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Qualità del lavoro
9.9
196
5.8
11
Reattività
9.9
199
5.8
12
Competenza del Team
9.9
193
6.4
11
Capacità di esecuzione
9.9
192
5.8
10
Abilità di comunicazione
9.9
198
6.0
12
Professionalità
9.9
200
6.5
12
the product è stato un buon partner negli affari?
9.9
237
5.7
12
Caratteristiche per Categoria
Servizi di PersonaleNascondi 11 CaratteristicheMostra 11 Caratteristiche
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Pianificazione
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Consegna
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Dati insufficienti
Dati insufficienti
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Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
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Società di reclutamento esecutivoNascondi 9 CaratteristicheMostra 9 Caratteristiche
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Core - Società di Reclutamento Esecutivo
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Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
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Consulenza Correlata - Società di Reclutamento Esecutivo
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
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Avanzato - Società di Reclutamento Esecutivo
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Qualità del team
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Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
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Categorie
Categorie
Categorie condivise
Candidate Labs e Robert Half sono categorizzati comeAgenzie di collocamento
Categorie uniche
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Robert Half è categorizzato comeSocietà di reclutamento esecutivo
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Candidate Labs
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Robert Half
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Software per computer
47.6%
Tecnologia dell'informazione e servizi
23.3%
Marketing e Pubblicità
4.1%
Servizi Finanziari
3.7%
Internet
3.0%
Altro
18.2%
Immobiliare
11.8%
Tecnologia dell'informazione e servizi
11.8%
Software per computer
11.8%
Contabilità
11.8%
Venture Capital e Private Equity
5.9%
Altro
47.1%
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