunzione ma non nella parte noiosa di rintracciare le email! ### 47. Un ottimo modo per raggiungere i candidati **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Servizi al consumatore | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** May 04, 2022 **Descriva il progetto o l'attività in cui Hireflow L'ha aiutata:** Hireflow ha aiutato a contattare i candidati per i quali non avevo le informazioni di contatto dirette (oltre al loro LinkedIn). Posso anche impostare messaggi di follow-up automatici da inviare, il che è stato molto utile per raggiungere i candidati. **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Mi piace la possibilità di creare quanti più modelli personalizzati necessari per varie località o ruoli, così come i messaggi di follow-up automatici che invia. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Non mi piace che ci siano momenti in cui 1. le email non possono essere trovate e non c'è davvero un modo organizzato per visualizzare quelle informazioni se non passando attraverso ogni campagna individualmente e 2. ci sono state diverse volte in cui la mia email è arrivata alla persona sbagliata (che sia un coniuge, un collega o un perfetto sconosciuto). **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Sourcing dei candidati - Hireflow ha aiutato ad aumentare le mie capacità di contatto. ### 48. Utile strumento di prospezione in uscita **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** July 29, 2022 **Cosa Le piace di più di Hireflow?** La parte migliore dello strumento è la sua facilità d'uso. Pochi clic, installazione facile dell'estensione di Chrome. **Cosa non Le piace di Hireflow?** Mi sono imbattuto in alcune situazioni in cui Hireflow contattava la persona sbagliata. L'accuratezza del cercatore di email non è al 100%. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Hireflow ha reso molto facile contattare i potenziali clienti freddi. Lo strumento è senza soluzione di continuità, bastano pochi clic per abilitare una campagna di email drip. In generale, è uno strumento molto utile per trovare email e fare un'ampia attività di contatto. ### 49. Grande squadra e un grande prodotto! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Videogiochi | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 09, 2022 **Descriva il progetto o l'attività in cui Hireflow L'ha aiutata:** Hireflow mi ha aiutato a integrare il mio reclutamento offrendo un modo per contattare i candidati al di fuori di LinkedIn. **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Lavorare con il team è davvero facile, si prendono cura della tua esperienza e collaboreranno con te per risolvere eventuali problemi o aggiungere richieste e ascoltare il tuo feedback. L'interfaccia utente è molto facile da seguire e il prodotto trova le email in modo molto semplice e accurato! **Cosa non Le piace di Hireflow?** Poiché è un prodotto relativamente nuovo, a volte l'interfaccia utente si rompe. Tuttavia, il team è molto rapido nel rispondere ai ticket e alle richieste e può risolvere rapidamente qualsiasi problema dalla mia esperienza. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Trovare uno strumento di messaggistica alternativo a LinkedIn. ### 50. Recruiter **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Cibo e bevande | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** May 02, 2022 **Descriva il progetto o l'attività in cui Hireflow L'ha aiutata:** Reclutamento trovando candidati, approvvigionamento, campagne email, follow-up **Cosa Le piace di più di Hireflow?** Capacità di aggiungere candidati all'ATS mentre li si aggiunge alle campagne, rendendo più facile trovarli una volta che il candidato ha risposto. **Cosa non Le piace di Hireflow?** La capacità di trovare email, fanno un ottimo lavoro nel trovare email per la maggior parte, ma per i candidati di livello base hanno difficoltà. **Quali problemi sta risolvendo Hireflow e in che modo La sta aiutando?** Trovare le email dei candidati, il follow-up è sicuramente utile quando si aggiungono i candidati alle campagne. ## Hireflow Discussions - [A cosa serve Hireflow?](https://www.g2.com/it/discussions/what-is-hireflow-used-for) - 1 comment - [View Hireflow pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/hireflow/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-24+15%3A59%3A31+-0500&secure%5Bsession_id%5D=47438354-4286-4337-b537-285f745025df&secure%5Btoken%5D=0ad9e2f2c1bd1bc8a1057d3bfbe7daa059aa17417cd142fa0916e2be320e4f74&format=llm_user) ## Hireflow Features **Nozioni di base sulla piattaforma** - Self-service - Automazione **Funzionalità della piattaforma** - Sourcing e Identificazione dei Candidati **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI - Riassunto del testo AI **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI - Riepilogo del testo AI **Agentic AI - Automazione del Reclutamento** - Esecuzione autonoma dei compiti - Pianificazione a più fasi - Integrazione tra sistemi - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Assistenza Proattiva - Prendere decisioni **Funzionalità della piattaforma** - Cruscotto - Diversità - Sorveglianza - Valutazioni **Piattaforma** - Prestazione - Segnalazione - Cruscotti **Agentic AI - Intelligenza del Talento** - Pianificazione a più fasi - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Prendere decisioni ## Top Hireflow Alternatives - [SeekOut](https://www.g2.com/it/products/seekout/reviews) - 4.5/5.0 (750 reviews) - [LinkedIn Recruiter](https://www.g2.com/it/products/linkedin-recruiter/reviews) - 4.5/5.0 (418 reviews) - [Paycor](https://www.g2.com/it/products/paycor/reviews) - 3.9/5.0 (1,238 reviews)