Fonctionnalités de WorkJam
Plate-forme (8)
Personnalisation
As reported in 15 WorkJam reviews.
Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés.
API d’intégration
Based on 15 WorkJam reviews.
Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.
Internationalisation
13 reviewers of WorkJam have provided feedback on this feature.
Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises.
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
As reported in 14 WorkJam reviews.
Accordez l'accès à des données, fonctionnalités, objets, etc. sélectionnés en fonction des utilisateurs, du rôle de l'utilisateur et des groupes.
Performance
As reported in 14 WorkJam reviews.
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Mobilité
13 reviewers of WorkJam have provided feedback on this feature.
Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
Rapports
Based on 14 WorkJam reviews.
Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Tableaux
This feature was mentioned in 14 WorkJam reviews.
Créez des tableaux de bord pour suivre des informations telles que les postes vacants, l'effectif actuel et le pipeline de recrutement.
Bases (2)
Performance
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Mobilité
Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
Contenu (3)
Bibliothèque de contenu
Fournit aux utilisateurs une bibliothèque éducative prédéfinie de contenu utilisable
Personnalisation
Permet aux administrateurs de s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer du contenu éducatif personnalisé.
Création de contenu
Contient des outils qui permettent aux utilisateurs de créer du contenu original directement dans l’application
Performance (6)
Surveillance
Fournit des outils pour suivre et mesurer les performances des applications
Rapports
Fournit des analyses qui révèlent des mesures et des progrès commerciaux importants.
Interopérabilité
S’intègre au LMS au besoin pour améliorer la formation et l’éducation de l’entreprise.
Équipe
Surveillez les mesures de performance de l’équipe telles que la couverture du territoire ou le montant des nouvelles ventes
Détaillant
Analysez les performances de chaque détaillant pour identifier les problèmes et optimiser l'exécution.
conformité
Suivre la conformité aux politiques internes telles que le prix minimum annoncé (MAP)
Planification (3)
Stratégie
Définir des stratégies pour recueillir des renseignements sur le commerce de détail et utiliser les renseignements pour planifier les activités de vente au détail
Activités
Fournir des activités d’exécution de vente au détail standard qui peuvent être personnalisées par les utilisateurs
Gestion du territoire
Définir des territoires géographiques et affecter des employés et des tâches à l’aide de règles prédéfinies
Exécution (3)
Collaboration
Permettre aux employés, aux gestionnaires et aux détaillants de collaborer sur les tâches d’exécution de la vente au détail
Exécution sur le terrain
Fournir des fonctionnalités aux employés sur le terrain, telles que la planification d’itinéraire, la recherche GPS ou la messagerie
Collecte de données
Inclure des fonctionnalités permettant aux employés sur le terrain de collecter des données, de capturer des photos et de créer des commandes
Formation & eLearning (6)
Évaluations et pratique
Fournit des quiz, des tests et des simulations logicielles pour renforcer et mesurer l'efficacité des matériaux.
Diffusion et suivi du contenu
Comprend l'auto-formation, la formation dirigée par un instructeur, la collaboration en ligne et le suivi de l'achèvement pour la conformité.
Création de contenu
Crée des supports de formation pour des cours dirigés par un instructeur et des cours en auto-apprentissage.
Portails de gestion
Permet aux managers de voir les progrès des membres de l'équipe.
Stockage et gestion de contenu
Fournit des fonctionnalités pour stocker, organiser et rechercher tout le contenu de formation.
Bibliothèques de contenu
Fournit du contenu pré-créé (didacticiel) sur des sujets standard qui peuvent être utilisés dans le cadre d’un programme d’études.
Principes de base de la plate-forme (6)
Analyse comparative des performances
As reported in 15 WorkJam reviews.
Comparez les résultats du sondage aux points de référence de l’industrie pour déterminer les principaux domaines à améliorer. Évaluez les résultats du sondage au niveau de l’employé de haut niveau ou individuel.
Rapports et tableaux de bord
As reported in 17 WorkJam reviews.
Les résultats de l’enquête peuvent être visualisés et rapportés en temps réel, avec des tableaux de bord de gestionnaires et des outils de reporting automatisés. Les rapports peuvent être personnalisés et distribués pour faciliter l’amélioration organisationnelle et les évaluations du rendement des employés.
Interopérabilité
As reported in 12 WorkJam reviews.
Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.
Rapports
Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Tableau de bord
Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir.
Performance
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Contenu de la plateforme (7)
Sondages auprès des employés
As reported in 15 WorkJam reviews.
Distribuez aux employés des sondages courts et personnalisables axés sur la culture afin de mesurer les divers facteurs d’engagement des employés, notamment la satisfaction au travail, l’environnement et la rémunération.
Personnalisation de l’enquête
This feature was mentioned in 14 WorkJam reviews.
Personnalisez diverses composantes des sondages, notamment les questions individuelles, la fréquence de distribution, la taille de l’audience et l’anonymat.
Création d’objectifs et de défis
This feature was mentioned in 14 WorkJam reviews.
Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés.
Modèles scientifiques
Fournit des modèles de contenu créés par des universitaires et / ou des praticiens et tire parti de la science et de la recherche.
Automatisation
Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations.
Partage de fichiers
Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les parties prenantes internes et externes.
Bibliothèque de contenu
Fournit aux utilisateurs une bibliothèque prédéfinie de contenu utilisable.
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme (9)
Segmentation des employés
15 reviewers of WorkJam have provided feedback on this feature.
Segmentez les employés en fonction de facteurs tels que l’emplacement, la démographie et le poste. Distribuez des sondages et filtrez les résultats des sondages en fonction des segments d’employés.
Création d’objectifs et de défis
14 reviewers of WorkJam have provided feedback on this feature.
Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés.
Reconnaissance par les pairs
As reported in 16 WorkJam reviews.
Envoyez et recevez des reconnaissances sous forme de badges numériques, de récompenses ou de messages à vos collègues, employés et gestionnaires. La reconnaissance est affichée en temps réel dans la plateforme sur un flux d’activité en direct.
Portail de rétroaction sociale
15 reviewers of WorkJam have provided feedback on this feature.
Communiquez avec les membres de l’équipe et les responsables via un portail Web personnalisable intégré. Les utilisateurs peuvent communiquer 1 contre 1 entre eux, poser des questions, partager leurs frustrations et faire des suggestions avec différents degrés d’anonymat.
Intégrations
S’intègre aux solutions d’affaires telles que la paie, la gestion de la main-d’œuvre, les systèmes de point de vente, etc.
Mobilité
Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
Prévision
Prévoir les besoins de planification en fonction des KPI importants.
Gestion des tâches
Fournit des capacités de priorisation et de gestion des tâches.
Portail
Contient un portail pour faciliter l’accès aux applications tierces ou clientes.
Distribution de l’information (5)
Fil d'actualités
16 reviewers of WorkJam have provided feedback on this feature.
Permet de distribuer des informations via un fil d’actualité défilant.
Newsletter
This feature was mentioned in 15 WorkJam reviews.
Permet la diffusion d’informations via la newsletter.
Notifications
This feature was mentioned in 16 WorkJam reviews.
Permet la distribution d’informations via une notification push.
Messagerie
Permet la diffusion d’informations par courrier électronique.
Partage multicanal
As reported in 17 WorkJam reviews.
Permet aux administrateurs de fournir des informations via plusieurs canaux à la fois.
Engagement des employés (8)
Contenu généré par les employés
Based on 17 WorkJam reviews.
Permet aux employés de créer leur propre contenu et de le télécharger sur la plateforme.
Confirmation
17 reviewers of WorkJam have provided feedback on this feature.
Permet aux employés de confirmer qu’ils ont reçu ou lu un contenu.
Commentaires
Based on 17 WorkJam reviews.
Permet aux employés de laisser des commentaires sur les publications dans l’application.
Traduction en ligne
As reported in 15 WorkJam reviews.
Traduit automatiquement les informations via la traduction automatique.
Accès administratif
Based on 17 WorkJam reviews.
Permet aux administrateurs de définir des autorisations dans l’application.
Interaction de contenu
Based on 10 WorkJam reviews.
La possibilité pour les utilisateurs d'aimer et de réagir à une publication, de commenter et de partager des visuels sur les publications, de réagir aux commentaires laissés par les collègues, et également de taguer des collègues s'ils pensent que cela serait intéressant à partager avec d'autres à lire aussi.
Enquêtes (mondiales et locales)
As reported in 10 WorkJam reviews.
Offre aux utilisateurs la possibilité de répondre aux enquêtes via l'outil, où qu'ils se trouvent. Dispose d'options de personnalisation pour des réponses uniques, à choix multiples ou en texte libre, etc.
Cat
Créez des salles de discussion basées sur l'audience pour partager des actualités au sein de leurs équipes, et les employés peuvent également créer des salles de discussion privées. Reproduit l'expérience utilisateur des applications préférées des employés (par exemple WhatsApp, Messenger, Slack, etc.).
Options de connexion (2)
Authentification unique (SSO)
Permet aux utilisateurs de se connecter au logiciel à l’aide d’une application d’authentification unique (SSO).
Économiseur de mot de passe
Enregistre les informations de connexion telles que les noms d’utilisateur et les mots de passe pour les applications externes.
Productivité (3)
Flux d'activité
Fournit un flux d’activités inter-applications.
Assistant virtuel
Offrez un assistant virtuel pour guider les utilisateurs et recommander des actions de routine.
Analyses et rapports
Génère des rapports basés sur des données de sécurité et/ou de productivité.
Personnalisation (3)
Flux de travail personnalisés
Permet la création de flux de travail personnalisés pour faciliter divers processus.
Espaces de travail multiples
Permet aux utilisateurs de créer plusieurs espaces de travail pour différents projets ou équipes.
Intégration d’applications personnalisées
Permet aux utilisateurs de connecter des applications personnalisées ou internes.
Fonctionnalités d’administration et de création de rapports - Réseaux sociaux d’entreprise (ESN) (5)
Modération de contenu
Aide les administrateurs à s’assurer que le contenu est conforme aux politiques de l’entreprise en fournissant des outils pour surveiller et modérer le contenu généré par les utilisateurs.
Sondages et enquêtes
Permet aux utilisateurs de créer et de mener des sondages et des enquêtes pour recueillir les commentaires et les opinions des employés.
Gestion du contenu
Fournit un stockage basé sur le cloud pour gérer, organiser et stocker des informations et des documents.
Analyses et rapports
Les administrateurs ont accès à des outils d’analyse et de reporting pour surveiller l’utilisation de la plateforme, l’engagement et l’impact de l’ESN sur l’organisation.
Gestion des utilisateurs
Permet aux administrateurs de créer, de modifier et de désactiver des profils utilisateur, ainsi que d’attribuer différents rôles et autorisations en fonction des responsabilités de l’utilisateur.
Contenu et fonctionnalités de la communauté - Réseaux sociaux d’entreprise (ESN) (4)
Gamification
Intègre des éléments de gamification tels que des badges, des récompenses et des classements.
Développement communautaire
Permet aux utilisateurs de créer des groupes ou des communautés dans le but de se connecter autour d’intérêts ou d’objectifs communs.
Partage des connaissances
Permet aux utilisateurs de télécharger, de partager et de collaborer sur une variété de documents et de types de fichiers.
Contenu généré par l’utilisateur
Permet aux utilisateurs de créer et de partager du contenu via des publications, des commentaires et des forums de discussion.
Administrative Tasks - Frontline Worker Communication Platforms (6)
Modules de formation et d'apprentissage
Distribue et gère l'accès aux modules de formation et d'éducation.
Politiques de santé et de sécurité
Permet aux administrateurs d'appliquer des politiques de santé et de sécurité, telles que les tests COVID-19 et les instructions de sécurité sur le lieu de travail.
Intégration & Départ
Les travailleurs peuvent accéder aux documents d'intégration et de départ via la plateforme.
Enquêtes & Commentaires
Les administrateurs peuvent distribuer des enquêtes et analyser les retours des travailleurs.
Services aux employés
Les employés ont accès aux services des employés, tels que les demandes de congés payés et les résumés de paie.
Gestion des connaissances
Les administrateurs peuvent télécharger et gérer des documents et des fichiers au sein de la plateforme.
Communication Features - Frontline Worker Communication Platforms (4)
Messagerie de groupe
Permet aux utilisateurs de s'envoyer des messages dans des groupes désignés, qu'ils soient publics ou privés.
Messagerie privée
Les utilisateurs peuvent communiquer de manière privée, en tête-à-tête.
Annonces
Permet des annonces à l'échelle de l'entreprise et ciblées pour garantir que les travailleurs reçoivent des communications pertinentes.
Notifications d'urgence
Les administrateurs peuvent envoyer des notifications d'urgence en masse à tout le monde, à des groupes désignés ou à des individus.
Operations - Frontline Worker Communication Platforms (4)
Planification des horaires
Comprend des fonctionnalités de planification des horaires, permettant aux gestionnaires de créer, distribuer et mettre à jour les horaires de travail facilement.
Aperçus & Analytique
Fournit des informations sur les performances et d'autres analyses par individu, équipe ou région.
Gestion des tâches
Horaires et assigne des tâches aux employés et fournit des informations sur la productivité aux gestionnaires.
SOP et documentation
Fournit des instructions écrites, étape par étape, pour les travailleurs ainsi que des documents liés aux tâches.
In-store tasks - Retail Task Management Software (6)
Activités logistiques
Activités logistiques entrantes et sortantes vers et depuis le magasin.
Gestion des commandes
visibilité sur la gestion des commandes, l'exécution et le retour.
Réapprovisionnement des étagères
Capable de suivre le stock de rayons bas ou manquant et de garder les rayons approvisionnés.
Inventaire et vérification des prix
inventaire et produits corrects avec prix et offres mis à jour.
Audit des stocks
Doit maintenir les bons volumes et éliminer les produits défectueux ou périmés des étagères.
Audit de magasin et conformité
le magasin est équipé pour rationaliser les opérations, maintenir des normes élevées et prévenir les incidents.
Task management - Retail Task Management Software (3)
Suivi des tâches
Tâches en cours, tâches terminées et tâches incomplètes.
Planification et exécution des tâches
Planification, programmation et communication des tâches et responsabilités au personnel du magasin.
Allocation des tâches
Capable d'allouer plusieurs tâches au personnel du magasin.
Analytics and reporting - Retail Task Management Software (3)
Rapport de tâche
Évaluer l'exécution des tâches, enregistrer la performance basée sur les activités sur le terrain, et identifier les tendances émergentes.
Visibilité du réapprovisionnement
Visibilité du réapprovisionnement des stocks sur un tableau de bord intuitif unique.
Rapport de rétrécissement
Visibilité sur la prévention des pertes, les goulets d'étranglement et les rétrécissements.
Core Features - Employee Experience Software (2)
Gestion du cycle de vie des employés
Gère l'ensemble du cycle de vie des employés, de l'intégration aux enquêtes de sortie, en fournissant des informations exploitables et des options de personnalisation.
Communication
Aide à la gestion des connaissances et à l'élaboration de l'image de marque et des messages de l'entreprise.
People Analytics - Employee Experience Software (2)
Plan d'action
L'analyse des données conduit à la création d'initiatives et de politiques RH avec des résultats mesurables.
Productivité
Mesure directement et trouve des moyens d'optimiser la productivité au travail.
Advanced Features - Employee Experience Software (2)
Gestion de l'expérience numérique
S'intègre aux technologies informatiques et au flux de travail pour optimiser et gérer les expériences numériques omnicanales.
Écoute des employés
L'analyse des personnes comprend des fonctionnalités capables de mettre en œuvre une stratégie avancée d'écoute des employés.
Employee Improvement - Employee Experience Software (3)
Gestion de la performance
Comprend des fonctionnalités de rétroaction native telles que les OKR, la rétroaction à 360 degrés, l'amélioration continue ou d'autres outils de gestion de la performance.
Apprentissage
Guide la croissance des employés grâce à du contenu suggéré, au développement de compétences ou à d'autres initiatives et programmes d'apprentissage.
Équipe de construction
Offre des fonctionnalités de team building gamifiées ou de socialisation informelle pour aider les gens à se lier et à communiquer.
User Experience & Accessibility - Employee Communications (4)
Application mobile native
Contient une application mobile entièrement personnalisée disponible nativement sur différentes plateformes. Dispose d'une gestion de bande passante réduite pour optimiser la communication entre l'application et les serveurs.
Expérience de marque
Fournit une plateforme web personnalisable pour les couleurs, les polices, l'image de marque de l'entreprise, etc.
Expérience utilisateur personnalisée
Cible le contenu en fonction des profils, des attributs, des besoins en communication, etc. Capable de personnaliser la vue du contenu des utilisateurs finaux en fonction de leurs préférences et de leurs intérêts.
Gestion et création de publics
Crée des groupes de segmentation et des publics de communication pour cibler les messages, le contenu, l'accès aux fonctionnalités, etc.
Content Distribution - Employee Communications (3)
Fil d'actualités
Affiche le contenu du fil d'actualité de l'application de manière attrayante et moderne.
Moteur de newsletter
Permet d'atteindre les employés via le générateur de newsletter intégré par e-mail.
Partage multi-canal
Publie le contenu une fois sur la plateforme et le diffuse à travers différents canaux de communication. Diffuse un contenu spécifique en fonction des règles vers Microsoft Teams, affichant le contenu à l'intérieur de SharePoint, etc.
Additional Features - Employee Communications (3)
Notifications d'urgence
Peut activer une lecture obligatoire ou une alerte. La lecture obligatoire sera le contenu auquel un utilisateur est exposé lorsqu'il se connecte à la plateforme. Permet aux alertes d'apparaître en plein écran et à l'utilisateur de ne pas pouvoir consulter la plateforme sans lire le contenu et valider le bouton dédié.
Analytique
Analyse les données comportementales pour comprendre la performance du programme via les utilisateurs, la performance du contenu pour déterminer quel contenu fonctionne le mieux, et la performance du contenu vidéo déterminée par les vidéos qui ont été vues et par qui.
Intégrations
Se connecte avec un accès API, des connecteurs à faible code/sans code, ainsi que des intégrations avec l'intranet, les RH, Microsoft Teams, Slack, etc.
Agentic AI - Communications des employés (2)
Intégration inter-systèmes
Fonctionne sur plusieurs systèmes logiciels ou bases de données
Interaction en Langage Naturel
S'engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches
Agentic AI - Réseau Social d'Entreprise (RSE) (4)
Planification en plusieurs étapes
Capacité à décomposer et planifier des processus en plusieurs étapes
Intégration inter-systèmes
Fonctionne sur plusieurs systèmes logiciels ou bases de données
Interaction en Langage Naturel
S'engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches
Assistance proactive
Anticipe les besoins et offre des suggestions sans qu'on le lui demande
Plateformes de communication pour travailleurs de première ligne - IA agentique (5)
Exécution autonome des tâches
Capacité à effectuer des tâches complexes sans intervention humaine constante
Planification en plusieurs étapes
Capacité à décomposer et planifier des processus en plusieurs étapes
Intégration inter-systèmes
Fonctionne sur plusieurs systèmes logiciels ou bases de données
Interaction en Langage Naturel
S'engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches
Assistance proactive
Anticipe les besoins et offre des suggestions sans qu'on le lui demande
Agentic AI - Intranet des employés (2)
Exécution autonome des tâches
Capacité à effectuer des tâches complexes sans intervention humaine constante
Apprentissage adaptatif
Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience
Agentic AI - Espaces de travail unifiés (2)
Exécution de tâches autonomes
Capacité à effectuer des tâches complexes sans intervention humaine constante
Apprentissage adaptatif
Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience
Fonctionnalités du glossaire technologique
Voir les définitions des fonctionnalités et découvrir de nouveaux termes technologiques
Peer recognition is how colleagues express appreciation to one another. Learn more about the benefits of a peer recognition program and the best practices needed to make it work.
Business instant messaging software works as a communication platform for companies via a text-based messaging application. Learn how these products ease internal business communication among employees.





